この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は、マネージャーがしっかりと指導してくれるので安心して仕事をすることができる点。
上半期下半期それぞれに、全国の店舗が集まりフォーラムを...続きを読む(全181文字)
株式会社ライドオンエクスプレスホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライドオンエクスプレスホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライドオンエクスプレスホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は、マネージャーがしっかりと指導してくれるので安心して仕事をすることができる点。
上半期下半期それぞれに、全国の店舗が集まりフォーラムを...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフトに融通は利くため学生や主婦にとっては働きやすい。
最低勤務時間があるため収入が少なくなるという心配性がない。
【気になること・改善...続きを読む(全162文字)
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配属先が最悪。もはや落ち着いて休める時間などない。クレームは酷い、電話で業務が追いつかない。基本8時〜11時。売れない店舗は楽だろうが。飲食業界では中々の...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
ワークライフバランスなんて全くありません。社員は朝早くから夜遅くまで働きまくり、休みは平日になんとか...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
パート社員との連携により、スケジュール調整がとてもしやすく、営業所内の雰囲気も大変良かったです。
管理職の方が一人一人の希望や将来のビジョ...続きを読む(全153文字)
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店長は残業は毎日当たり前であり、締め作業など毎日帰れるのは11じ半くらい。朝も仕込みから始まるので9時には出社します。土日、祝日、は電話が鳴りやまないとき...続きを読む(全150文字)
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希望休制度なので比較的平日の休みであれば自由にとれる。休日の休みは直属の上司との兼ね合いによっては取ることができる。社員少数の店舗形態をとっているため、連...続きを読む(全164文字)
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本社勤務でない限りプライベートはないに等しい 。現場では最初、副店長配属となるが意欲とスキルで地方の店長を経験後、結果を出し、首都圏のビック店舗の店長配属...続きを読む(全196文字)
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ワークライフバランスなんてないに等しいでしょう。この業界はそういうのを気にしていられません。土日祝日やゴールデンウィーク、年末年始、お盆は一番繁盛する時な...続きを読む(全199文字)
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外食産業に含まれるだけあって、(若干特殊な形態ではあるが)休みは少ない。また、年末年始や連休、お盆もほとんど休みが取れない。むしろフランチャイズ店舗にとっ...続きを読む(全173文字)
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事務などの本社勤務やエリアマネージャー、統括、などの上の立場になればいざ知らず
現場の人間は過酷だと思う。飲食特有のきびしさは現場では逃れられない。ここ...続きを読む(全162文字)
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就業時間があまりに長い為、ワークライフバランスは最悪とも言えるでしょう。
店舗勤務の場合閉店後に外食…といってもやっているお店が限られ、
お客様に食を...続きを読む(全156文字)
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ワークライフバランスは社員の方を見ていると満足できるようなものでは無かったようです。朝から夜まで働いているイメージです。アルバイトが遅くまで店舗にいると早...続きを読む(全155文字)
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店舗勤務では店舗にもよりますが、ワークライフバランスは悪いです。
スタッフが揃い副店長も優秀ならよくも出来ます。自分次第でどうとでも出来ることではありま...続きを読む(全159文字)
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アルバイトだったので休みはシフトと店長の機嫌による。
社員の方は休日返上する方が多く見受けられた。そもそも外食産業でライフワークバランスを求めてはいけな...続きを読む(全154文字)
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基本シフト制なので、休日は自分次第になる。飲食業界のなかでは比較的休みが取りやすいのではないだろうか。振替休日の制度もあるので、たとえば、前の月が忙しくて...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
市場を独占している。これは本当にすごいこと。敵がいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業がなかなか成功しないので、
ポストが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
店長に割とすぐなれるので、店舗運営のスキルはすぐに身につけられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しょうがないが、ある程度のサ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
初任給はわりといいとおもうけど、残業代で多く見えるだけなので、早めに稼ぎたい人はいいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり上が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
家賃手当はいいと思う。
4万くらい。
社割50パーで食事できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外はなにもない。
本当になにもない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
やる気あるなら女性でもバリバリいけます。やる気あるなら。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系の女性は将来性が少ない。非常に狭き門で...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
時給はどこの店舗でも割と高く、メイクよりもデリバリーの方が少し高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
デリバリーとメイク、どちらもでき...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社員の方々は基本的にフレンドリーで話しやすい。年齢が近い社員さんも多く親しみやすい。仕事終わりに一緒に食事に行ったり遊んだりする。
【気になる...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
デリバリーでは、お客さんとの電話対応で褒められたり、配達先で「ありがとう」と言われたりすると働いていてよかったと思える。色々な道を覚えることが...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
男女比は男性の方が多いですが、女性もいます。
高校生に人気なのか女性は高校生が多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるかも...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
人と多く関わることができることがよかったです。いろいろな人とたのしく仕事をし、接客においてもまじめに接していれば、特に苦になりません。人とかか...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
上司と仲良く慣れば比較的自由に希望休はとれます。今は分かりませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し休日を増やすべきです。有...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
アルバイトだったのでそこまで詰められることなく働ました。他休みなどは融通が聞いて働きやすかったです。
店長は忙しそうで帰るのはかなり遅いイメ...続きを読む(全475文字)
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【良い点】
有給は比較的使いやすい雰囲気。育休を使ってる方もいたし、お子さんの体調が悪ければ在宅に変更もできていた。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様都合の仕事なので、20時アポでも平気で取らされます。定時外の仕事も給料反映は全くないので、完全なサービス残業...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
プライベートの時間を確保することが十分可能。プロジェクトの状況にもよるが、自分のタスクをとど降りなく進めて周りの人に影響がなければ、問題なく休...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
フルタイムでも17時定時。
残業せず業務時間内に仕事を済ませるのが基本姿勢。
部署によるが休みも取りやすい。
リフレッシュ休暇が3日連続使...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
上司にもよるが、本人の希望次第によって働き方が選べる環境にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は問題なくとれるが...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
やるべきことさえやれば休暇は取りやすい。勉強や趣味に割く時間も取れると思う。チャットで連絡すれば、育児をしている人は急な園からの呼び出しにも応...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
完全週休二日制の為、土日祝日は休み。
お盆休みやゴールデンウィークは有給を使えば10連休とかにすることができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
時期にもよりますが、無茶苦茶な残業はないみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり頻繁に社内で知人紹介の採用キャンペーンをや...続きを読む(全96文字)
会社名 | 株式会社ライドオンエクスプレスホールディングス |
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フリガナ | ライドオンエクスプレスホールディングス |
設立日 | 2001年7月 |
資本金 | 9億7100万円 |
従業員数 | 384人 |
売上高 | 253億5300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 江見朗 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目5番27号 |
平均年齢 | 38.7歳 |
平均給与 | 643万円 |
電話番号 | 03-5444-3611 |
URL | https://www.rideonexpresshd.co.jp/ |
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