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株式会社東京オフラインセンター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京オフラインセンターの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京オフラインセンターの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京オフラインセンターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京オフラインセンターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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東京オフラインセンターの 学生による会社の評価

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東京オフラインセンターの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当と携帯電話手当(月500円)は貰えます。あと交通費は全額支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他、目立ったもの...続きを読む(全188文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年10月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 受付 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは年に2回あります。
だいたい給料1ヶ月分。
福利厚生はあります。
社員旅行があります。
場所は何種類かあり、選ぶことができます。
...続きを読む(全198文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年5月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代全額支給、住宅手当、夜勤手当、社員旅行など手当は充実していました。この規模の会社ではかなり良い方ではないかと思います。途中でなくなりま...続きを読む(全180文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年6月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他の機械関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休憩室や仮眠室等がしっかり出来ており、映画のDVDを借りる等の特典もあるが、本店である赤坂のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全252文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ノー残業デイが出来てからは少しは良くなったが、残業が多い。夜勤勤務も連続してシフトを組まれるので体力的にきついときがある。シフト制で希望の休みを申請する...続きを読む(全157文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 経理 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

週休二日はとりあえず取れていたようですし、
わたしが入社した当時は長期休みを取っていた方もいたようです。
その他はサッカーしたり、社員旅行していたり...続きを読む(全167文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年5月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 制作・技術 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

12時間労働が基本である。特殊な業界だからという理由なのか、労働環境を見直す素振りは一切ない。それどころか社員旅行で社長が京都に建てた別荘を巡るという、...続きを読む(全156文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とりあえず、毎日100%残業。
社員は基本的に12時間労働。
有給はほぼ取れない。
アルバイトは保険に入れてくれない。
なので、アルバイトの福利...続きを読む(全150文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東京オフラインセンターの 他のカテゴリの口コミ

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制で希望休も出せるので、比較的融通は利かせやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤も多くあり、残業もありきのシフトなので...続きを読む(全148文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンテナンスと受付スタッフに女性が多く働かれていた。
夜勤シフトに組まれることもあるが、その分給与は上がるのでそれが苦にならないのであれば問...続きを読む(全188文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事分担がしっかりしている点が良いと思います。
個人ですべてを対応することはなく、わからないことがあれば担当の部署に聞いて解決ができわからな...続きを読む(全107文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
撮影機材のレンタルでカメラやレンズだけでなく、三脚やドローン
照明機材など幅広い機器に触れられる点。

取扱機材については最新機種から、数年...続きを読む(全146文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト勤務でタイムカードを押してから作業スタート
仕事が終わりタイムカードを押して完全終了なので、働いてる間に集中して働ける部分が良いと思い...続きを読む(全115文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同様の機材レンタル会社の中では待遇はいいほう
数年前から福利厚生も充実してきている
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には残業で...続きを読む(全118文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年レンタル機材が大幅に増えたので多くの機材に触れられる
【気になること・改善したほうがいい点】
専門分野を身に付けたくメンテナンスを希...続きを読む(全176文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤明けの休みを1日としてカウントされるので夜勤明けを、2日休みだとしても、翌日連勤が日勤の場合は、休みが1日強...続きを読む(全121文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休はありませんし、女性でも夜勤や長時間労働を、しなければならないので働きやすいとはいえません。続きを読む(全57文字)

株式会社東京オフラインセンターの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本シフト制なので自分が休みたい日にちを期限までに提出すれば基本的には通る。何人か被れば話し合いと聞いたことがあるが、自分自身が被ったことが...続きを読む(全190文字)

サービス(リース・レンタル)の福利厚生、社内制度の口コミ

近鉄レンタリース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 内勤営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近鉄の福利厚生と同じなのでまぁまぁ良い。団体保険など安いのもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は良いものの給料の安すぎ...続きを読む(全89文字)

株式会社ウェディングボックスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
YHPという、社員の健康をサポートする制度があり、健康的な食事であれば500円まで支給してもらえるので、すごくありがたかった。
【気になるこ...続きを読む(全102文字)

コーユーレンティア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
借上社宅制度がある。
独身、実家から2時間以上の距離、30歳迄という規定があった。今はどうなっているか分からない。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)

株式会社マナマナの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社で懇親会や勉強会を開くなどいろんな分野をやっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、役員の方々は店舗スタ...続きを読む(全104文字)

ヒロセ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の把握が難しく、こんな制度もあったのかと後になって気づく...続きを読む(全145文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

職種は営業ですが、全国ではなく東京で働いている方が多い印象です。続きを読む(全32文字)

株式会社日本ケアサプライの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 経理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較して特に優れた点がない。介護業界なので、給与や福利厚生といったものに多くを期待...続きを読む(全84文字)

ニッポンレンタカー東北株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 女性 20年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はレンタカーを安く借りられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度も特になく、何か安くなるといったものもないため、何もメリ...続きを読む(全84文字)

株式会社アクティオの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮に入っていたので、その部分ではお金があまりかからずよかった。新しい建物ではなかったが、そこそこ綺麗めだった。洗濯機だけ共同だったので、そこ...続きを読む(全116文字)

株式会社LIFULLの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

不動産情報サービスを展開する企業で、リモートワーク制度やフレックスタイム制を導入し、多様な働き方を推進しています。福利厚生も充実しており、健康管理や育児支...続きを読む(全113文字)

東京オフラインセンターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東京オフラインセンター
フリガナ トウキョウオフラインセンター
設立日 1996年9月
資本金 300万円
従業員数 201人
代表者 眞田博之
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目5番12号
電話番号 03-3589-1647
URL https://www.toc-net.jp/
NOKIZAL ID: 1662734

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