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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
CLホールディングスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全44件)
CLホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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CLホールディングスの 学生による会社の評価
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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CLホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業から継続して仕事があるため、安定して働ける。
営業であれば既存以外にも新規にチャレンジすることもできる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
産休育休については最低限揃っているので、取得する方も多い。
女性社員も多く、横のつながりで相談しやすい環境。
オフィスが綺麗な為働いていて苦は...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
等級制度が導入され、良くも悪くも形式的な昇格となった。
リーダーチャレンジの制度があり、一般社員でも頑張り次第でチャレンジできる。
理念型経営...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
物販とプロモーションの両輪で展開できることは強みだと思います。ただこのキャラビジネスもどこまで残るか、と言ったところです。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
テレワークなど社会情勢にあわせて積極的に導入してるため、働き方の改革をしようとうする姿勢は感じられます。
ただ、リアルなコミュニケーションを重...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
上場企業ではありますが、若いうちから裁量を持って働くことができると思います。
チャレンジしたい人を後押しする風土はあると思います。自分が作った...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
管理職、マネージャー層の教育がしっかるとなされており、そのマネージャーから部下への教育は非常に熱心に行われている。経営者を育てたいというトップ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
地味で手間のかかる販促の業務の中で確実にノウハウを構築している。時に大きなトラブルがあり特別損失をだしたりするがそれもまたノウハウとして社内シ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
会社の文化として人材を育てる意識が非常に高いのは創業から続く理念だと思われます。経営者を育てると言うことを目的に社長自ら各階層に講話を実施して...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
クライアントや部署によりますがワークバランスは本当に人それぞれです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人としては基本ですがクライア...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
大手企業への提案営業など若手の頃からキャリアアップを図れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足からのマネジメントが間に合って...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
若手の頃から、社内の先輩や上層が開拓してきた大手企業への提案が可能な場合が多く、営業作法やクライアントへの接し方を学べます。その他、下請けさん...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
セールスプロモーション領域のノベルティ製造受託ビジネスのノウハウを活かして、キャラクターライセンス商品の企画開発、販路開発などを積極的に行って...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
若手にも大きな案件を任せてくれるので成長出来る環境。大体20代後半には一人前の営業になれる。お給料も新卒~2年目くらいまでは少し苦しいかもしれ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
21時に帰れるようになり、
良くはなってきた。
ただしミーティング多いのと、
無駄、惰性的なルールが多いため
営業時間が極端に少ない。
【気に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境を作ろうと頑張っている。
結婚を期に、営業担当だった社員を内勤のポジションに配置がえしてあげたり、早く帰れるようサポートし...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生が行き届いていると感じる。申請はしやすく、推奨する雰囲気がある。個人の裁量に委ねられているので休める人は休んでいるといった印象を受ける...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点はあまりない。
仕事の鬼になって働くが合言葉のごとく
みんな鬼気迫る働き方をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手の仕事を請け負っている会社なので、分かりやすく派手な仕事が多く、人に自慢するにはちょうど良いです。
レアものを手にできる機会が多いです。
...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
社員同士が仲良く、助け合って仕事を行っている。結束力が高く、営業系の会社に勤めたことがなければ、中途入社だと引くレベルだと思います。
週一...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フィードバッグがしっかりと行われること。
採点制になっており、可視化ができる。
【気になること・改善した方がいい点】
評価の内容は「印象...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社当時に比べ、福利厚生がしっかりとしてきた印象。家族手当などもあり年収に大きくかかわるようになってきた。業界の中ではそれなりに良いほうかもしれないが、ま...続きを読む(全156文字)
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CLホールディングスの 会社情報
会社名 | 株式会社CLホールディングス |
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フリガナ | シーエルホールディングス |
設立日 | 1988年3月 |
資本金 | 3億5000万円 |
従業員数 | 628人 |
売上高 | 363億4400万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 内川淳一郎 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目26番1号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 671万円 |
電話番号 | 03-6890-1881 |
URL | https://www.clholdings.co.jp/ |
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