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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
フジパシフィックミュージックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フジパシフィックミュージックのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フジパシフィックミュージックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
フジパシフィックミュージックの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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フジパシフィックミュージックの 学生による会社の評価
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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- やりがい(0件)
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- 女性の働きやすさ(1件)
- 入社後のギャップ(1件)
- 退職理由(0件)
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フジパシフィックミュージックの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢関係なく、新企画を賞金付きで集います。
やりたい事が口に出せて、上司はそれなりに関係のある仕事を任せてくれます。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
フジパシフィックミュージックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年10月2日- 回答者:
-
- 20代前半
- 女性
- 6年前
- プロデューサー・AP
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
憧れの音楽業界の仕事に携われたこと。
色々な仕事を任せてもらえたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル化のニーズに応えるスピ...続きを読む(全106文字)
- 回答者:
-
- 20代前半
- 男性
- 10年前
- 派遣コーディネーター
- 非正社員
- 契約社員
【良い点】
溜まりに溜まった有給を消化させてくれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年の企業口コミによると、正社員雇用に対して厳しい状況が...続きを読む(全571文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月29日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年5月19日- 回答者:
-
- 20代前半
- 男性
- 5年前
- 派遣コーディネーター
- 社員クラス
- 契約社員
【良い点】
リクシルという大きめの企業なので、多少は会社の後ろ盾に乗っかって仕事できます。
しかし、建築業界は下降気味の気配があるので、今後どうなっていく...続きを読む(全134文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年10月1日カテゴリから評判・口コミを探す
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- 入社後のギャップ(1件)
- 退職理由(0件)
- 企業文化(0件)
フジパシフィックミュージックの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
音楽サブスクや映画、書籍などの購入費用を月に一定の金額で支給してもらうことができます。住宅補助はありませんでしたが、その分給与そのものが高くな...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワークやフレックスタイム制のため、プライベートとのバランスはかなり取りやすいです。有給も繁忙期以外は自由に取らせてもらえます。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署により深夜勤務も少なくないが、その翌日は各々の業務に差し支えがなければ、少し遅く出勤が出来る制度がある。
休日出勤した分は代休をほぼ取る事が可能。
...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
深夜業務や休日出勤などは多いが、音楽業界としては比較的良い方。
正社員への壁は高く、求人なども出にくいので入るのは大変
ビジネスの仕組みから、安定性は...続きを読む(全154文字)
広告・マスコミ(放送業)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
渋谷の本局で研修を受けたり、ブロック毎の研修もあり、内容も充実していました。地方局毎の研修はわからないですが、集まってきた皆さんに聞くと仲良く...続きを読む(全283文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年の近い先輩が多い部署もあるのだが、たいてい先輩たちは忙しくしていて話かけやすいかは実際微妙なところ。続きを読む(全57文字)
全社員にメンター制度があるため万が一困った際は、そのメンターの相談できる制度がある。毎年入ってくる同期はそこまで多くないため先輩との交流が密になるがそれを...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望したら転勤も可能なので経験をつめて良いと思います。政都市令指定都市に行けばいろんな価値観を持つひとがいるので人間的に成長できます。地方都市...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
e-learningも充実しているので、自己研鑽が自分のペースでできる人にとってはスキルアップのチャンスはいくらでもある。
資格取得も合格すれ...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほぼないと思ったほうがいい。テレビ局でしか通用しない営業スキルや報道知識などが身につく。新聞社とかで...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社に教育してもらうというよりは、自ら育っていかなければとならない、という感じがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得のサポ...続きを読む(全101文字)
一般知識というよりも放送業界の知識は大きく身に就く。続きを読む(全26文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
さまざまな種類の研修が沢山ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の社員研修は普通のビジネススキルではないので役に立たない。この会...続きを読む(全148文字)
特に報道関係だと、海外駐在を通して海外の報道の在り方を学ぶチャンスがあるとのこと。続きを読む(全41文字)
フジパシフィックミュージックの 会社情報
会社名 | 株式会社フジパシフィックミュージック |
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フリガナ | フジパシフィックミュージック |
設立日 | 1966年3月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 75人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 立木洋之 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目14番4号 |
電話番号 | 03-3796-8608 |
URL | https://www.fujipacific.co.jp/ |
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