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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の在職中は特にありませんでした。
というかスキルアップするほど複雑な業務内容ではないため、業務に直結する研修が...続きを読む(全139文字)
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エヌエイチケイ営業サービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エヌエイチケイ営業サービス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にエヌエイチケイ営業サービス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の在職中は特にありませんでした。
というかスキルアップするほど複雑な業務内容ではないため、業務に直結する研修が...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
転職して外で自分の能力や仕事の知識を活かしたいと思ってもなかなか難しい。NHKに関する知識は外では通用しない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
特にない、スキルは身につかない
【気になること・改善したほうがいい点】
NHKからの退職者が管理職になる形だか、仕事やらない、できない人ばっ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
e-Learning導入
【気になること・改善したほうがいい点】
e-Learning導入が導入されたが、自分の都合ではなく職場の都合で学習...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
節目の研修はあるが、人材育成より社員間繋がり重視。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成という意味での人材育成は不足。スペシ...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直同じことの繰り返しでスキルが身につく仕事ではないと感じる。また、事務処理も独自のシステムを使用しているため、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
コールセンター内での受信業務で、短期間での就業ではあったが、段階的で充実した研修やフォロー体制のもと、その後の実践で様々な顧客対応にあたった...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
定期的に研修があり、研修内容も様々なタイプのものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりスキルアップをはかる機会がない。研修...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
受信料制度について学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
法律がからむが、あくまで会社目線で法律を解釈する教え方。会社に都合の悪い...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
パートでしたが、入ってすぐに研修があり、さまざまな業務を行うにあたっての教育体制は、しっかりしていると思いました。
【気になること・改善した...続きを読む(全203文字)
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社員のスキルアップについては、年に2回ほど社員研修があり(ほぼ温泉旅行気分ですが…)ゆるいです。チーフが怖くて気を遣います。テストがあるので勉強しないと...続きを読む(全233文字)
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かなり、OJTがしっかり作ってあります。マニュアルもちゃんとあり、社員の方々はとても協力的で丁寧に教えて頂けます。ただ、業務が細かく色々とありますので覚...続きを読む(全150文字)
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研修は定期的に行われますが、座学がメインで、ミーティングの延長のような感じです。年齢による序列が割とはっきりしているので、何をやるにせよ、年上の人には事...続きを読む(全153文字)
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仕事の中身は多岐にわたり、要領も得られると自分の能力があがったような気になるが、他社に通じるスキルではないように思う。チーム制での業務になるので、連携を...続きを読む(全169文字)
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非正社員だったため、テレオペ中心の業務であったが、実践の前のトレーニングを受けることで、処理の仕方は一通り身につく。また正しい敬語の使い方やテレフォンマ...続きを読む(全168文字)
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コールセンターでは、スキルアップのための研修、コーチングはないため、キャリアパス志向が強い人にはあまり向かないかもしれない。上司は本体からの転籍者がほと...続きを読む(全170文字)
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コールセンターで契約社員としてはたらいていました。
発信の業務を受けもち、全国に発信していました。
クレーム対応が多く、対応に困ることが何度となくあ...続きを読む(全153文字)
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最初に仕事を教えてくれる人によって、全てが決まります。優しく丁寧に教えてくれる人は、ほぼいないに等しいです。OJTと言えどもマンツーマンでずっとつきっき...続きを読む(全257文字)
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お客様と話す能力、クレーム対応能力が身に付きます。基本的な敬語も身に着けられます。電話処理能力とタイピングは、どのような会社でも必要とされると思うので、...続きを読む(全169文字)
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新入社員には先輩がついたOJTです。
しかしはじめはしっかりとした研修制度があり、
専門的な知識やスキルはしっかりと教えてくれます。
研修や勉強会...続きを読む(全157文字)
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入社当初はマニュアルを覚えて、先輩のコミュニケーターやリーダー、SVに仕事を教えてもらいますが、一人で電話を取るようになってからは、教えてもらうというよ...続きを読む(全156文字)
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初めの研修がかなり長く回数も多かったのですが、現在のところはずいぶん減ったようです。
以前は基本業務内容を全て出来てから、という感じだったのですが
...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はNHK職員の天下り先であるため、よく働く管理職と全く働かない管理職の差がものすごかったです。人間観察とし...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給は希望通り取れること、積極的に有給消化を勧奨してくれること
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩方の有給をみながら取得することも...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
退職を伝えるとスムーズに進んだこと。若い社員は辞めていくのが常態化していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が単調でスキル...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
おそらく年功序列だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくお給料が低い点です。一人暮らしでは厳しいです。実家から通う方...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
アルバイトの方と関われること。人と話すことが好きで単調な仕事を苦痛に感じないのであればストレスなく仕事ができると思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性が多い職場。女性だからといって不利になるようなことは一切ない。管理者も女性が多いため相談もしやすい。体調不良に対する理解もある。(勿論個...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
やりがいを感じない仕事であること。今後は事務の仕事を縮小するといった趣旨の説明があり、退職を決めた。また訪問営業の仕事が新しく加わったことも...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
基本給はかなり少ないほうだと思うが、賞与と各種手当を加味すれば悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は1年毎にあるが微々...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
住宅手当、単身赴任手当などはしっかり出る。福利厚生には満足している社員が多いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
残業は多い部署と少ない部署の差が大きい。人が足りない部署、自担勤務社員がいる部署はどうしても残業が多くなる。かといって会社側は業務量を減らす...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
研修制度は充実していますが、キャリアアップは個人のやる気も必要かと思います。キャリアアップのためには資格取得が必須であったりと学ぶ意欲が必要...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得によって給与も上がります。
自分のやる気次第でステップアップ出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても、そ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社会人として必要ないスキルは完璧にまみにつく。どこにいっても役立つようなスキルが身につく。在籍していてよかった続きを読む(全61文字)
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【良い点】
新入社員研修・中途社員研修のほかに昇格時には対象者を含めて改めて研修がありました。社会人としてのマナーはもちろん、会社の理念への理解度、考え...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員が分担して新卒研修を行なっていたが、自身の案件対応とのバランスが取りづらく新卒に対してのフォローが少なくなっ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が限定されており、なおかつ1年間の有期雇用契約のため、スキルアップという概念がそもそも存在しない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
経験が浅い方は比較的スキルアップはできると思います。ただ運用のプロジェクトが多いため、ある程度スキルが付いてくると、スキルアップは難しくなっ...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分で手を挙げていかないと、機会は得られない。
教育する文化と出来る人があまりいない。
マネージャーはプレイヤー。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取るためのお金を出してくれる制度があったと思う。(ただし、合格しないとお金は出してくれない。)資格取得のた...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりキャリアアップを目指せるような職場ではない。
良くも悪くも年功序列です。
教育体制も...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | エヌエイチケイ営業サービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌエイチケイエイギョウサービス |
| 設立日 | 1990年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 759人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 手島一宏 |
| 本社所在地 | 〒151-0063 東京都渋谷区富ヶ谷1丁目17番10号 |
| 電話番号 | 03-5454-0511 |
| URL | https://www.nhk-nbs.co.jp/ |
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