テクノ・セブンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
普通に給料はいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や給料は低いので、モチベーションが上がらない。派遣場所によって、低い割...続きを読む(全89文字)

【良い点】
手当が多いのが救い。何も資格をとってなくても資格手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が多くて基本給が少ないのでそこは改...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比べて、基本給は少なめであるところ。
賞与は年2回あるが、かなり低い。給与はベースアップしないため、年収も...続きを読む(全84文字)

【良い点】
数か月に１度上司の方と面談があり、仕事やプライベートでの学習について評価していただける
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安い...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価制度を改善すべきです。年収は何年たっても上がらず、中堅になるにつれて離職者が増加していきます。また、評...続きを読む(全161文字)

【良い点】
資格取得で一時金や月給アップにつながり、人事考課の評価にも繋がる。
ウェビナーや講習会は常に行われている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)

【良い点】
とりあえず新卒として働くには、そこまで不満のない給料がいただけていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はかなり少ないです。...続きを読む(全156文字)

【良い点】
給与は高くも安くもなく、残業も少ない現場が多いので安定した収入は見込めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも残...続きを読む(全190文字)

【良い点】
残業はないので少ないが待機期間でも給与はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果によって評価に大きく差がつくことがない。あま...続きを読む(全179文字)

【良い点】
サービス残業はなかった。
上場企業として、法令違反になるようなことは全く行っていなかったとにんしきしている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社内活動が重く評価される点。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先での働きが重く評価されていない。スキルが高く客先で高いパフォーマン...続きを読む(全202文字)

【良い点】
頑張る必要はない。やってもやらなくても、できてもできなくてもまったく同じ評価。残業手当はきちんとつきます。有給も申請すればきちんと取れます。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
資格手当は良く、取る価値はあると思われる技術者試験のレベル4を取りに行くのなら良い環境と思われる。残業代にみなしはなく残業した分だけ貰えます...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業がどれだけ多くても、残業代は全て支給される。
法について詳しくは無いが、法令は順守しているように思える。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的に申告した残業代を全額支給されます。賞与は個人評価・業績によって異なりますが一応出ます。少額ですが出るだけいいのではないでしょうか。
...続きを読む(全212文字)

【良い点】
残業代は時間通り支給されます。
見越し残業は無く、残業したぶんだけ支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価対象は業務外活...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年収が低く、ギリギリの生活を楽しむことができる。
ほぼ毎食自炊をしなくてはやっていけないので、自然と料理が得意になる。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)

【良い点】
良くも悪くも現場のことはあまり干渉しない。大きなグループ会社に属していると感じることはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
グルー...続きを読む(全214文字)

【良い点】
忘年会等のイベントが多く、上下関係に厳しい社風ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いうえに、社内作業は残業手当も出な...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社長から平社員まであまり上下関係は厳しくない、いわゆるフレンドリーな会社。
有休は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全262文字)

・給与について満足した点は残業代が満額出るところくらいです。
一般的な企業と比べると賞与は少ないのではと思います。
・評価制度については、年に2回面...続きを読む(全166文字)

評価制度は順位式、
A~Dまで各ランクに人数が割り当てられて入れ
そこに、評価の高い人からあてはめていく
なので、常に最低ランクの人が発生する。
...続きを読む(全194文字)

年功序列の典型的起業。長くいればいるだけもらえるが、この年齢だとこんなものかと言った感じ。ただし、仕事がそれほど忙しくなく緩い職場なのでバランスはとれて...続きを読む(全164文字)