Ｏｍｎｉｃｏｍ　Ｐｒｏｄｕｃｔｉｏｎ　Ｊａｐａｎの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
税金対策として月給は少なくボーナスを多めに設定してあるとのことです。年収トータルで見たら平均年収くらいにはなります。
【気になること・改善し...続きを読む(全172文字)

【良い点】
メインクライアントが大手企業の為、事業の見通しは立てやすい。某大手企業からは子会社だった関係上、比較的安定して仕事を請け負えている感じがする...続きを読む(全180文字)

【良い点】
趣味である車に携われると伺い入社し、実際車開発状況や開発デザイナーにお話しが聞けたり、早い段階から様々な未発表車に関われることは幸せに感じま...続きを読む(全341文字)

【良い点】
デザインは結構自由に作れます。ボツになると作り直しですが、ある程度ニーズを掴んでいれば冒険できる環境かと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員同士の仲はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
換気のできないビルの一室で、常にホコリっぽく清潔感はありません。
当...続きを読む(全199文字)

【良い点】
派遣社員も案件を任せてもらえるので、やりがいがあり楽しくお仕事ができます。
責任は発生しますが、クライアントのご要望を汲み取り打ち合わせを重...続きを読む(全201文字)

【良い点】
クライアント案件によりますが残業は発生します。進行スケジュールに即し、自分のペースで行えます。ワークライフバランスは取れていました。
チーム...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ボーナス査定のタイミングに合わせて、1 on 1 ミーティングが設定されるようになった。注意喚起もされているため、全社的にほぼ確実に実施はさ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
クライアントのカレンダーに合わせて、年末年始、GW、夏期休暇が長いこと。
年間就業時間が決まっているので、残業が多い日が続くと、年末は出勤で...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年間休日は日産と同レベル（年間121日程度）、年休も毎年少しずつ増えます。祝日は休みではありませんが、クライアントが年休取得推進日であればむ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
働き方が自由。お母さん営業も活躍している
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀なママパパはこなせるが、すごく大変そう。土日や深夜の業...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性に対しては基本的に優しイメージがあります。
冬など寒いときには、女性社員だけに、ヒーターみたいなのを買ってくれた。続きを読む(全65文字)

【良い点】
DGコミュニケーションズにおける女性の働きやすさは、部署や上司の考え方に左右されやすいが、全体としては比較的フラットという評価が多いです。実...続きを読む(全231文字)

【良い点】
女性の管理職も多く、性別に関係なく能力のある人は昇進していける会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働きづらさにつ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性も意外とおり、働きやすい環境でした。なにか困ったことがあればすぐに相談できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は男性が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
男性よりも女性の割合が多い部署だったからか、産休・子供の体調不良などで急遽休みを取る社員が多く、また、それが当たり前のような風潮で、遠慮しな...続きを読む(全213文字)

【良い点】
良い点は特になかったとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も男性も関係なく、時間外業務が多かったので働きやすさはなかっ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
部付けの事務スタッフだと、毎月のルーティンが決まってるので自分で仕事の進め方など調整して有給なども取りやすいと思います。
あと、時間休なども...続きを読む(全210文字)