この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の者の入社前、入社直後には軽い技術研修があるが、それ以降は全くスキルアップのための研修は存在しない。2017年...続きを読む(全171文字)
株式会社テクノ・セブン 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の者の入社前、入社直後には軽い技術研修があるが、それ以降は全くスキルアップのための研修は存在しない。2017年...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、現場の配属先が決まった者から順々に現場に出される。4月の半ばから客先に出される者もいれば、7月になっても現...続きを読む(全225文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内活動が重く評価される点。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先での働きが重く評価されていない。スキルが高く客先で高いパフォーマンス...続きを読む(全202文字)
会社名 | 株式会社テクノ・セブン |
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フリガナ | テクノセブン |
設立日 | 1950年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 361人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野川浩道 |
本社所在地 | 〒154-0001 東京都世田谷区池尻3丁目1番3号 |
平均年齢 | 33.2歳 |
平均給与 | 365万円 |
電話番号 | 03-3419-4411 |
URL | https://www.techno7.co.jp/ |
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