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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司が皆教育に前向きだったので、たくさん指導してもらえてありがたかった。やる気があれば、色々と挑戦出来る環境ではある。続きを読む(全65文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エービーシー・マート
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エービーシー・マートのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エービーシー・マートで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
上司が皆教育に前向きだったので、たくさん指導してもらえてありがたかった。やる気があれば、色々と挑戦出来る環境ではある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
スキルに関しては売った商品は全て自分名義で数値化されているので、人によってはやる気には繋がる。経験はほぼ必要なく誰でも働ける
【気になること...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
新人を教育しよう、悪いところを改善しようという取り組みはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り組みはあるが、店舗数も多く、エリ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
先輩が教えてくれる。良い人に当たれば楽しいし、教育係としてついてくれるからわからないことは自分から聞きに行く。報告連絡相談が大事だと言われる...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社から課題を与えられることはほとんどありません。
全て自分自身の向上心次第です。学び、吸収する意欲と良い上司に...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育という教育を受けなかった。これも店舗によると思うが、だからこそ店舗ガチャすぎる。在庫の位置を説明されてフロア...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
接客としてコミュニケーション能力は上がるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に資格など他社で役立つスキルを学ぶ機会はあま...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
上司や、エリアマネージャーに気に入られれば昇格していく
とにかくごますりが必要
昭和の会社の印象が強い。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
チームワークなどは培うことができそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
面倒見のいい上司もいれば、高圧的で理不尽な上司もいて、どこの...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司やSVに気に入られれば、どんどん上に上がれる。
個人の売り上げや、成績等も評価の一つにはなるが、判断基準があ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
役職者は、キャリアを見据えた講習を受けることが出来る。
新人教育も研修があるので、教育関係はしっかりしている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
段階的に業務を教わるのと店長が現場に常にいるため、吸収しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって教育スピードが変わる。続きを読む(全78文字)
内定者研修、販売研修(入社前に店舗にてアルバイト待遇にて研修)、新入社員研修、フォローアップ研修、メーカー担当者による商品の勉強会、各種階層別研修など研修...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
教育制度が極端に少ない。
この会社しかしらない人がほとんどなので気づかない。会社側も利益をだしているでキャリアアップだの教育には無頓着な印象。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格等の取得はありません。靴の知識が増えるだけです。靴が好きな方にはおすすめだと思いますが...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
若い従業員が多いので基本的には楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの企業にも言えますが、店長やスタッフの巡り合わせによ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
入社して慣れるまでは店長含め周りのスタッフがサポートしてくれるし随時アドバイスもくれるので安心して働ける。
働いている中で困っていることがあ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
普通に勤務していれば店長にはなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フィッティングに知識がない人が多いので研修を増やすべき。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
スキルアップなどは特にないかもしれません。
アルバイトも社員も仕事内容に差は特になかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
積極的に昇進させてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント社員は完全には無くなってはいません。上司に怯えているスタ...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないので、スキルがなくてもどんどん役職をあげていくことができるが、店長よりも上のキャリアはない。スーパーバ...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTはないと言ってもいい
基本は先輩の接客を見て覚える感じ続きを読む(全50文字)
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【良い点】
やる気があればスキルアップは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度年齢を重ねても販売員として働いていけるのか。その先の不安...続きを読む(全82文字)
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配属された店舗、その時の上司によって教育が全く異なると思う。異動した店舗ではすごく手厚そうだったが自分が新人として入った店舗では見て覚えてというスタンス...続きを読む(全130文字)
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【改善した方が良い点】
ひとつまみの人しか本社などのキャリアが形成できる業務に就けない。
それも数字を上げててもそういったポジションに就ける訳ではなく、...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、拘束時間も長い点が不満。社員の場合はとくにメリットが見つけられないので、働くなら若い年代でアルバイト...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
稼ぎたかったのでかなりの時間働いていた。シフトの融通も聞いたので大変満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間があいま...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
靴やアパレルが好きだったので自分好きな商品を販売するのは楽しかった。様々な年齢の客層だったのでひとりひとりにあった靴を提案したり、お客さんが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
アルバイトでの雇用形態だったため、働けば働くほど給料は増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
4年間働き、そこそこの売り上げを出し...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
就職に伴い退職。退職までのスケジュールはスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化についてはあいまいだった。説明もと...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社員割引で靴やアパレルを購入できたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカー・ブランドによって割引率が異なり、自社ブランド程...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いので、女性は大変だと思う。店舗によるが1日13時間オープンしている店もあったので、家庭をもっていた...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
日本だけではなく海外にも進出しており、売り上げも増加しているので、今後も伸びると思う。限定の商品もありマニアにとってはいい。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
入社理由はアパレル関係で働きたかったから。そして家から近く通いやすい為。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヘルプが多かった。ヘルプが...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
風通しは比較的よく、現場レベルでの相談はしやすい環境でした。
若手にも裁量があり、自分から動ける人にとっては成長機会が多いと感じます。
一...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
やる気を評価してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社1年で店長になった、嬉しかった反面プレッシャーも大きかった。上司と相性が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
私の時のOJTは結構適当でした。
後から入って来た人は丁寧にやって貰ってたので、店長によって変わると思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
研修制度はままある方かなと感じます。ステップアップに関しても半年に1回今後のキャリアについて報告するアンケートがあるので、維持するのもステッ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
徹底した社員教育があるので百貨店で通用する接客を学べる
レリアン経験すればどのメーカーも通用すると言われるほど厳しく学べることが多いです続きを読む(全74文字)
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【良い点】
アルバイトから正社員になる方も多いみたいでにゅうしゃのさいに今後正社員を目指すかどうかきかれたとおもいます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
業務量が多いのでマルチタスクをこなすスキルは身につくと思います。
逆に、マニュアル通りで動くことが好きな人は向いていないと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年2回店長研修あり。本社に途中でキャリアUPでいきたい方は店長に絶対伝えることがおすすめです!
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
店舗や部署にもよるが、残業がほとんどなく、定時に帰れる。プライベートの時間もしっかり確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
店長になりたい人は頑張れば上がれる、声をあげれば目をかけてくれる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長以外のキャリアパス...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
役職ごとの研修や勉強会は年に1回はほぼ必ずある。
スキルアップに対する教育制度は強く、会社としても強化中なので自分で上長に希望すれば個別でト...続きを読む(全181文字)
| 会社名 | 株式会社エービーシー・マート |
|---|---|
| フリガナ | エービーシーマート |
| 設立日 | 1985年6月 |
| 資本金 | 199億7200万円 |
| 従業員数 | 9,210人 |
| 売上高 | 3722億200万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 野口 実 |
| 本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目11番5号 |
| 平均年齢 | 32.0歳 |
| 平均給与 | 424万円 |
| 電話番号 | 03-3476-5650 |
| URL | https://www.abc-mart.net/shop/ |
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