ファルテックの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性については全く見通しがたたない気がする
新しい技術もあるのか不明だし、旧来の技術がい...続きを読む(全105文字)

【良い点】
賞与は4ヶ月くらいもらえます
ただ、評価のフィードバックがよくわからないので、自分の評価がよくわかりません
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)

【良い点】
とくにないです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には放置される印象
向上心がないとしんどいとおもいます
形式上はキャリアプランや...続きを読む(全90文字)

【良い点】
最低限の福利厚生はあるが、ほとんど活用できないものばかりな印象
また数が相当少ない
本当に最低限
首都部でおこなうものは地方には連絡が来てもい...続きを読む(全151文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は給料少ないが仕事ができると能力以上の仕事を与えられる
管理職になってもいいことがあま...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給の拒否は基本的にはない
事前申請すれば、上司はオッケーと言ってくれる
体調不良等なら全く問題なく休める
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)

【良い点】
男女差別なく対応されますので、
向上心がある方は出世も問題ないとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いからか、時短の方...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年間休日は自動車業界のカレンダーに準じる。
また有給申請時には理由など聞かれることもなく、申請さえすれば取得可能。コンプライアンスの観点からだ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性で管理職になった事例も有る。また産休等を取得している社員もいるため特に女性が働きにくいということはないと思われる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
年収に関して、決して高いとは言えないが、自動車部品業界の中では普通の水準と思われる。管理職になると残業代が付かなくなるためリーダークラスで残業...続きを読む(全116文字)

【良い点】
休みが取りやすいのでワークライフバランスは取りやすい方だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
成長が感じられなくなり将来に不安を...続きを読む(全122文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはボロボロ、客の質は低い。
移動願いを出すも碌に検討もされずなんとか今の部...続きを読む(全89文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
私の元上司がパワハラ
やる気を削ぐ事してくる
新人を大切にしようとしない
細かいミスでも小言のよ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して人員が不足気味。何年経っても変わらない。そこが原因か優秀な人材が退職していく事が多々ある。続きを読む(全72文字)

【良い点】
１年ほど頑張れば正社員の登用試験を受けられる。組長に推薦されれば試験は通りやすいと聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤が...続きを読む(全97文字)

【良い点】
売上高が非常に大きく、
海外とも取引があるためグローバルに働くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多いです。...続きを読む(全119文字)

【良い点】
プロセスを走らせてしまえば、事務手続きなど、業務の方がスムーズにやってくれますので、特に手間などかからず退職できました。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生産技術本部は総じて残業が多い。前工程の設計部隊、後工程の生産現場から板挟みになり、調整業務がほとんど。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される職場での差が激しい
年功序列の風潮があり、とくに何もしなくても年齢がきたら昇格などの意思確認がされ、はい...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職関係なく、部署によっては、残業時間の差が大きいと感じる。組織で仕事が回せていないと感じる。現場の意見は反映されない。続きを読む(全80文字)