ＧＩのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
求人サイトなどを見ると有休消化率が70%などと記載されていますが、
フルタイムの人は体調が悪くても出勤していまし...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育係が不親切です。
フルタイムの求人応募で採用されましたが、時短勤務者が新人教育を行なっていて、先に帰ってしま...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教育担当の方以外の人は優しく、趣味の話などプライベートな事も話すことが出来る位親しみやすい人も居ました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性が多い職場だった。産休・育休の実績があり、時短勤務の社員もいる。
子育て中の社員もいるので部署によっては理解を得られやすい環境。
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
入ったばかりの頃は、残業はほとんどなく定時で退勤することができる。
休日出勤もなく、よほど繁忙期でなければ休暇申請は通りやすかったと思う...続きを読む(全176文字)

【良い点】
残業は特になかったような気がするので定時上がりにはできたような気がします。なので仕事は微妙ですが、定時あがりしたい方には向いているかもしれま...続きを読む(全187文字)

【良い点】
特にないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
居たのが短い間だったため、福利厚生すらあったのかが分からない。正社員の人もいい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
駅から近いのと朝が遅いと飲食店がそこそこある。立地が良い。ビルがまあまあ綺麗。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導者がキチンとアル...続きを読む(全196文字)

やりがいだと思ったのは、プランを覚えてお客様様と接すること。ただ、分かりやすいマニュアルではなき。モチベーションを高める為に都度個人面接を行っている。電...続きを読む(全160文字)

求人表を見た際は「簡単な事務」ということだった。面接を受けた際も特に相違はなさそうだった。実際に入社にしてみると電話が凄く多いです。会社の仕組みを理解し...続きを読む(全226文字)

【良い点】
若手の育成においては、研修制度を見直したり、配属部門と内容を連携することで充実してきているように思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
通り一遍的なムダな研修がない
製品知識を得るための勉強会の場が豊富にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な研修もない。
粗利...続きを読む(全114文字)

【良い点】
良くも悪くも自ら勉強していくしかないので、オーディオに関する知識は蓄えられる。仕事中に機材をいじっていることも多々ある。
【気になること・改...続きを読む(全128文字)

【良い点】
全体での取り組みが無いがゆえに、社員個人の努力で周りと明確に差が出るため、出世意欲のある人間にはいい側面もある。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)

【良い点】
トレーニングが多く、必然的にスキルアップしていく環境であること
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年かなりの数のトレーニングを受ける...続きを読む(全119文字)

【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
教える立場にいる上司がいないという環境をどうにかしたほうがいいと思います。初手から通話...続きを読む(全100文字)

【良い点】
良い点は見あたらない、忙しすぎて困難
【気になること・改善したほうがいい点】
一人ひとりの負担を減らして余裕を持たせないと教育にまわせるパワ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社外研修も豊富に実施です
社外学習できる機会もある
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は若手社員だけでなく管理職を目指す人に対して...続きを読む(全83文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社一ヶ月で普通になぜか過去1年前のことがなぜできなかったかと言われる。目標と日程を無理やり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
人が少ないので仕事は任される。早く成長したい人にはいいのではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい会社ですので教育体...続きを読む(全135文字)