この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られないと悪口、陰口が酷いです。この業界特有の指導なのかもしれませんが、基本怒鳴って教える人がいてそれ...続きを読む(全224文字)
株式会社京映アーツ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京映アーツの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社京映アーツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られないと悪口、陰口が酷いです。この業界特有の指導なのかもしれませんが、基本怒鳴って教える人がいてそれ...続きを読む(全224文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社理由:映画に関わる仕事に魅力を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップ:ギャップを感じたわけではないが、自...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ドラマや映画が好きだった為、そのような現場で働きたいと思って入社しました。実際に大きな作品や有名な作品に携わり、沢山の人に見てもらえることは良...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
熟年の正社員と新人の非社員で仕事を行ないます。まず辞めていかれる方が多いため正社員として働くには10年以上ここで仕事をしないと難しそうです。正社員はもちろ...続きを読む(全160文字)
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業界の裏側で、普段目にしているCMや映画などの裏側を、実際に目の前で体験できます。また著名人を目にしたり、実際に会話ができるチャンスもあったりと、芸能関係...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
競合の中では大きい方なので、規模の大きい作品をやることができる。物が豊富。人数が多いので機動力がある。
ドラマからコマーシャルまで案件の種類が...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
一部の社員はわかりませんが、主なスタッフに関しては特に福利厚生はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員以外はフリーランスな...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕方が一緒についた上司との相性で左右されてその上司が気に入らなけばどうでも良いようなことを人事や周りに話して...続きを読む(全225文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、担当者の好き嫌いで左右している印象がある。成果や社外の評価などの正当性のある評価基準を固める必要...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業の成長性は見込めないが、どの時代も人気のある職種なので、将来性としては現状と変わらないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
仕事に人生の全ての時間を掛けたい人はやりがいがあると感じるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時や残業の概念がないので基...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
優しく接して下さる上司もいます。
経理の方々や倉庫作業の方々は
良い人達です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に嫌われると上に報...続きを読む(全326文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分の時間がなくなります。
上司に嫌われるといじめになります。
上司を選ぶことは出来ないので
本当に合わな...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
映画の場合は、手掛けたセットが大画面で沢山の人に観られる。大変な作品ほど終わったときの達成感がすごい。
チームによっては任せてもらえる部分が大...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
撮影期間は休みがほぼないですが、その作品の撮影期間が長ければ長いほど(休まなければ休まないほど)まとめて長く休めます。CMは他に比べたら比較的...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社内イベントがあったり、全員が集まっての朝礼があるなど、社員同士の交流が多く、会社に馴染みやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんのメインの獲得が、展示場来店のお客さんになるため、やはり、他の有名ハウスメーカーに流れていく傾向はある。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
当時面接をして下さった方からギャップは感じない。
いまでは人事の仕組みも改良を重ねて求人サイトでも分かりやすくなっている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
入社前と入社後のギャップは特にありません。やはり誰もが一度は使ったことがある文具のメーカーなので、周りにuniの名前を出すとすごいねと言っても...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ほのぼのとした印象の会社に見えるが、関西の企業なので意外に面白いことが好き。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にやってはハードワーク。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
一般の美容師からすると福利厚生がしっかりしてる。
休みも週休二日で体の負担もりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタイリストと...続きを読む(全359文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スポーツ経験者が多く明るい印象を持ちました。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性よりスポーツ経験を重要視した採用をしている印象を受...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
裁量は大きかったです。
割と個人の判断で進められる内容が多く成長はできると思います。ルールが厳しく決まってる訳ではないので要領が良い方であれば...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ギャップはあまりなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝や夜はひとりで担当することもあった。暇な日が多かったが、やはり...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時はここ一択だった。魅力がある商品を持っている。
入社前に内定者研修やアルバイトがあったのでギャップは0です。上司も人格者が多い。尊敬でき...続きを読む(全120文字)
会社名 | 株式会社京映アーツ |
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フリガナ | キョウエイアーツ |
設立日 | 1965年6月 |
資本金 | 650万円 |
従業員数 | 9人 |
代表者 | 鈴村高正 |
本社所在地 | 〒206-0025 東京都多摩市永山6丁目22番地8 |
電話番号 | 042-355-6100 |
URL | https://www.kyoei-arts.com/ |
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