三菱電機トレーディングの評判・口コミ一覧（全121件） 5ページ目

ここ数年で、出産休暇、育児休暇制度がずいぶん整備され、一流企業と比較しても遜色ないと思います。育児休暇終了後、時間短縮勤務(6時間勤務)も可能です。
フ...続きを読む(全546文字)

親会社よりは少ないものの、三菱電機グループ共同の研修や、会社独自の研修が充実しています。
新入社員は、往生の現場実習があり、2週間程度直接工の仕事を行う...続きを読む(全614文字)

入社後一ヶ月は本社と事業所ないにある工場現場に入り、基本的なビジネスマナーから専門的な業界知識を身に付ける研修制度があり。本配属後は各事業所特有の必要知識...続きを読む(全154文字)

各担当者毎に個別の案件を担当するため、海外取引などの場合には、残業をしないと現地スタッフとの連絡を取れないため恒常的に残業は必要になる。しかし、スムーズに...続きを読む(全181文字)

入社後、研修主任とは別に実務的なスキルや知識を伝授してくださる教育主任が新入社員一人一人について基本的な業務をフォローしてくださります。ルーティーンワーク...続きを読む(全160文字)

産休を取得する方も多く、また復帰もスムーズにしている社員が多いです。有給休暇も比較的とりやすいため、社内の人間関係さえ友好に行えていれば、最高に働きやすい...続きを読む(全175文字)

年間休日が非常に多い。夏・冬は9日。それ以外も三連休や、祝日・平日・土日というカレンダーだと、間の平日が休業日であることが多く、休みの多さは大満足でした。...続きを読む(全153文字)

大手企業の工場内での勤務のため、年間休日がとても多く、プライベートの充実が目指せると思います。
仕事上で携わる親会社、関連会社の設計、品管、現場の方は休...続きを読む(全154文字)

待遇面では仕事の難易度からすると比較的恵まれていると思います。
但し、長期間勤務しても業務内容が受け身のため、会社として個人としてもそれ以上の発展が感じ...続きを読む(全151文字)

会社自体の業績は悪くないため、賞与は他社の同級生と比較しても悪くはない。
評価については基本的に年功序列であるため、どんなに頑張ったとしても大幅に待遇は...続きを読む(全174文字)

三菱電機グループ全体での資材基礎研修や貿易実務研修など未経験業務であっても研修は充実している。事業所によっては国内、海外グループ兼務も可能なため、貿易業務...続きを読む(全151文字)

親会社の資材部出身者の天下りが各事業所の所長及び、本社のスタッフ部門へ集中しております。
基本的にそういった人たちを含め、会社としても親会社の意向に沿う...続きを読む(全152文字)

基本的に総合職採用であれば待遇面でも男女平等に扱われていると思います。
また、出産後の育児休暇も取りやすく、特に弊害となる要素もないため女性には
働き...続きを読む(全151文字)

親会社の発注業務の代行がメインの仕事のため、基本的にライバル企業は存在しません。
人件費抑制のため、アウトソーシングの形で業務を譲り受けており
今後、...続きを読む(全200文字)

評価に関しては客観的に判断する指標が曖昧なため、残念ながら基準がないような状況だと思います。
但し、賞与は親会社に連動しているため、一般的な会社と比べる...続きを読む(全168文字)

大手の関連会社ということもあって、福利厚生は恵まれていました。
休暇も取りやすく、海外旅行などが趣味の方には非常に良い環境だと思います。
中途採用の社...続きを読む(全159文字)

長期やプライベートでの有給休暇は比較的取りやすく、労働時間も常識の範囲内です。
食事補助などは親会社と比較すると、劣りますが工場内で食事が取れる環境であ...続きを読む(全158文字)

親会社の発注業務の代行作業が中心のため、やりがい及び、面白味を求めるのは難しいかもしれません。
仕事の内容はルール通り作業をこなすか否かのみと断言しても...続きを読む(全155文字)

退職する(退職を検討する)理由になった点は、端的に言えば職場環境の悪化です。
立場が上の方の方々の部下を馬鹿にしたような罵声やけなす言葉の横行が日常的で...続きを読む(全156文字)

業態としては商社ですが、その8割は親会社の資材調達部門での仕事と考えていいと思います。
なので貿易実務や上記の資材調達業務での経験は、電機メーカーなどで...続きを読む(全168文字)

親会社からの仕事が安定しており、福利厚生もよい方だと思うので、社内はぎすぎすした雰囲気もなく、とてもモチベーション高く仕事をしている人が多いと思います。ま...続きを読む(全152文字)