三菱電機トレーディングの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全105件）

【良い点】
そんなにしんどくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の余った仕事をするだけなので、やり甲斐はあまり感じられない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
親会社が安定しているうちは安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
風土が古いので将来性は感じられない続きを読む(全65文字)

【良い点】
気に入られれば何してもいいみたいなところがあり、上司のお気に入りになれるかが全ての指標。それ故に新卒の若手はどんどん辞めていく。
【気になるこ...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアをアピールするために、全く素質のない方を無理やり昇進させたりしているので、もちろん部下社員は不満を持...続きを読む(全115文字)

【良い点】
能力が低くても年齢さえ重ねれば給与があがる。結婚したから早く昇進させないとみたいな考えをもった上の人間が多い気がした。
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)

【良い点】
落ち着いてる方が圧倒的に多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な方が多く、少しでも目立つとベテラン社員の噂の対象になってし...続きを読む(全98文字)

【良い点】
多くの社内講座がある。続きを読む(全17文字)

【良い点】
有給休暇はかなり取りやすい。
上司に理由を聞かれることもなく、申請もweb経由のため口頭で伝える必要もない。もちろん仕事は誰にも肩代わりはして...続きを読む(全206文字)

【良い点】
社内規定は良い方向に柔軟に変わることが多くなってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
変わるタイミングによっては恩恵を受けられないこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
中途で入っても新卒の同年代と同等の待遇で入社でき、昇進スピードも劣らない。
逆に上司に気に入られれば新卒よりも早く昇進できる点はよかった。
【...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ボーナスは安定しているが、事業所が所属している事業に左右される。
給与もごくごく平凡な金額の昇給をしていく。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全153文字)

【良い点】
他の企業でもあるカフェテリアプランはある。年間6万円ほど。
新卒で入った場合は借上社宅の制度もあり、額面以上に生活は楽。続きを読む(全66文字)

【良い点】
全体的に見れば普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができると判断されれば仕事が振られ、できないと判断されれば仕事は与えられませ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列、昇進は運の要素が強い。仕事ができるできないよりも昇進を判断する人達への贈り物が大切。
向上心のな...続きを読む(全110文字)

【良い点】
無理に引き留められたという話は聞いたことがない。手続きは粛々と進められるケースが多いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポス...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職率が異常に高い。今現在の求人がそれを示す。売上高は頭打ちになり、今後、大きく伸び代はないけど、無駄な作業が増え...続きを読む(全201文字)

【良い点】
三菱電機の業績次第。個人的には他の関連会社との統合がそのうちにあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる中堅とやる気ある...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
直近の離職率が高い気がします。求人広告の数で判別がつくと思います。辞めるそして病める人の仕事を不完全なままで引き継...続きを読む(全186文字)

【良い点】
親会社である三菱電機の成長戦略に従い活動するため、グループ会社含め一体となった活動に安定感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全177文字)

【良い点】
有給休暇取得には積極的で上司含め自由に取得できる環境作りをしている。また、テレワーク活用も積極的に実施してきており、小さい子供の面倒を見ないと...続きを読む(全178文字)

【良い点】
資材調達がメイン業務となるが、製品を構成する部材の選定・決定権を持たせてくれるため、自分自身が努力した成果が報われたときの達成感はある。
【気...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定を設定させられますが、人によって書く難易度が異なるため、アンバランスです。また評判枠は決められています。以...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有給は取得しやすいですが、仕事は日々まわらないので、休んだ分の量が貯まります。負荷が高い社員は休めなく、負荷が低い社員は休む傾向にある。
【気...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で初めてパワハラ、うつ病による退社、休職者を見ました。年々、環境は悪化してます。親会社に対してありえない利...続きを読む(全200文字)

【良い点】
男性目線ではあるが業務において性別で差別されるようなことはないかと思う。時短や産休は容認される雰囲気だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全202文字)