ヤバケイグループ本社の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

社長はパートナーに女性も求めてきます。すべてに応えなくては認められないけど、チャレンジしたい人にはチャンスはあります。仕事に身も心も没頭し、小さな事にこ...続きを読む(全192文字)

阪神タイガースの年間シートがありますから阪神タイガースファンはいいと思います。年1回パートさんをねぎらう会があります。パートさんが年配の方が多いのでパー...続きを読む(全172文字)

研修が多く営業としての考え方は変わります。全員が経営者と言う社長の考えは凄くいい所だと思います。
社長に気にいられれば仕事は凄くやりやすい反面少しでも...続きを読む(全185文字)

社長のその時の気分によって方向が大きく変わることも少ないは無い。
そのため、デザイナーさんはかなりしんどそうでした。
しかし、コンサルを交えての経営...続きを読む(全158文字)

実力のある人は昇格が早い。少数精鋭主義なのでこの規模にしては給料は悪くない。評価制度は構築中。同族会社ではないので、仕事のできる人が正当に評価は受ける。...続きを読む(全185文字)

社員は目標を持って前向き。実力主義なので、結果を出せばどんどん昇給。同族ではないためだれでも経営者になる可能性はある。課題に取り組むヤル気のある人はとて...続きを読む(全192文字)

コンサル主催の管理職研修や、ドラッカーの経営学のセミナーなど、外部研修をよく利用している。しかし、社内に人材育成の風土がなく、形式上の組織はあるものの、...続きを読む(全165文字)

当時は阪神タイガースの年間シートを購入していて、先着順で観戦できたが、それ以外の福利厚生制度は一切ない。
休日は年間85日くらいで、ほとんどの週が週休...続きを読む(全157文字)

社長へ直接提案する機会は常にあり、チャンスはあるが、門は狭い。社長の感性に響く内容で無ければ、通ることはまず無い。また、社内の教育制度を構築途中であるこ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
私の部署の人たちは皆穏やかで優しかった。褒め合う、助け合うのが当たり前の文化で、入社してから人間関係で悩んだことはない。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)

【良い点】
裁量高く動いていらっしゃたので、その分についてはいい点かなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は朝早くから出勤し...続きを読む(全131文字)

【良い点】
一見すると、エンジニアを大切にしているように見えるがコマにしか思われていない。
今後のキャリアや将来についてはとくに何も提案等なく不安がなけ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
拠点によるかと思いますが、私が配属された場所は穏やかで人当たりのよい方達がほとんどでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかには...続きを読む(全140文字)

【良い点】
働きやすい環境だとはおもいます。
休みも多いのでプライベートはとても充実します。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は常に忙...続きを読む(全81文字)

【良い点】
お給料はいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料がいい分、当たり前ですが、それなりに大変だと思います。そんなこと...続きを読む(全89文字)

【良い点】
基本的に穏やかな人が多かった印象。
私の当時配属された部署の課長はとても穏やかで接しやすい方であった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)

【良い点】
良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
所謂、派遣・アウトソーシングの会社。請負でシステム開発もやっている。会社名が富士...続きを読む(全197文字)

【良い点】
担当営業の方は定期的に面談という形でヒアリングしてくれます。

担当にもよると思いますが基本的に親身に話を聞いてくれます。

新人の時は初出...続きを読む(全105文字)

【良い点】
社員のコミュニケーションをとる機会は積極的に設けられていた
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な支社を経験していたり若めの管理職は...続きを読む(全128文字)