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テクノ・セブンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノ・セブンの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノ・セブンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノ・セブンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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入社後のギャップ
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退職理由
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テクノ・セブンの 学生による会社の評価

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テクノ・セブンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが激しい点は弱みだと思う。
新卒は入社して3年も経たない間に半数ほどになっていてみんな転職している。続きを読む(全77文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員ファーストではなく、売り上げばかりを意識している傾向があります。そのため、中堅になるにつれ離職者が多く、数年...続きを読む(全115文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年9月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在のサービスだけでなく色々と模索しようとはしているようです。いつ結果が出るかは正直不透明にも思えます。
    成功すれば将来性があるかもしれない...続きを読む(全187文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社開発は現時点ではやっておらず、基本的には派遣業務が中心です。
    それでも長く担当できる現場もあるので自信のスキ...続きを読む(全196文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点は無いと言えば無い。
    何だかんだで倒産することは無さそう。
    かといって今以上に成長することも無さそう。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今まで場当たり的に派遣し、会社としての特色がない、実質派遣会社のような方針だったが、社としての方針を固め、客先を選ぶようになってきた。
    【気...続きを読む(全210文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    私が入社したころから新卒採用を活発にしています。
    社員数も順調に増えていて案件も増えているようです。
    ある程度自分の希望する案件にアサインし...続きを読む(全183文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 サーバ運用・保守 正社員

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    【良い点】
    比較的自由であり、現場が忙しいという理由であれば月一度の帰社日もなんとか欠席することも可能。レベルの高い人材が集まっている訳ではないので、現...続きを読む(全267文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手当が多いのが救い。何も資格をとってなくても資格手当がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    手当が多くて基本給が少ないのでそこは改...続きを読む(全80文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コロナ禍になった時からはリモートができるようになり、ワークライフバランスが良くなった。また、基本的に自宅から通える範囲の取引先となる。
    【気...続きを読む(全213文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    独立系Slarなのでいろんな分野での仕事がある。自分の通勤範囲の取引先は組み込み系のプロジェクトが主だったので、それの知識が得られたり、Li...続きを読む(全137文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    客先常駐先によくしてもらえていた。有名な取引先企業でそこでITの知識などたくさん教えて貰えたのでそこでの経験はすごくためになった。
    【気にな...続きを読む(全197文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアについては資格取得が必須。どんなに成果や客先から評価を受けてたとしても資格をとっていないと昇格はできない。続きを読む(全77文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実は、就職活動をしているときは「プログラミングをしたい」という気持ちが大きかったです。ただこれは、私自身が「IT企業=プログラミング」のイメ...続きを読む(全319文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    他社と比べて、基本給は少なめであるところ。
    賞与は年2回あるが、かなり低い。給与はベースアップしないため、年収も...続きを読む(全84文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女差別なども特になく、性別問わず活躍できる環境で、妊娠、育児などの支援もある。女性社員も多いので相談なども割としやすい環境が整っているのが...続きを読む(全86文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場によるが基本的にリモートワークなのは良い点ではある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的には土日休みだが、休日に障害が発生す...続きを読む(全132文字)

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    株式会社テクノ・セブンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    通勤手当や在宅手当は出る。残業した際も1分単位で残業代がつく。現場次第ではあるが、有休も比較的取得しやすく、融通がきくところは良いところだと...続きを読む(全116文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    キーウェアソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    長年、培ってきた実績と技術力で安定した事業基盤と豊富なノウハウが強みだと思います。また、特定のベンダーに縛られず、さまざまな社会インフラを支...続きを読む(全94文字)

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    株式会社アイルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    これからITの時代になるので企業としては将来性はあると思う  幅広い分野に手を出しているので安定している
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全86文字)

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    株式会社バンク・オブ・イノベーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    売れているタイトルに恵まれている点、デザイナーの作業環境が恵まれている点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ヒットタイトルが多い訳で...続きを読む(全97文字)

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    株式会社トランジットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    トップが曲者が多いかもというふうに感じたのと、退職する社員が多いため何かあるのかなというふうには感じていました。続きを読む(全76文字)

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    株式会社ビーオルグの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    制度を増やしている最中で社員のために頑張っている姿があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    報連相がちゃんとしてないことが多いた...続きを読む(全102文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    以前に現在の社長になり、事業方針もこれまでとは異なる観点で、積極的な投資等活動を行われました。既存事業も理解がありましたが、事業トップを外か...続きを読む(全185文字)

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    アナリックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    将来を考えるうえで大きいと思うのは、挑戦する姿勢を失わない会社なので、これからも事業が拡大していくと感じています。社員発のアイデアも採用され...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    経営層はとても優秀な方ばかりだったので、経営状況はとてもよく、事業も強かったです。一定の地位を確立されているので、今後も事業としてはどんどん...続きを読む(全89文字)

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    アナリックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社してからずっと感じているのが、既存事業の安定に加えて、新規事業の成長スピードが非常に早い点です。データ活用やDX領域への期待も高く、この...続きを読む(全94文字)

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    アナリックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定して成長している理由のひとつは、既存事業の信頼性と新規事業の成長スピードが両立している点です。挑戦が自然に受け入れられる文化があり、今後...続きを読む(全91文字)

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    テクノ・セブンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テクノ・セブン
    フリガナ テクノセブン
    設立日 1950年4月
    資本金 1億円
    従業員数 361人
    決算月 3月
    代表者 野川浩道
    本社所在地 〒154-0001 東京都世田谷区池尻3丁目1番3号
    平均年齢 33.2歳
    平均給与 365万円
    電話番号 03-3419-4411
    URL https://www.techno7.co.jp/

    テクノ・セブンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。