この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三年に一度リフレッシュ休暇を10日間もらえる。
有給休暇あり。
残業手当てあり。
などと採用ページには書かれているが、全部、きちんと取得できた試しが...続きを読む(全177文字)
株式会社ワールドストアパートナーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワールドストアパートナーズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワールドストアパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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三年に一度リフレッシュ休暇を10日間もらえる。
有給休暇あり。
残業手当てあり。
などと採用ページには書かれているが、全部、きちんと取得できた試しが...続きを読む(全177文字)
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入社理由は好きなブランドがあったからです。
入社後のギャップは大きいように思いますが、だいたいどこもそのような感じなのかな…とは思います。
面接前の会...続きを読む(全211文字)
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入社を決めたきっかけは、社員のみなさんがイキイキとしていたから。不安に思ってたことは給与面。一人暮らしなので、生活できるか不安だった。
実際入社して、生...続きを読む(全167文字)
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給与アップは正直見込めません。入社時は職歴があればある程度自動的にあがる仕組みでしたが、年々条件が厳しくなり、現在は昇給対象者に人数制限がされるほどに。実...続きを読む(全198文字)
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ボーナス・退職金は試験を受けないとでない。基本、試験制度もいつあるのかや受験資格も曖昧。店舗のなかで店長くらいしかボーナス・退職金はもえない。これはどのポ...続きを読む(全161文字)
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入社前と入社後のギャップはさほど感じませんでした。
大きい会社の為、基盤がしっかりしていて安心感はあるものの、先鋭的な考えや発案は嫌われる印象。
店舗...続きを読む(全151文字)
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説明会か内定後の入店前研修かでスタッフ全員に対し敬意を表してみんな敬語で話してますと言っていましたが、そんなことはありませんでした。研修制度も充実しており...続きを読む(全315文字)
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入社を決めた理由は、高い接客スキルを身に付けるのに一番環境が整っていると感じたためです。ブランドはアンタイトルを希望しました。一番厳しいところと伺ってまし...続きを読む(全207文字)
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大企業ならではの、安定に魅力を感じ入社を決めました。面接時に希望ブランドを聞かれ、配属されたためさほど環境のギャップなどは感じなかった。配属ブランドによっ...続きを読む(全156文字)
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面接のときの和やかな感じが、社員にも表れていると思います。人は店舗にもよると思いますが、いい人が多かった印象があります。ノルマはないが目標があるというのは...続きを読む(全155文字)
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面接は、和やかな雰囲気で若い方が活躍している現場、という印象でした。
適性を見て、各々の店舗に配属が決まるのですが、私は年齢層が高めのショップに配属され...続きを読む(全214文字)
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その当時所属していたブランドは契約社員になるには地方に行けない条件の人は上にあがれず、新しく入ってきた人がどんどん契約社員になっていました。
途中で制度...続きを読む(全184文字)
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入社にあたり魅力を感じた点は、やはりファッション業界に関われること。
逆に言えばその一点のみで入社を決めてしまった。
不安に感じた事はキャリアパスと人...続きを読む(全163文字)
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誰でも入れる会社である。常に人材不足という印象です。
福利厚生はアルバイトでもしっかりしているし、労働基準法はしっかり守られています。
ただ、昇進はない...続きを読む(全165文字)
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服が好きで接客が好きという理由で入社しました。入社後のギャップは特になく、売上をとると個人の成績に反映されました。しっかり売上さえとれればキャリアアップも...続きを読む(全157文字)
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ギャップは非常にありました。新卒で入社するにあたり、なにしろ情報が不足していて、しっかりと研究していくのもたいへんでした。今は役員について昇進もしており、...続きを読む(全155文字)
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面接で受けた印象はとても穏やかな印象を受けましたが実際は店舗のメンバーによって変動し運が必要です。入社前は昇級やボーナス、昇格制度を明確に答えてくれ信頼し...続きを読む(全167文字)
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学生時代、アパレルの販売員のバイトをしていたので、そのまま販売をしたくて受けた。魅力的なところは誰でも知っている会社であり、誰もが知っているブランドで働け...続きを読む(全221文字)
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仕事は店頭販売という大きな括りの仕事なので大きな違和感はありません。
ただ一人暮らしをしている方は生活をしていくことが厳しいくらいの給料です。
店長に...続きを読む(全169文字)
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この会社のブランドが好きで、人と話すことが好きであれば、入社自体はそれほど難しくはないと思います。面接時のSVもとてもおしゃれで素敵な方たちばかりで、内定...続きを読む(全353文字)
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魅力を感じたのはブランド数と企業規模の大きさです。
入社前に入った研修店舗は平均年齢が低く全員が20代で構成されていて新入社員で入るには年齢も近く入りや...続きを読む(全371文字)
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面接の際の面接官の方は好印象でした。人事の方は実際に販売員も経験されていたり、若い方が多いので親しみやすさがあるのかもしれません。入社を決めた理由は、多く...続きを読む(全186文字)
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どんどんキャリアアップできるような話だったが、実際は年功序列で上が詰まっていて、キャリアアップなんか全然できない環境だった。自分が所属しているブランドによ...続きを読む(全154文字)
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私は期間限定の派遣社員だったので、即戦力を求められてたのかもしれませんが・・基本的に教育されず放置でした。
大手だからマニュアルとかもらえるのかなって思...続きを読む(全336文字)
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正社員で販売員として在籍していました。正社員とゆうのは名ばかりで、時給900円からスタートで、ボーナスはなしです。さらに昇給にも様々な手続きが必要で、50...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
副業は2024年から可能になった。他社に入社は不可。スキマ時間の単発は可能になった。 福利厚生はしっかりしている続きを読む(全62文字)
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【良い点】
土日両方休みは要相談になるが、休みはとりやすい。
ライブとかも行きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。でもパートさ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
人が足りなかったりすると引き止められるけど、強制はされない。すぐ受け入れてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多いわりに見合...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
出産後も戻ってくる社員さんが多いです。主婦さんが働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によってお店の良い、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
お客様と会話が弾んだり、お褒めの言葉をいただくと凄く嬉しいです。自分の応対でたくさんお洋服が決まると嬉しいのでそこはやりがいを感じます。
【気...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていているので安心。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給したとしても全然変化を感じない。
改善したほうがいい点:...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
比較的やる気があれば店長職にはすぐになれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
知り合いの方が店長になりましたが、店舗に社員が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社販でかなり安く購入できるのでとても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社販以外はとくに魅力的に感じる内容は、ありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スーツを取り扱う店舗だったのでスーツについて詳しくなります。
着こなし方を身につけることもできたので一生物のスキルとして活用できるとおもいます...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
人は比較的優しい方が多かったとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低いです。
同じ職種の中でかなり低い方だと思...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
人間関係も良いのではないかと思います。入社後のギャップもほとんどありませんでした。コミュニケーションもしっかり取れる環境であると思います。、入...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
公的団体という性質上仕方のない話かもしれませんが、物事の進め方や決まり事などに柔軟性が欠ける部分あったり、一般的な...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特段気にしてはいないが、入社時に建築に関わりたいと強く希望していたが配属先の企業は冷媒ケースを専門に扱う企業だった...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特にギャップはありませんでした。綺麗なビルで衛生的でとても良かったです。人間関係も特に煩わしく無かったです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
思っていたよりもいい環境でした。ホワイトな方だと思います。残業もなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
看護師、受付の先輩、医...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
デザインチーム入社理由はパートで行っていたデザインの仕事を続けられ、尚且つ、キャリアアップ・フルタイムで働きたいという事を望んで入社しました。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社長は中国系ですが良くも悪くも日本企業だなと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去に北京に本社を構える日本支店で技術的な業...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
ビル管理、空調メンテナンスなど多様な業務を任せられる。だが、機械の知識がないとたいへん
【気になること・改善したほうがいい点】
努力の大事をひ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップしかないです。実際に働いている社員の8割以上が業務委託や派遣でした。社員は数名しか...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
オムロンが世界で初めて作った自動改札機の知識と技術が事業分社化されたオムロンソーシアルソリューションズ株式会社にも脈々とその流れが受け継がれて...続きを読む(全320文字)
会社名 | 株式会社ワールドストアパートナーズ |
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フリガナ | ワールドストアパートナーズ |
設立日 | 2000年10月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 11,154人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 谷村耕一 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目5番10号 |
電話番号 | 03-5568-3752 |
URL | https://platform.world.co.jp/company/world-store-partners/ |
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