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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社 報酬UP

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの新卒採用・就職・企業情報

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の社員・元社員による総合評価は3.8点です(口コミ回答数348件)。ESや本選考体験記は335件あります。基本情報のほか、EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したEYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したEYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

Technology Consultant
内定
Q. 志望職種の志望理由を教えてください。 400文字以下
A.

全ての人がITの恩恵を享受し、快適な生活を送れる社会を実現したい。マイナンバーカードを用い住民票をコンビニで受け取ったことにより利便性を感じ生活の質が向上したと感じた経験がある。しかし、システムが複雑であることもあり現在マイナンバーカードの利用率は低いため、全ての...続きを読む(全402文字)

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公開日:2025年1月17日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

テクノロジーコンサルタント
通過
Q. テクノロジーコンサルタントの志望理由
A.

医療分野のデジタル格差を解消し、全ての患者に質の高い医療サービスを提供したいため、貴社を志望する。この志は、大学院での○○○○○○を通じて培われた。○○○○○○の研究過程で、最新の医療技術を効果的に患者に届けるためのデジタル基盤の重要性を認識した。
現在、医療機...
続きを読む(全391文字)

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公開日:2024年12月26日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

テクノロジーコンサルタント
通過
Q. 第一志望の志望理由
A.

私がテクノロジーコンサルタント職を志望する理由は2つある.1つ目が,貴社の世界規模のネットワークを活かすことによって多くの人と関わることができるからだ.サークルで代表を務めた経験から,様々な人と関わり意見を出し合うことの大切さを感じた.同じように,コンサルタントと...続きを読む(全373文字)

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公開日:2024年12月5日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

ビジネスコンサルタント
通過
Q. 大学/大学院での専攻、及び過去の経験を元に、EYSC(EYストラテジー&コンサルティング)でどのような貢献ができるか記述してください
A.

私の専攻である法学を通じて培った論理的思考力と、多角的な視点からの問題解決能力を貴社での業務に活かしクライアントの課題解決に貢献できると考えています。それを裏付けるものとして、副幹事長としてサークルの新歓活動における加入者減少という課題に直面した際、状況を分析し従...続きを読む(全382文字)

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公開日:2024年12月5日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

ビジネスコンサルタント
通過
Q. 第一志望職種について、志望理由を教えてください。 400文字以下
A.

ビジネスコンサルタントを志望する理由は2つある。1つ目は、戦略立案から実行支援まで一連の流れに携わることができるからだ。イベント運営団体で活動していた際、直接的に参加者へ価値提供できることにやりがいを感じたため、現場において顧客の自走に伴走できる環境に魅力を感じる...続きを読む(全393文字)

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公開日:2024年10月10日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

テクノロジーコンサルタント
内定
Q. あなたのキャラクターがよくわかる過去のエピソードについて記述してください(400字以下)
A.

○○部の副部長を務め、「○○大会の復興」を行いました。この原動力となったのが①部員の士気向上②初心者にも競技の魅力を知ってほしい、という思いでした。当時コロナ禍で2年間大会が中止されており、部内では練習への意欲が低下し、悲観的な雰囲気が漂っていました。他大学でも同...続きを読む(全388文字)

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公開日:2024年10月21日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

M&A Financial Advisor
通過
Q. 大学/大学院での専攻、及び過去の経験を元に、EYSC(EYストラテジー&コンサルティング)でどのような貢献ができるか(400字)
A.

私は「トラブルにも動揺せずやり抜く力」でM&Aプロセスの遂行に貢献できる。
私は○〇の○〇に関する共同研究プロジェクトに取り組んだ。結果として○〇を○〇から○〇に向上させ、海外のジャーナルに論文を投稿した。このプロジェクトは当初3か月間で実験データを出し、論文を...
続きを読む(全403文字)

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公開日:2024年10月10日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

ビジネスコンサルタント
通過
Q. 大学/大学院での専攻、及び過去の経験を元に、EYSC(EYストラテジー&コンサルティング)でどのような貢献ができるか記述してください
A.

素早く状況を把握し、周囲を巻き込み積極的に行動することで貴社に貢献できます。原体験として、学生団体にて、リーダーとして、OBによるキャリア講演会を三回成功させた経験があります。当初、1、2年生の参加率の低下が課題でした。オンラインで行われていた従来の活動方式や一次...続きを読む(全400文字)

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公開日:2024年8月8日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

デジタルエンジニア職
通過
Q. 第一志望職種について、志望理由を教えてください。
A.

私が働く上で達成したい目標は、テクノロジー技術を活用し、社会・人々の人生を支え、より豊かに、幸せにすることである。大学での学びを通じて、私は将来エンジニアとしてシステム開発に関わりたいという強い意欲を抱くようになった。テクノロジーを活用し、効率的なビジネスプロセス...続きを読む(全400文字)

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公開日:2024年8月5日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

ビジネスコンサルタント
通過
Q. 第一志望職種について、志望理由を教えてください。 400文字以下
A.

【組織の課題解決を行い、自身も共に成長し続けたい】という想いから貴社を志望する。私はアメフト部のポジション別リーダーとして【チームの一体感の欠如】という課題解決に取り組んだ。具体的には、①〇〇制度②ミーティングにおける〇〇制度と〇〇制度という2つの新たな制度を導入...続きを読む(全381文字)

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公開日:2025年1月10日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティングの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

テクノロジーコンサルタント
通過
Q. 志望職種の志望理由を教えてください(400字以下)
A.

塾でのアルバイトにて、担当生徒が抱えていた課題を解決し、成績を向上させた経験から、他者の課題解決への貢献にやりがいを感じ、コンサルタントに関心を持った。その中でもテクノロジーコンサルタントである理由は、日本のDXを進めたいからだ。シンガポールへ行った際に、DXの成...続きを読む(全395文字)

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公開日:2024年11月13日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

テクノロジーコンサルタント
通過
Q. 志望職種の志望理由を教えてください。(400文字以下)
A.

私は早い段階から自己成長し、クライアントに価値提供することができる環境があるという点でコンサルティング業界を志望している。しかし、実際のコンサルティング業務において、プロジェクトで関わるクライアントは長年の経験を持つプロフェッショナルであり、新人が業務知識で価値を...続きを読む(全374文字)

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公開日:2024年10月24日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

ビジネスコンサルタント
通過
Q. 志望職種の志望理由を教えてください。(400文字以下)
A.

ビジネスコンサルタント職を志望する理由は2つある。1点目は、戦略的構想から実行まで全てのフェーズを多面的多機能的に支援する体制に魅力を感じたためだ。個別指導塾での経験から、生徒と目標に向けてともに歩み、課題を乗り越えていくことにやりがいを感じた。そのため、コンサル...続きを読む(全374文字)

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公開日:2024年10月24日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

テクノロジーコンサルタント職
通過
Q. 志望職種の志望理由を教えてください。 400文字以下
A.

私が貴社のテクノロジーコンサルタント職を志望する理由は2つある。
1つめは、私が常に問題意識を持ち課題解決に尽力することにやりがいを感じるからである。個別指導塾のアルバイトでは講師の士気に対して疑問を持ち、自ら主導して講師の意識改革を行ったことに大きな達成感を覚...
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公開日:2024年10月21日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

テクノロジーコンサルタント職
通過
Q. コンサルティング業界、またはEYに興味を持った理由について記述してください (400文字以下)
A.

私が仕事を通して成し遂げたいことは、「他者に寄り添った課題解決」であり、コンサルティング業界はこれと最も合致する業界であると感じた。学部時代の卒業研究では、所属講座の担当教員の方が親身に研究進捗を聞いてくださって、課題へのアプローチを決定した。現在私は修士になって...続きを読む(全401文字)

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公開日:2024年10月21日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

戦略コンサルタント
内定
Q. 戦略コンサルタント志望理由
A.

自分は新しいことに挑戦する人でありたい。そしてそう考えている人と共に生きたい。学部時代4年間所属していたアメリカンフットボール部での活動は未経験が9割を占めるチームでスポーツ経験のある私学の強豪校への勝利を目指す、という挑戦だった。最後の1年間の活動に後悔はないが...続きを読む(全377文字)

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公開日:2024年9月19日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

戦略コンサルタントコース
通過
Q. 志望職種の志望理由を教えてください。(400文字以下)
A.

「顧客に寄り添った価値提供」を行える点から戦略コンサルタントを志望している。○○を営んでいる私の父親は、苦しい経営状況から始終思いつめた様子である。幼少期からこの様子を見ていた私は、将来は経営で悩む人々に寄り添い共に課題解決を行いたいと考えるようになった。戦略コン...続きを読む(全393文字)

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公開日:2024年9月18日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

Business Consultant職
通過
Q. 志望職種の志望理由を教えてください。
A.

Business Consultant職として幅広いプロジェクトに参画し、多様な領域の専門性を高めていきたいからだ。私が将来成し遂げたいことは、社会にとって真に価値のあるサービスを提供する企業を増やし、社会へ大きなインパクトを与えることだ。そのために、多様な視点と...続きを読む(全389文字)

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公開日:2024年9月6日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

テクノロジーコンサルタント
通過
Q. 第一志望職種(テクコン)について、志望理由を教えてください。 400文字以下
A.

「ITの力を用いて、企業の長期的な成長を支援したい」という思いを実現させるために、貴社のテクノロジーコンサルタント職が最も適していると考えるからだ。以前アルバイト先の飲食店において業務改革を行い、お店のスタッフや顧客に感謝された際にやりがいを感じた。この経験から、...続きを読む(全374文字)

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公開日:2024年8月8日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

コンサル
通過
Q. 志望職種の志望理由を教えてください。
A.

日本企業は国内市場の縮小や国際競争力の低下など、様々な経営課題に直面している。これらの課題に対して一個人や一企業ではアプローチすることが困難である。だが、コンサルティング業界は、業界を俯瞰する立場にあるからこそ社会の仕組みを変革する意思決定に直接携わる事ができ、業...続きを読む(全397文字)

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公開日:2024年8月22日
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EYストラテジー・アンド・コンサルティングの みんなの就活速報

26卒 / 文系 / 男性

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの業界か?学生時代のエピソード

和やかだった。

26卒 / 文系 / 男性

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
自己紹介(自己PR)

大部分がフェルミ推定だった

26卒 / 文系 / 男性

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 6人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他

フレームワークを導入し、議論が円滑に進むように意識した。

26卒 / 文系 / 男性

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

物腰柔らか

26卒 / 文系 / 女性

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
厳し目
質問内容
その他

特にないです

26卒 / 文系 / 男性

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

パッションを出す

26卒 / 理系 / 女性

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール即日
雰囲気
和やか
質問内容
自己紹介(自己PR)

笑顔で話すことを意識した

26卒 / 理系 / 男性

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 7人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
厳し目
質問内容
その他

協調性を意識

26卒 / 文系 / 女性

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと

ガクチカについて詳しく聞かれた、また入社後のキャリアビジョンについても同様だった

26卒 / 文系 / 男性

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
連絡なし1週間以上
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?将来やりたいこと

笑顔が大事

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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3.7
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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4.0

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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2.9
社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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3.8
おすすめ度
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3.8

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 社員の口コミ・評判

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月14日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実していない。家賃補助はない。各種手当等もなく、他社の人から話を聞く分には福利厚生制度の充実化が遅れて...
続きを読む(全84文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月14日
回答者:

【良い点】
業務に集中し、スキルアップを短期で目指したい方にとっては良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはほぼ...
続きを読む(全175文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月14日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
社内で統一された評価制度はあるものの、チームによって独自の評価項目も存在している。独自の評価項目は不透明な部分が多...
続きを読む(全220文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月14日
回答者:

【良い点】
研修制度は充実していると思う。
また特色として、社...
続きを読む(全69文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月6日
回答者:

【良い点】
多様な人材が集まっており、各領域の有識者にすぐ問い合わせできる環境が整っていること。ただし、ナレッジマネジメントが機能しているとは言い難いので...
続きを読む(全232文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月6日
回答者:

【良い点】
プロジェクトごとの評価は納得感があるものの、得意領域以外にアサインされた際の救済処置はないため、昇進・昇格は得意領域案件にアサインされ続けるか...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月22日
回答者:

【良い点】
個人的な主義ですが、会社の福利厚生は必要以上に期待...
続きを読む(全68文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月22日
回答者:

【良い点】
男女で扱いに差がつくことはないように思います。そのあたりは全社...
続きを読む(全80文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月22日
回答者:

【良い点】
その時に当たったプロジェクトによります。面白い、面白くないで仕事を峻別したらノルマが達成できないので、面白くなくてもやるしかありません。まあ、...
続きを読む(全90文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 学生の口コミ・評判

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

会社として成長をしているので将来性を感じた。特にドラゴン化計画によってbig4の中でも一番といっても過言でないくらいの成長しているため、将来性がかなりある...続きを読む(全82文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

新卒時点からかなりの金額をもらえるため、良いと思う。しかし、昇進は他...続きを読む(全74文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

福利厚生に関して言及されなかったが、人間関係もよさそうで環境は良いと感じた。フレキシブルワークの推進しており、社員が自分のライフとキャリアをマネジメントで...続きを読む(全112文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

外資系企業特有の厳しさがなく、働きやすそうだった。多様性と包容力があり人材が豊富に感じた。全員が互いを仲間として歓迎し、お互いの発言を尊重する姿勢があると...続きを読む(全81文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

世界各地のEYオフィスと連携した研修プログラムを通じて、国際的な視野を広げる機会が提供されていること。個人の能力を適切に評価し、支援があるので頼りながら考...続きを読む(全85文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

EYのインターンでお会いした社員の方は、「EYではクライアントの課題を解決するために、業務改善や戦略提案だけでなく、実行支援まで関わる」と話していました。...続きを読む(全189文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年01月05日

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学生
2026卒
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高い
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EYは特にESG(環境・社会・ガバナンス)関連の支援に力を入れており、企業のサステナビリティ戦略をサポートするポジションを確立しています。座談会では、社員...続きを読む(全149文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年01月05日

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2026卒
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インターン中に出会った若手社員の方によると、「成果が評価される一方で、チームでの協調性も重視される」というバランス型の評価制度が特徴とのことでした。その方...続きを読む(全143文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年01月05日

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EYでは、多様性を尊重した働き方が推奨されています。特に、女性のキャリア支援に力を入れている点が印象的で、「産休・育休から復職する女性社員が増えている」と...続きを読む(全159文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
学生
2026卒
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高い
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座談会では、「繁忙期はどうしても忙しくなるが、オフシーズンにはまとまった休暇を取れる」という話が多かったです。ある社員の方は、繁忙期後に2週間の休みを使っ...続きを読む(全148文字)

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EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
フリガナ イーワイストラテジーアンドコンサルティング
設立日 2017年1月
資本金 4億5000万円
従業員数 550人
売上高 983億5832万5000円
決算月 6月
代表者 近藤聡
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号
電話番号 03-3503-1490
URL https://www.ey.com/ja_jp/people/ey-strategy-and-consulting
NOKIZAL ID: 1167233

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 業績データの推移

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の2023年6月期
売上高
983億5832万円
営業利益
14億602万円
19年6月期 20年6月期 21年6月期 22年6月期 23年6月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
92億6288万 128億4234万 263億1767万 300億2491万 381億1562万
純資産
(円)
----
38億9317万 72億1549万 105億1729万
----
売上高
(円)
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983億5832万
営業利益
(円)
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14億602万
経常利益
(円)
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33億1567万
当期純利益
(円)
1億57万 - 5億6315万 8億477万 33億180万 34億910万
利益余剰金
(円)
33億9002万 28億2688万 41億7788万 74億7968万 108億8879万
売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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1.43
経常利益率
(%)
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3.37

※参照元:NOKIZAL

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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