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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時に説明がある通りサプライチェーンの全てに関係する場所があり、青果業界についての学びは得られると思う。
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株式会社ファーマインド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファーマインドの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファーマインドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入社時に説明がある通りサプライチェーンの全てに関係する場所があり、青果業界についての学びは得られると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
いろいろな商材を取り扱っているため、仕事を行いながらこんな商品があるんだと言った発見がある。
商品名などに詳しくなった気がする。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署によってはむちゃくちゃホワイトで、プライベートな時間を確保することが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
あまりギャプはありませんでしたが、業界が業界なので、朝が早かった、休みも変則的になります。そう言った事が苦手な方は合わないかもしれません。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代の算出方法がグレーで怪しい。人事に問い合わせると「うちは変なことはしていませんから」というシャットアウト的...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
希望したエリア、部署に配属されない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社説明会での本社採用担当の人事のいうことはあまり信用しない。
...続きを読む(全649文字)
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【良い点】
製造部門はニッチな業種で興味深い印象だった。入社後、各製造拠点で働く人達は大小いざこざがあるにせよ、楽しく仕事が出来る環境なのだと思う。
...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
輸入青果の卸売販売というニッチな業種で独自性が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
業界そのものの価値観が古く、若者ばかりが辞めていく続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人材教育が豊富と聞いて入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足で、まともな教育時間がなく自己成長できる人間でないと厳しい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新規商品の立ち上げに携わることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
オーガナイザー、折衝業務経験者でないと難しい。基本的に人を育...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
他部署との連携p多いので、部署を超えて良い雰囲気がある。
仕事は忙しいがピリピリしていない
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
入社2日目で退職を考えました。そう考えたのは業務内容にもありますが、社内環境でしょうか...正社員が少ない会社に勤めたことが初めてだったので...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年間休日数が120日以上という点が入社する一番の決め手になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみると、社内の雰囲気が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署の人数も少なく年齢も若い層だったのでノリは良かったと思います。
困っていると助けてもらえたり、分からない事は親切に教えて頂きました。
市...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
職場はフランクな関係は取れていると思う。
男女問わない社風はさながら外資系企業風。
食に関わる仕事の為女性のアイデアなどがとても参考になるこ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
こじんまりしてるとこ。本社以外は数人のメンバーのアットホームな会社です。直属上司とコミュニケーションも取りやすいと思います。全体的に若い。学...続きを読む(全258文字)
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面接時に残業時間数を聞いていたのである程度覚悟していたが、それ以上に個人に与えられる仕事量が多く、面接時に教えてもらった残業時間数をはるかに超えていた。...続きを読む(全273文字)
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一部の従業員が人の悪口がすごく、社内はとても良い雰囲気とはいえませんでした。仕事が忙しいため社内に活気があるようには思えますが、一部の従業員が雰囲気を悪...続きを読む(全154文字)
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・面接では、部署の部長と直属のチームのリーダーが担当で、割とかしこまった雰囲気だったが、実際入社してからは、社員も同世代が多く、自由な雰囲気だった。部長...続きを読む(全302文字)
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面接では人事部長による圧迫面接が行われるが、負けずに明るく振る舞うと良い。面接では体育会系の印象を受けるが、入社後もその印象に特にギャップは感じない。入...続きを読む(全151文字)
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流通過程にてロスが多い、商品情報が不十分、生産者の利益が少ない。多くの課題を抱えている青果業界に対して、ITの力で解決策を提示しようとする会社の方向性に...続きを読む(全239文字)
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青果物が元々好きで、趣味であったことが入社理由。面接時は、面接官の方が非常に親しみのもてる方で、色々なお話をすることができた。和気あいあいとした面接であ...続きを読む(全165文字)
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入社の際は厳しい年齢制限もかなく研修をしっかりやってくれる良い会社だと思ったが入社後は、仕事はハードで定時に帰れた事はほとんどない。
一人への作業負担が...続きを読む(全210文字)
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製造業務で、某センターに配属になれば激務。センターによって業務量が違う。
若い社員に対しても、責任ある仕事を与えられる。また、上司に対しても自分の意見...続きを読む(全157文字)
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社内は全社的にフレンドリーで良い人が多い。待遇に関しては、ベンチャー企業と謳っていながらも実際には年功序列的な給与制度のため、ガツガツ仕事をして評価され...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
土日祝日は基本休み。有給休暇も申請はし易い。ただ、営業は通年納品商品を扱っているため、休みの日にも顧客や社内から電話が鳴る。
【気になること...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
食品業界の中では良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を所属長が行うが関連している部署の意見は反映されるようにし...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
当時は外部研修が充実していました。ロジカルシンキングなどその後に役立つ研修がいくつもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
自分は望ましい職種につけていた。人によっては望まない職種の人も多かったと思う。かなり主体的に行動出来ないと難しいと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
土日祝日もある程度仕事は必要。パソコン支給など、インフラ整備されているので長期休暇は取りやすかった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
人生プランでその後やりたいことを伝え尊重してくれた。引き継ぎ後は有給休暇を100%消化、賞与も支給していただき感謝しています。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
普通だと思います。特に良い悪いはありません。役員専用のプランとかは不要なような、もしくはそこを目指す人が増える仕組みなのか。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性割合が高いと思うので、働きやすいのだと思います。機嫌が悪い人もいますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
冷暖房が暑い寒い問題は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
賞与(ボーナス)に関しては業績連動型となっており、会社の成績次第で支給額が変動します。福利厚生は比較的充実しており、住宅手当や交通費支給、健...続きを読む(全403文字)
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【良い点】
社員同士の関係が良好で、相談しやすい環境が整っています。上司との距離も近く、意見が通りやすい風通しの良い職場です。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
先輩がみんないい人。先輩社員として、話を聞いた方の魅力に惹かれて入社した部分も大きい。縦横下の人間関係がいいので、すごく仕事はしやすいと思う...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト採用のスローガンに、すぐバリスタになれるというようなことが書いてあるが、実際にバリスタを務めるまでには...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT 環境が整っていない。OS がバラバラだったり、サポート切れの OS が現役で活躍していたりする。設備投資へ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に良く、入社後悪い印象はなかった。
入社理由は、社会貢献だったが、そこもできていると思う。
基本は会社として透明なほうだと思う...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
社会的に貢献度が高く、やりがいがありそうに思えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったよりやっていることがアナログでその作業のせ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
周囲の人に恵まれたと思います。居心地は良い環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
就職活動時に聞いていたことは半分くらい本当で...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
焼きたてのパンが食べられる、新製品などのパンがもらえることがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒と大卒で同じ仕事をします...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
・食品商社としてある程度売上が大きい
・取り扱い商品が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
・未だにFAXでの注文があり、紙の使用が...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
若い年齢から一人一人の裁量が大きい仕事ができる、
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者、転勤が多くやらざるを得ないだけ。実際は特に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
入社前は、倉庫作業は単純な業務が中心だと考えていましたが、実際には温度管理や時間厳守、正確な仕分けなど高い集中力と責任感が求められる点にギャ...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 株式会社ファーマインド |
|---|---|
| フリガナ | ファーマインド |
| 設立日 | 2006年12月 |
| 資本金 | 70億2800万円 |
| 従業員数 | 1,581人 |
| 売上高 | 779億1400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 堀内 達生 |
| 本社所在地 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町1番地 |
| 電話番号 | 03-5821-7676 |
| URL | https://www.farmind.co.jp/ |
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