御岳登山鉄道のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良い点は登山やケーブルカーに乗って楽しく過ごすのが見れるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり手取り10万円は流石にきついで...続きを読む(全190文字)

【良い点】
未だにいると思うが人を蹴落としてまでも生き残り契約社員から正社員にのし上がった人が認められる社風です。
ケーブルカー乗務員如きがＪＲか大手私鉄...続きを読む(全212文字)

【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここは京王の天下り先なので役職のある人がたくさんお給料を持ってきます。
残った人達は雀...続きを読む(全322文字)

評価の基準定まっていません。
評価というより、ごますりうまくないと、長く続かない、一度レッテル貼られると、ずっと永遠的に言われ続ける。やめてもずっと言わ...続きを読む(全154文字)

一般社員は疲れ切っている人が多く、暗い表情の人が多い。やる気を起こしても、潰される事が多いと感じた。また、全員地元、近隣の出身なので結びつきが強い。御岳山...続きを読む(全210文字)

新規事業はほぼない。ケーブル運営と物販のみ。御岳観光協会と結びつきが強く、観光協会が提案したペット乗車を始めた為、新たな客層の取り込みに成功した。ただし、...続きを読む(全317文字)

基本的に非正社員からスタートする。非正社員は時給制。正社員になる時期は人の能力による。入社から2〜3年前後で上がる人が多い。ただし、非正社員の時給が東京都...続きを読む(全203文字)

自然の中で仕事が出来るので、四季により異なった顔を見せる山はとても魅力があり、アウトドアが好きな方はとても良い環境かと思う。また、訪れる客もファミリーや高...続きを読む(全204文字)

既に成熟企業であり、新規参入する企業は無いため、ほぼ独壇場。同業他社との連携、また差別化、固有化を図ることで新しい参拝詣企画案が可能。関連した新しい提案や...続きを読む(全202文字)

入社仕立ての頃はよくわからなかったのですが、今思えば不特定多数のお客様がお見えになり様々な方とお話ができるので楽しみになり、やりがいになった。毎回聞かれる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
OJTをやれば基本的には身につく仕事が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には会社が会社なため汎用的な知識は得にくい環境である...続きを読む(全144文字)

【良い点】
若手のうちから責任のある仕事を任せられる。また各部門ごとで社員研修センターでの研修を長期間で実施されるのでその部門の仕事は入社してから出習得可能。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社内資格の制度があり、キャリアアップを目指せる。また月に何度か、研修がある為資格も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
いろいろとスキルアップの制度は用意されており、何年かごとに刷新されています。この当たりは、大企業であるだけにとてもしっかりしていると思います...続きを読む(全280文字)

【良い点】
通信教育制度などがある。
資格手当も出る。
社内でスキルアップ試験もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育は社内でしか役に立...続きを読む(全93文字)

【良い点】
資格取得に関しては会社が費用を負担して取らせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため年齢をかさねないと昇格できないため...続きを読む(全87文字)

【良い点】
業務が多岐に渡り、様々なことにチャレンジできます。公募制で応募していき、他支社の部署や他社の仕事にもチャレンジできます。一方で人数が多いため、...続きを読む(全128文字)