この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
モノづくりに携われるというのが入社を決めた理由です。やはりテレビ番組などの制作に携われ、自分の手がけた番組などが放送されるのはやりがいになると思い入社を...続きを読む(全281文字)
株式会社クレイジー・ティブィ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレイジー・ティブィの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレイジー・ティブィで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
モノづくりに携われるというのが入社を決めた理由です。やはりテレビ番組などの制作に携われ、自分の手がけた番組などが放送されるのはやりがいになると思い入社を...続きを読む(全281文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ギャップは特にありませんでした。
人間関係、給与面、待遇共に問題なかったと思います。
当時は月に一回会議があり社長を含め皆参加するのですが
入社2年...続きを読む(全253文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2025年1月8日【良い点】
どの企業も多少なりともギャップはある。
だが、自分が希望した職種に就けるかは未知数。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるので...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年9月11日【良い点】
テレビの仕事を担当してみたいと思っており、実際に希望通りの配属に決まった点。
シフターにも相談がしやすく、10年以上仕事を続けてこれたのは仕...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年9月1日【良い点】
評価ははっきりしていたと思います。
売上にどれだけ貢献しているのかで判断されていました。
若手でも会社の売り上げに貢献をしていれば、入社年数...続きを読む(全155文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月25日【良い点】
入社後は約1ヶ月ほどの社内研修で基礎から学ぶことができるため結婚式の知識が全くなくてもOK。現場配属になってからもトレーナーがつき業務を丁寧...続きを読む(全269文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年2月11日
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【良い点】
クラブが何個かあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週月曜にトーク会があります。毎回なにか面白いことを言うことを求められます...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
NHK番組のお手伝いさんで良ければ満足できるでしょう。それ以上はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップは「人材派遣でい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
NHKの既存番組を作ってみたいと思うないい環境なのかもしれないが、それ以上はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員のお手伝いを...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
直轄の上司と上層部の2段階で評価をされる。が妥当ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰もが不満を言う給与体系。辞める人の大多...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良い点をあげる部分が悩むほど、ない。申し訳ない。強いてあげるのであれば、社員すべてがのほほんとしていて2、3年後を考えているようには思えない...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
教育がしっかりしていて、行き届いてると思います。評価制度も基準がはっきりしていて目標に向かって取り組みやすく、上司の方達もしっかり現場を見て...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
国営放送が中心ではあるが、知る人ぞ知る番組を担当することができるため、その意味でやりがいはあると思う。
面白みに関しては、自由にできる仕事が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い印象。他社と比べることはできないが人は良いと思う。人間関係で悩むことは少ないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
国営企業が得意先のため安定的な収益がある。
ただし、そこに偏りがあるため、将来的な安定が約束されているわけでは決してない。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特に新卒入社の編集課の新人研修について、習熟度に応じてポイントが溜まるという形をとっており、自分の成長度合いが可視化されている点。
【気にな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年齢や性別、経歴などは関係なく、結果がすべて自分自身の評価につながる会社で働きたいと思い、入社を決めました。
実際、どんなに結果を出してもチ...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実際に働いてみると、「自由=自己責任」という部分が強く、最初はかなり戸惑いました。研修やマニュアルはあるものの、...続きを読む(全249文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界の特徴として、理解はしていたつもりでしたが、想像以上に残業時間がありました。
(おそらく月50〜60時間は当...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主にバラエティ番組を担当し、番組の企画立案から収録準備、編集作業のサポートなど、幅広い業務に携わってきました。
...続きを読む(全637文字)
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【良い点】
テレビに関わる仕事をしたく入社した。
その後、実際にテレビの仕事ができ、入社後のギャップは無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
テ...続きを読む(全123文字)
人の人生を変えるような仕事がしたいことが就活の軸で、この会社は自分の人生を最も変えた企業だったことが入社理由だそうです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
よくも悪くもアニメ会社です。業界に過度な期待をしていなければ、想像通りの形で業務に取り組むことができるかと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
映像分野で色んな仕事を武器としている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局外部の優秀なクリエイターに仕事を振る代理店のような勤務...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
良い強めの番組を多数抱えており自身のキャリアアップを望めることがあります。制作能力がぐんぐん伸びます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
とても楽しかったです。芸能人と会えるみたいな、イメージ通りのきらきら感はありませんでした。ですが毎日が風のように過ぎて、気がつけばいろいろ身...続きを読む(全116文字)
会社名 | 株式会社クレイジー・ティブィ |
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フリガナ | クレイジーティブィ |
設立日 | 1988年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 162人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 藤村尚道 |
本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目19番11号 |
電話番号 | 03-3477-1222 |
URL | https://www.crazytv.com/ |
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