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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
毎年2ケタ成長を誇る企業と言われているが、それは社員の犠牲の上に成り立っているだけである。優秀な人材が次々と抜けていき、人材不足の状態にも関わらず新規開...続きを読む(全170文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社臨海
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社臨海の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社臨海で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
毎年2ケタ成長を誇る企業と言われているが、それは社員の犠牲の上に成り立っているだけである。優秀な人材が次々と抜けていき、人材不足の状態にも関わらず新規開...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
神奈川東京を中心に展開していることもあり、競争は激しいと感じる。他塾の生徒を生徒経由で獲得したり、塾に行っていない生徒を生徒経由で獲得する等様々な形で生...続きを読む(全193文字)
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少子高齢化の為、生徒数を増やすのが難しくなってると思う。この会社は、生徒を増やすノルマが半端なく厳しいので、毎日サービス残業に追われると思う。ただ、他の...続きを読む(全154文字)
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よくいえば基本的に男女差別はなし。
女性でも成果を出せばその分評価されるがそのためには過酷な労働が必須。
労働時間の長さもあり体力がない女性は体調を...続きを読む(全163文字)
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他社が縮小傾向の中、年に15校舎ずつ新規開校をして発展し続けている点はすごい。
売上も2ケタ成長を続けている。ただし、新規開校を急ぎすぎていてスタッフ...続きを読む(全219文字)
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とにかく営業が最優先。授業よりも営業に力を入れている。
各種講習に連れてくる子供のノルマがあり、そのため授業や生徒管理がおろそかになったり、多少無茶な...続きを読む(全158文字)
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授業料が同業他社と比べてもかなり安く、その分これからもある程度生徒は獲得して発展していく可能性はあると思います。実績も年々よくなっており、はた目には面倒...続きを読む(全299文字)
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現在塾業界のライバル他社は既存・新規共に多く、過酷な競争となっている。
また少子化が進んでいる面も踏まえると将来的にはさらに少ないパイの取り合いとなり...続きを読む(全165文字)
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以前、時間講師としてアルバイトしていました。熱心な先生が多く、みなさんとてもパワフルでした。未経験の仕事でしたが研修も充実していたおかげで、授業もすんな...続きを読む(全192文字)
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やはり、教室の規模によるが、クラスが3つにしか分かれていない教室がほとんどで、教室内でもレベル差が激しいこともあり、個人にあった指導が難しいところが存在...続きを読む(全172文字)
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新しい教室をどんどん開設していた。正社員の講師は教室をはしごして授業を行うなど非常に忙しそうであった。離職率が高く、またr学生のアルバイト講師も多いため...続きを読む(全156文字)
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生徒数、売上高重視で、実際に現場で働いているものは常に、数字との戦い。総合進学塾と銘打っているが、数字のことばかりに目が行っていて、なかなか内部の顧客満...続きを読む(全160文字)
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毎年二桁成長をしていて、市場の拡大が上手。塾講師というよりもコンビニの展開をする営業マンという見方のほうがあっている。他塾には真似できない営業ノウハウが...続きを読む(全165文字)
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少なくとも自分がいた頃は無借金経営という話だったので、それだけでも価値があることだと思う。新規開校も多く、神奈川から他県へどんどん進出をしていっていたの...続きを読む(全158文字)
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校舎の数を毎年伸ばし続けているという点では成長性はあるといってよいだろう。校舎数だけでいえば神奈川エリアではナンバーワンの塾である。売り上げを伸ばしてい...続きを読む(全171文字)
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新規開校は毎年のように行っているし、成長しているといえばしているのでしょうが、人が追い付いていません。そのため、新卒もかなりの人数をとりますが、定着しな...続きを読む(全166文字)
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講師が授業だけではなく、営業面を徹底されるので、企業としては今後も業績は伸びると予想される。近年の伸び率や、千葉方面への教室展開などを積極的に行なってい...続きを読む(全227文字)
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テスト期間中は休みがないです。3ヵ月間休みない人もいました。それに対し残業代はゼロ。事業に関しては生徒の成績アップ、新規生徒獲得等にたいして熱くなれます...続きを読む(全151文字)
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個別指導塾が台頭している世の中、「質の良い授業を提供する」ことから「勉強の目標設定、モチベーション管理から日々の勉強のチェック」まで過剰なサービスを要求...続きを読む(全151文字)
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業界の中ではかなり順調に業績を上げている会社。新規開校をして、まだ閉鎖した教室がないというだけでも、かなりすごいことだと思う。また、非上場でありながら自...続きを読む(全157文字)
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神奈川県ではトップクラスの成長率だと思いますが、少子化の時代で競争は激化しているのも事実。また従業員の待遇も非常に悪いのでそこをクリアできないと将来はな...続きを読む(全164文字)
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参入市場
塾業界で神奈川以外にも積極的に進出しようとしているとおもう
・ライバル企業
Sゼミとか。地域によってかなりの格差がある。バカな校舎だと思わ...続きを読む(全166文字)
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とにかく勢いはある。どんどん新教室を出すので新入社員でもすぐに店長レベルになりたい、野心の強い人には向いている。横浜に近年新しい本社ビルを建てた。同業が...続きを読む(全175文字)
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神奈川県の受験産業の中では近年ではかなり力をつけている企業という見方をされる。
事実、近年の成長性や高校受験指導以外の事業への取り組みには確かに力を入...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
実力により賞与が増える。
全社目標達成でQUOカードをもらえたりもする。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に感謝しろ、会社に尽く...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
子供とかかわれるのはとても楽しかったですし、やりがいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ノルマを達成できない校舎があると地...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
内定者研修がたくさんあるので社会人マナーなど身につけられる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後も人材育成センターが手厚くサポート...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全く自由に休めません。
有給消化日が指定されています。
また、勉強大会というテスト対策の日があるのですがほとんど...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルをやられ適応障害になり休職しましたが、復職後すぐにほぼいつも通りの仕事をやるのでまた元に戻ってしまい辞め...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
体力があり、生徒のために犠牲になれる方なら特に不満はないのかもしれません。原則、規定通りの休みができます。ただ、定期テスト前になると日曜日の...続きを読む(全522文字)
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【良い点】
職種柄平日休みがあるので、平日でないと行けない銀行などは行けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも所属エリア、特にエリア長...続きを読む(全572文字)
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【良い点】
平日休みのため、土日ではないため
世間が混んでいない点は、かなり良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は、45時間みな...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
室長にならないと給与あがらずボーナスは1ヶ月分のみ月で あまりよくはないです。年収もあがっていかないです。
これ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
辞める時有給は、しっかり消化できました。生徒の成長を感じたが、自分の成長を感じなくなりやりがいを感じなくなったため。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
水泳など多岐にわたるため、単なる学習だけではなく、幅広い分野で活躍している
【気になること・改善したほうがいい点】
今後AIの台頭などでより...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい保護者に対してなどある一定の層には需要があると思うが、経営面での不安定さが目立ち、値上げを毎年のように行っ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
事業の成長している点といっていいのかはよくわからないが、評価が高いということは色々なところで聞いたことがあるような気がしている。というのは、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
私が配属された校舎は同じエリアの中でもまだ生徒数が多い方だったので売り上げもある程度はあったように感じます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
将来性という観点では、当時飲食部門が日本では珍しいベルギー料理に特化した業態であり、他社にない独自性があった点は魅力的でした。
料理面でもフ...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
業績自体は黒字?だった私が働いている時は。また、オンラインの対応をしているため、塾に通えない子も学べるというのは次世代の学業形態になってきて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ゆりかごから墓場までの、人生におけるどの年代にもそれぞれ商品やサービスを展開しており、スローガンでもある「よく生きる」を体現していると思う。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大阪大学との共同研究によるデジタルクローン技術の活用など、最先端のAI技術を教育に取り入れる姿勢には驚かされました。伝統的な指導ノウハウを守...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
規模が大きいため、突如業績がガタ落ちするようなことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル自体が斜陽産業に属するため、劇的...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
短期的に見たら複数の事業所がある点からも、少しの強みはあります。
それは合致しますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働者に対す...続きを読む(全194文字)
| 会社名 | 株式会社臨海 |
|---|---|
| フリガナ | リンカイ |
| 設立日 | 1980年4月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 1,053人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐藤博紀 |
| 本社所在地 | 〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町8番地8 |
| 電話番号 | 045-441-3759 |
| URL | https://www.rinkaiseminar.co.jp |
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