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株式会社野村総合研究所

株式会社野村総合研究所の口コミ・評価

ワークライフバランスに関する口コミ一覧

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株式会社野村総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2020年2月2日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 1年前
  • プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

【良い点】残業は減っていると思う。以前よりも労務管理が厳しいので、マネジメント層からも注意される。リモートワークも可能なので仕事はしやすい。【気になること...

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ワークライフバランス

投稿日:2020年1月15日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 9年前
  • その他の事務関連職

【良い点】部署によるとは思いますが、社員間の協力体制が構築されており、当日の急なお休みや長期休暇もとりやすかったです。また、正社員も遅くとも19時には退社...

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ワークライフバランス

投稿日:2020年1月14日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 今年
  • 一般事務

【良い点】ワークライフバランスは整えやすい。部署によるが平均して残業は20時間程度。毎日定時の部署もある。有給も一般スタッフ職はとりやすく、夏休みとは別に...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年12月22日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • ビジネスコンサルタント

【良い点】長期休暇が年2回とれる制度があります。年末は有給を取るようなキャンペーンがあります。【気になること・改善したほうがいい点】上司にもよりますが、休...

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2019年12月7日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 法人営業

【良い点】その人次第でワークライフバランスはなんとかなる。合理性や論理が重視されるので、雰囲気として有給休暇をとれないとかはなかった。【気になること・改善...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年12月2日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 1年前
  • ITコンサルタント

【良い点】最近はかなり改善してきている。以前はやろうと思えばサービス残業はいくらでもできたが、最近はパソコンのログイン時間がログに残ってしまうので、仕組み...

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2019年10月28日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【良い点】開発はチームで行うため、比較的個人に対するプレッシャーは小さいように感じる。(当然任された業務はしっかりとこなす必要があるが、一人の責任で、とは...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年8月1日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • サーバ設計・構築

【良い点】有給もかなり自由に使え、リモートワークもかなり推奨されている。例えば明日リモートワークします、明日有給取得します、も可能取得率も高く、有給とると...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年7月27日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 6年前
  • ビジネスコンサルタント

【良い点】出社時間などはフレキシブルで、やるべきことをやっていれば、どこで仕事をしても何時に来て帰っても良い。裁量が多かったのが良かった【気になること・改...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年7月5日
回答者:
  • 男性
  • 11年前
  • アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【気になること・改善したほうがいい点】ワークライフバランスは全く保たれていなかった。毎日、通常の日勤、残業に加えて、夜間から明け方にかけてもシステム障害の...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年6月30日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 5年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】ワークライフバランスは近年改善されてきたように思う。働き方改革のおかげで残業などもなくなり、有給も強制的に取得させられるようになった。【気になる...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年6月17日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 1年前

【良い点】ワークライフバランスの改善には積極的に取り組もうとはしているものの、SIerという業界の特性上、どうしても業務過多になってしまうことが多い。ただ...

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2019年6月6日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 法人営業

【良い点】仕事と生活の両立ができる会社です。大手の会社なので福利厚生もよく、たくさんのお店で利用できます。他にも資格取得を奨励しているので、補助金も出して...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年6月2日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 6年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】個人の裁量で作業を進めることができ、プライベートの時間を確保しやすく、まとまった日数の休暇を取得しやすい環境だといえる。趣味、知識の習得など、時...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年5月8日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 2年前
  • 一般事務

【良い点】定時でほぼ帰れ、オフィス環境もいい。上司から残業しろとも言われないし、仕事を無理矢理増やされたりはしない。適度な仕事量、もしくは他に比べて、少し...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年4月21日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 2年前
  • ITコンサルタント

【良い点】残業時間が厳しく制限されていた。残業時間が多い場合は、残業時間を減らすための対策を報告することが求められていた。夜遅くまで残業する場合は事前に申...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年3月18日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • サーバ運用・保守

【良い点】働き方改革に積極的に取り組んでおり、テレワークなどの在宅勤務は、他の会社と比較して実施しやすい環境だと考えられる。【気になること・改善したほうが...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年3月11日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 6年前
  • 経理

【良い点】休みはしっかりと取ることができます。たまに休日出勤もありますが、その場合は翌週の平日に振替休日を取ることが強制されていますので休みに関しては文句...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年2月9日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 貿易、国際業務

【良い点】裁量労働制としての勤務であるため、出社時間・退社時間は基本的に自由。もちろん、社内外で打ち合わせがある場合は早く出社する必要があることもあるが、...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年1月28日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 1年前
  • プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

【良い点】残業の監視が厳しくなり、入社当初(7年前)と比較しても残業は少なくなっている。同じチームの社員でも子供がいる場合は早帰り等も利用しており比較的子...

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