クエスト・ソフトウェアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップなどはあまりないと思います。カスタマーサポートなので上がれる範囲は限られます。上を目指すのであればマ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
対応ごとに顧客アンケートが送付されるためその結果が評価につながると思います。他の要因でも評価はされると思いますがあまり明白ではないです。あとは...続きを読む(全122文字)

【良い点】
リモート環境が非常にいい。慣れてくると自分でフル在宅、ハイブリッド、出社など選べますのでプライベートの時間がとりやすかったです。
【気になるこ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
英語を使いたい人にはオススメです。対応顧客のほとんどが海外顧客になるので英語は日常的に使うことになります。続きを読む(全59文字)

【良い点】
当時から女性社員も、女性管理職も多く、子育て中の方も多くいたちめ、女性は働きやすいと思います。ただしこれは本社での話であって、ローカルオフィス...続きを読む(全194文字)

【良い点】
好調と不調のビジネスユニットが明確になってきていて、不調のビジネスはかなり厳しく、将来性に大きな不安がある。
また、日本は他のリージョンと大幅...続きを読む(全205文字)

【良い点】
英語の社内に多数のトレーニングマテリアルがあるが、その存在を告知していないので知らない人は利用することができないこともある。
日本語の資料はほ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
業績が良ければ日系企業よりも上がるが、悪ければ現状維持が続くこともあるが
下がることはないので、入社時の年収が満足する額面であれば、それほど不...続きを読む(全180文字)

【良い点】
仕事とプライベートのめりはりがしっかりしている人が多い印象です。趣味を持っている人は休暇もうまく利用しているようです。また、在宅勤務制度がある...続きを読む(全184文字)

【良い点】
産休からの復職に理解があります。復帰後も時短勤務などが可能なようでした。女性が多い職場なのでファシリティ面も比較的充実している方かと思います。...続きを読む(全288文字)

【良い点】
オフィスグリコなどは便利だったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろ社内で改善策のアンケートなどを求められたりするので改...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当については転勤などが発生しない限り基本的にはない。
営業からの面談などもないので会社の状況を知る機会が少ない続きを読む(全78文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の制度はあるが、利用している人はほとんどいないように見えた。文面上はあるがうまく使...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
健康保険の保養所は平日しか抽選に当たらないので実質利用できない。本社にはウォーターサーバーすらない。他社と比較して...続きを読む(全83文字)

【良い点】
未経験からのスタートでも研修制度のおかげでスキルアップできる。
試用期間後に昇給し、資格を取得することで手当がつくため、モチベーションに繋がる...続きを読む(全157文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は親会社に準じていたため良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
2019年頃から家賃補助を削減する方向だった。配属さ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
強制的なレクレーション行事がないところが良い。
健康診断は年一回行われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅や住宅補助はありませ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
住宅補助が非常に充実している。中小企業で同額の住宅補助を出している会社はほとんどないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
30...続きを読む(全126文字)

【良い点】
一般的な企業と同様に、健康保険や雇用保険は完備されています。また、独自のスマートワーキング手当や出産育児一時金など、他にはない制度もあるのが魅...続きを読む(全111文字)

【良い点】
まあ、良くも悪くもないかと思います。健保組合の旅行補助を何回か使った気がする。
健康診断は健保組合直営もしくは提携しているところでできます。も...続きを読む(全122文字)