ファーマインドの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全38件）

【良い点】
女性割合が高いと思うので、働きやすいのだと思います。機嫌が悪い人もいますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
冷暖房が暑い寒い問題は...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場での業務メインのため、女性が働ける環境では無い。重いもので30キロの箱を持ち上げることもあるため。続きを読む(全71文字)

【良い点】
この業界では、かなり女性が働きやすいと思います。設備も綺麗で、冷暖房が完備されている事も良い点になります。続きを読む(全59文字)

【良い点】
産休育休については取得者も多く、取りにくいといった雰囲気はない。
実際に復職から活躍されている方もいた。続きを読む(全58文字)

【良い点】
この業界としては女性は多いです。
産休育休をとって戻る人も多いです。
時短勤務や働きやすい部署への異動も希望できます。続きを読む(全65文字)

【良い点】
センターの事務職や本社には女性も多く、活躍できる環境だとは思います。多くはないですが女性の管理職の方もおられるので、上を目指すこともできると...続きを読む(全81文字)

【良い点】
良くも悪くも男女関係ない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が女性に厳しい風潮がある続きを読む(全53文字)

【良い点】
本社勤務や事務系部署は産休などは取りやすい。
本社勤務であれば女性も多く、在宅を取り入れているので仕事はしやすい環境。
【気になること・改善...続きを読む(全153文字)

【良い点】
育児休暇制度がまだ整っていなかったが、上司の裁量で取得している同僚がたくさんいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰を前提とした...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性は子育てしながら勤めている人が多い。復帰する際に部署を変えて戻る人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短はできるが、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性管理職も増やしていこうという取り組みがある。
パートは不明だが、長く勤めている女性社員も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
夜...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性が活躍する部署が多い。特に品質管理や店舗巡回などに多く配置されている印象がある。また、出産後の復職も多い。
青果業界は男性が多いが、この...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性の比率が圧倒的に高いので、女同士お互いの体調面や家庭の事情など、理解を得やすい。男性の目がないので、のびのびと仕事ができる。セクハラも皆...続きを読む(全207文字)

【良い点】
女性の割合が9割なので完璧女性社会です。女同士でやり易いと感じるか、やり辛いと感じるかは人それぞれですが、女性同士の方が気を遣います。産休な...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性に限った話ではないですが、子供の病気や学校行事での休暇には寛容な会社ですね。
産休、育休後の復職も問題ないですし、不利益もないようです。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
マネージャー職に女性がついており、女性としては大変働きやすい環境です。
またワークシェアリングのシステムによりママさん社員が、子育てに専念し...続きを読む(全185文字)

【良い点】
産休後に復帰されて、元の部門に配属されている方も数名います。勤務時間の調整などもされていたようです。長く勤められている方も多いのですし、管理...続きを読む(全189文字)

【良い点】
産休制度があり、社員のなかでは複数回利用する方もいます。職場復帰もしやすそうです。また契約社員に産休制度自体はないので一時雇用契約は終了とな...続きを読む(全160文字)

【良い点】
産休を利用後に復職している方もいます。時短勤務もあり保育園の利用でうまくやりくり出来ているようです。
女性の管理職もいる。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性が多いため、お昼休みは楽しかった。キャリアについては、とにかくマネジャーに気に入られれば昇格できると思う。なので、マネジャーに気に入られ...続きを読む(全248文字)

【良い点】
なにせ忙しく、周りの事に構ってはいられないので女子職場にありがちな陰湿さはないです。メンバー仲は比較的いいと思います。
給料は業界内では多い...続きを読む(全211文字)

【良い点】
正社員であれば、産休育休と所定の休暇をしっかりと取得出来るようで、二人出産して復帰している方も何名か見られました。その間は契約社員や派遣社員...続きを読む(全182文字)