この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
慢性的な社員不足。
HPでは従業員は5014人と表示されているが、現状の社員数は250~200人である。
店舗数が約500店舗と考えても、慢性的な社員...続きを読む(全238文字)
株式会社サンドラッグ 報酬UP
株式会社サンドラッグの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンドラッグの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンドラッグで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
属性 |
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慢性的な社員不足。
HPでは従業員は5014人と表示されているが、現状の社員数は250~200人である。
店舗数が約500店舗と考えても、慢性的な社員...続きを読む(全238文字)
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短大卒で給料は19万ほどで、初年度の夏賞与は3万ほどででした。冬賞与からは約30万はもらえていたと思います。提示されてる休日は多く感じますが、研修が休日に...続きを読む(全152文字)
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給与はそこそこもらえます。賞与も多くはないですが、入社後に実はでないなんてことはありません。多少はもらえました。ただ、勤務時間を考える高くはないです。時給...続きを読む(全156文字)
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給料は仕事は体力さえあればそこまで大変な仕事ではないので自分的にはそこまで不満はありませんでした。賞与もきちんと貰えるのでまずまずの生活は送れます。ただ中...続きを読む(全215文字)
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評価は上司のお気に入りになれるかどうかで決まります。テストの点数や売上よりも、月に2〜4日分も実施され、なぜか1日拘束されるのに公休扱いである社内研修にし...続きを読む(全195文字)
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給料の面に関しては比較的大きい会社なのでしっりしていた。賞与も最初の夏は貰えないが、冬からはきちんと出て、それ以降も年2回〈夏、冬〉きちんとあった。しかし...続きを読む(全163文字)
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年収は良くもなく、悪くもなくと言った状況ではないでしょうか。大手企業ですので、福利厚生は悪くはなかったと思います。昇進昇級に関してはSVと店長が話し合って...続きを読む(全169文字)
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結論から申しますと、仕事内容からしては妥当だと思います。
給与に関しては売上の高い店舗だろうと、低い店舗だろうと一律です。
基本的に年功序列制なので、...続きを読む(全173文字)
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販売店舗のアルバイトスタッフですが、時給は同業他社に比べ若干高かったです。
しかし、その分、以前に勤めた販売スタッフのアルバイトに比べても忙しく感じまし...続きを読む(全216文字)
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正直、仕事の割には給与は見あっていません。
オペ社員2人の店舗の場合、通しがあり12時間は拘束されます。
休憩は2時間ありますが、実際に休憩できるのは...続きを読む(全173文字)
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薬剤師に求められていること、それはサンドラッグオリジナル商品をより多くお客様に売りつけさせていただくことです。ビタミン剤でアリナミンを目的にやってきたお客...続きを読む(全165文字)
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給料が高く周りでのこちらの企業へ就職していたため、なんとなくこの企業に就職してみました。給料は薬剤師の中では高いほうだと思いますが、毎日品出しを行っており...続きを読む(全152文字)
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給与は薬剤師手当が充実しているため非常に満足です。
職能によって毎年昇給率は違うのでやりがいもあります。
しかし、大差がでることはないのでとにかく成績...続きを読む(全208文字)
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評価制度は上司の好き嫌いで殆ど決まる。
能力の有無は公平には判断されず、いかに上司に
気に入ってもらえるかを考えたほうが生き残りやすい会社。
左遷部...続きを読む(全203文字)
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店舗責任者までは試験に合格すれば、普通の勤務態度であればスムーズに進みます。マネージャーになるにはリーダーシップがあればなれるでしょう。自分のやる気と提案...続きを読む(全155文字)
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給与・賞与に関してはかなり低かったです。このご時世、賞与が支給されるだけマシなのかもしれませんが、昇給など皆無であり、とても退職まで働こうと思える環境では...続きを読む(全209文字)
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給与は小売業では普通ではないでしょうか。
ドラッグストアに限らず小売業は低賃金ですのでお金を稼ぎたいという人には向いていません。接客と肉体労働が好きとい...続きを読む(全182文字)
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店長クラスだとだいたい年収430万前後になります。その先はエリアマネなどにになりますが、昇格しても、給与が下がる可能性があります。その上より激務になるので...続きを読む(全158文字)
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部下と上司の交互に評価をする制度があったが、どれほど評価基準か不明。
相反することを書いたり書かなければ、通常通り賞与が出る。
ただし、労働組合はあっ...続きを読む(全169文字)
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年収はまあまあ。
賞与も年2回あり、2ヶ月分くらい出る。
昇進には会社独自の薬のテストを通過することが必要。
月収は店長になっても新人時代と5万程し...続きを読む(全200文字)
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当時は、有給の買取などありましたし人間関係も良好で非常に楽しい職場でした。特に大型店を経験させていただくといろいろな商品や日配品なども経験できこれ以上ない...続きを読む(全151文字)
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業界水準並であるので、特に不満はありませんが、薬剤師以外の業務もレジ打ちや品出しなど多岐に渡るので調剤に興味がある方とかにはオススメ出来ません。自分は病院...続きを読む(全159文字)
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評価制度が書面と普段店舗にいないマネージャーからの印象になるので、高評価は受けにくく、昇給も少ない。賞与は安定して支給される。
副店長に昇格しても給与...続きを読む(全165文字)
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大手小売り会社なので、給料には満足しました。
ですが、時間外労働時間が長く、早朝から深夜まで帰れないという日が続きました。
力仕事も多い職場なので、体...続きを読む(全162文字)
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会社としては知名度あります。当時、社長がカンブリア宮殿にて取り上げられましたが、あまり働き易い環境とは言えません。
実力主義と唱ってますが、結局は薬剤師...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
店長、副店長クラスになると1人でなんでしないといけないので1人でなんでもやりたい人には向いていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
副店長になるまでは店長と一緒のため
たくさんのことを学ぶことができる。
薬剤師さん、化粧品担当のスタッフさんもいるのでわからないことがあっても...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体で人件費削減に躍起になっている印象です。明らかに仕事量と人員が釣り合っておらず、社員...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員をとにかく責任者に早くなってほしくてどんどん教育カリキュラムのスピードが上がっています。...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になると強制的に資格を取らされるのですが、決められた年数以内に辞めると全額自己負担で...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
医療ひんはマスクなど、順調になっている
【気になること・改善したほうがいい点】
ネット通販が多くなってきており、将来的には医療品を店舗で購入し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションの低い社員が多く自分が頑張って店舗をつくってもモチベーションの低い社員にボロ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
とてつもなく勤務時間が長くとてもライフワークバランスなんかとれない
1日の勤務時間がおよそ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
自分なりに考えて展開した商材が順調にうれること
【気になること・改善したほうがいい点】
本部からたなわりが送られてくるが、どういう計算をしたら...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明と実際の内容入社後に聞いた内容が違う。
就業時間なども違うがキャリアパスについて大きく違った。
店舗運...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こちらについても基本的に上司に気に入られているか否かの判断。5段階か何かで毎回評価制度があって、毎回最低評価を貰っ...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの店舗にいてもほぼ賞与が変わらないのはどういう事なのかわからない。
最大級の店舗に居ようが、予算を取れない所に居...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
昇格の試験フローが2年かかるため、
給料の階級を上げる時に時間がかかる。
階級はすぐに上げられると聞いていた気がするが、そこは良く無いギャップ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員でも最低限しかでないため、手取りは少ない。会社は大きいが末端の人間には行き届いていない現実。
病気で入院の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
派遣であることと、勤務中手待ち時間が多く暇な時間が多かったことを考慮すれば、仕事の割に多い給与とも思いました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
タームごとに目標管理の面談が上司とある。その目標管理の進捗を元に、部内での相対評価で、評価が決まる。業界自体がそこまで給与が高くなかったので、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
契約社員でしたが、毎年昇給はあり、固定額ですが賞与もありました。
上司が評価を行い点数を出すみたいですが、自分が在籍している時はどのくらい評価...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
会社を改革しようと頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が申請制で、システムで申請したあと上長に言葉で報告をしなければな...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
8年ほど前の情報ですが基本的に低い。残業もみなしで競合他社と比較できない。評価制度もあいまいでモチベーションを保つのが難しい。担当客先によって...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は年功序列制、上がり幅が小さいため新卒で入社した場合給与が低いという問題で辞めていくことが多かった。続きを読む(全72文字)
会社名 | 株式会社サンドラッグ |
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フリガナ | サンドラッグ |
設立日 | 1980年7月 |
資本金 | 39億3120万円 |
従業員数 | 6,662人 |
売上高 | 7517億7700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 貞方宏司 |
本社所在地 | 〒183-0005 東京都府中市若松町1丁目38番地の1 |
平均年齢 | 34.5歳 |
平均給与 | 560万円 |
電話番号 | 042-369-6211 |
URL | https://www.sundrug.co.jp/ |
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