この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年次有給休暇とは別に、夏季休暇や5日間連続で取れるリフレッシュ休暇などが充実している。年間休日日数は中小企業と比べれば格段に多い。休みを利用し...続きを読む(全241文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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野村総合研究所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全271件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社野村総合研究所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社野村総合研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
野村総合研究所の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 4.1
- やりがい
-
4.3
- 年収・評価
-
4.6
- スキルアップ
-
4.4
- 福利厚生
-
4.7
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
4.5
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.7
- 退職理由
-
3.5
野村総合研究所の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
4.2
- スキルアップ
-
4.0
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.9
- 社風・文化
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
4.0
- おすすめ度
-
3.9
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野村総合研究所の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
271
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒入社後数年で裁量労働制になるため、調整さえつけば日中に通院や子供関係の用事などプライベートの予定を入れることが可能。決まった勤務時間もなく...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
新卒入社後数年で裁量労働制になるため、調整さえつけば日中に通院や子供関係の用事などプライベートの予定を入れることが可能。決まった勤務時間もなく...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
新卒入社後数年で裁量労働制になるため、調整さえつけば日中に通院や子供関係の用事などプライベートの予定を入れることが可能。決まった勤務時間もなく...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
また、夏季休暇とリフレッシュ休暇制度があり、年に2回、最大で5連休を取得することが可能。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
裁量労働制が取り入れられており、自分のやり方やライフスタイルに合わせた働き方ができる。一方、実力主義を掲げているため、それなりの成果は求められる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
残業もあまりない。昔に比べてかなり改善されている。休みも年末10日は有給必須なので長期休暇で海外旅行なども可能。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自分の組織は育児休暇の取得だったり、家事のために夕方1時間ほど一時的に業務を抜けたりなど融通がつきやすい。
有給を取得する際には気兼ねなく取得...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
顧客の求める水準の成果物を作成し、打ち合わせでもパフォーマンスを発揮していれば、日中にもプライベートの予定を入れることや、有給をとることが可能...続きを読む(全262文字)
近年の働き方改革とコロナ流行に伴う在宅勤務が取り入れられてからは労働環境が一変し、可処分時間が急激に増加した。
ただし業務は変わらずクライアントワークで...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないと言っていいと思う。お金を取るのか、充実した家庭生活をとるのかどちらかである。うまくやっている人もいるが、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
有給休暇が取得しやすい。
裁量労働のため、通院や子供の送迎などの融通はききやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、業...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
案件が落ち着いている時は休みが取れたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件が忙しい時は、プライベートなどはないと思っていた方が良い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
コアタイムなし、裁量労働制、リモート可能なので、非常にワークライフバランスは良い。労働時間は少し長いが、土日にやる等調整の仕方も各人に任されて...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
フレックス制なので時間は柔軟に調整はできると思います。
子の送り迎えで一時的に職場離脱されて、その後、仕事に戻る方も何人かいらっしゃいます。
...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは部署やプロジェクト次第ですね。
年中しんどそうな方もいれば、いつ...続きを読む(全242文字)
プロジェクトによるということを競合以上に社員のかたが口揃えて仰っていたので、かなり時期によって変わると思う。休みを取ることもできるとはもちろん補足された。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休日は基本的に取得できるため、休みがなくて疲弊していくことは少ないと思われる。ただし、障害コールを受ける立場になると、その限りではなく、障害対...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ハラスメント対策はしっかりしているので有給申請が拒まれることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間がかなり長い(コンスタ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
年収高い
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、僻地異動あり、希望した仕事に就けない続きを読む(全54文字)
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【良い点】
夏休み5日間とそれとは別にリフレッシュ休暇として5日間の取得が行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント、プロジェクト次第...続きを読む(全208文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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【良い点】
人がいい人がとにかく多い。
周りを気遣いながら働くことのできる人ばかりのため、人間関係においてトラブルが限りなく少ない。社員が多いにも関わらず...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
当時新卒入社は、かなり時間をかけてしっかり育成してくれるような感じでした。
２ヶ月の本部関係なく集合研修があり（一部は本部ごとの研修あり）、他...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
院卒は3年目まで、学卒は5年目まで月6万出る。ただそれ以降は何も補助ないので、目先の福利厚生に囚われいるとトータルではあまり良くない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
とても高い。30超えるか越えないかで、1000万に到達する。1200万には誰でも到達する。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高い...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
最新の技術に触れられる。プロジェクトの規模も大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が大切なので、プライベートの時間を犠牲にしな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
待遇はいい。若手のうちは家賃補助が出る。上に上がると家賃補助分は無くなってそれが給料になり、ボーナスにも反映される。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
考慮してもらえる。男女関係なく、子供の送り迎えで途中で抜け出したり予定をブロックすることも特に問題なくできる。男性でも育児休暇を取っている社員...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
技術に明るい人はたくさんおり、自分も頑張らないとと励みにになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの組織にもいるとは思うが、無自...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社員教育はしっかりしていると思う。自己研鑽168時間年間で必要であり、補助も出るので、やる気がある人にはもってこいの環境。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
外資系と違いクビになることはないので、長期的なキャリアが築きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系と違いクビになることはない...続きを読む(全124文字)
IT・通信(情報処理)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
事前にチームに共有しておけば、休暇調整はしやすかったです。フレックスタイム制なので、病院などにも行きやすいですし、時短勤務している方も非常に多...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
長時間勤務が当たり前でした。ですが、強要されているというよりかは、自主的にそうされてている方が多かったと記憶しています。
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
残業は非常に少なかった。私のチームではタスクをシェアする方式でプロマネしていたので、残業時間が多いと思ったことはない。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
自分の裁量で働き方のデザインはある程度フレキシブルに決められる点は魅力的だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも働く部署...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
出勤ノルマを達成すれば毎月かなりの額が稼げるので、金銭的な余裕は持てると思います。また、ノルマのお陰で収入は安定しています。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
全社員、毎年リフレッシュ休暇の取得が義務付けられているため長期休暇を取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが残業の多...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休日に電話等当然かかってきませんし、退勤した後仕事の話に触れられる事は一切ありません。在宅(オフィス募集もあります)なので、仕事が終わればすぐ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
自分が務めていた部署はシフト勤務だった為、平日休みがとれる場合が多かった。何か用事があったり、平日に遊びに行きたいとかあった場合は1ヶ月前に申...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
出産された方には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産、育児など配慮事項がない人に容赦なく業務が集中する。休日出勤、深...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時間内、時間外関係なくlineに即座に反応しなければしないといけないため、そういったことを苦痛に感じてしまうと業務...続きを読む(全89文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
野村総合研究所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社野村総合研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ノムラソウゴウケンキュウショ |
| 設立日 | 1965年4月 |
| 資本金 | 186億円 |
| 従業員数 | 6,130人 ※NRIグループ12,708人／2018年3月31日現在 |
| 売上高 | 4245億円 ※連結／2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 此本 臣吾 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 40.6歳 |
| 平均給与 | 1242万円 |
| 電話番号 | 03-5533-2111 |
| URL | https://www.nri.com/jp/ |
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NOKIZAL ID: 1130223
