日本カーバイド工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ニッチな製品を扱っており、つぶれることはないと思ったため。また、ワークライフバランスを重視して働けると思ったため。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
温厚な人が多いため人間関係は良好である。
【気になること・改善したほうがいい点】
自らのスキルアップ、思考の硬直化を避けるため、他の企業も経験...続きを読む(全87文字)

【良い点】
30分単位だが残業代もしっかり支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
低いが昇給はある。評価制度は、期首に掲げる目標設定の達成具...続きを読む(全109文字)

【良い点】
部署にもよるが、フレックスタイムや在宅勤務制度もあり良好である。有休も申請すれば希望通りに取得できる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
社員寮の対象であれば月々の固定費を抑えられる。対象外だと何もない。資格取得も補助はなく、取得した際に一時金のみ支給される。
【気になること・改...続きを読む(全108文字)

【良い点】
温厚な人が多いため、人間関係は良好である。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の中には話をしっかり聞いてくれる人もいる。ただ、みな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
需要がある素材を生産しているのでつぶれることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規製品を創出できないため、成長性は低いと思われる。続きを読む(全79文字)

今成長しているエレクトロニクス分野製品の開発に携わったが会社の得意とする原料や、工場設備の制限がある影響で既存製品のちょっとした構造の改良や類似品の開発に...続きを読む(全121文字)

割と少数精鋭な部分が強いため、若手のころから新製品開発業務などに携わることができた。続きを読む(全42文字)

寮、社宅は存在するが個人契約の賃貸だと家賃補助などの制度がないため若干きつい続きを読む(全38文字)

【良い点】
資格を取ると補助金が出るようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画的な教育体制はありません。変な外部研修に入れ込んでいる...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初の1週間は九州の本社で入社式後に社会人としての基礎研修を行い、その後、東京本社に移動し、商品に関する研修を1週...続きを読む(全114文字)

【良い点】
新商品の研修やステップアップの際の研修などの制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーやチーフなどキャリアアップして...続きを読む(全143文字)

【良い点】
営業であればMR資格が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
初期研修は丁寧なプログラムで充実しているが、配属後の教育体制は必要最低限...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は充実している。スキルは特になし。得られるものは何もなく、ただ給与と経験くらいであると思ったほうがいいと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
統計手法など、一般教養的な研修が実施されるなど、会社として共通認識事項を増やす取り組みがされておりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全142文字)

【良い点】
会社独自の技術テストがあり、段階を踏んでメイクスキルをアップすることができるので、未経験でも安心して美容部員を目指せる。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)

【良い点】
自分から積極的に行動しないとやりがいのある仕事や責任感のある仕事は回ってこないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はコンプ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
昇格試験があり多少の座学も必要。基本は面接での受け答えが大事になるが昭和の考え方を持ってないと厳しい。でも受かると昇給も待遇も目に見えて変わる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
教育体制はしっかりしている。
現場で働いていた人に関しては、1から指導をしてくれ、初めての方は大変勉強になる。続きを読む(全61文字)