回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に研修があるので、社員教育は良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用が難関だと思います。
まず筆記試験に受...続きを読む(全84文字)
新幹線メンテナンス東海株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、新幹線メンテナンス東海株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に新幹線メンテナンス東海株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
定期的に研修があるので、社員教育は良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用が難関だと思います。
まず筆記試験に受...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
鉄道の営業知識が皆無でも、みっちり研修があるので、心配ありません。現場に出てからも、先輩社員がフォローしてくれます。
【気になること・改善し...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
教育体制は新入社員の集合研修が最初にあり、その後、窓口、改札に分けてOJT OFFJTが行われます。
ゴールデンウィーク前に一人立ちするので...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
過去に発生した労働災害や品質不良を繰り返し動画や画像で視聴することで、危険に対する感受性は養われる。日替わりでいろいろなメンバーと共同作業す...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は中途採用は1ヶ月の教育があります。しかし、初心者には何を言ってるのか訳がわからな...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
仕事の内容を覚えたらみなと協力してチームワークでこなす感じ。
清掃検定に受講することもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
現業職と総合職での入社方法があり、わたくしは現業職として入社し、駅員のエキスパートを目指す方であった。まずは座学で駅員として必要な知識を勉強...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
最初の1週間はつきっきりで指導してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教え方に人それぞれがあるので教わった通りにやっても、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が多く活躍しているので、とてもはたらきやすいとおもいます。また、男性社員も女性に対して理解があるので休みやすいです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
退職時の手続きは事務の方がとてもスピーディーにやってくれたので不満はありません。引き止めもありましたが、上長と面談程度でした。
【気になるこ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
たくさんの、そして多国籍のお客さまと接するのでとにかく接客スキルやコミュニケーションスキルを培うことができます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
JR東海グループなだけなのでこれといった福利厚生はなく、健康保険も協会けんぽでした。ここが充実すればいいのにと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年末年始だったりお盆だったりは有給が抽選になるが、それ以外は前月までに希望を出せば基本的に有給が取れます。ただ、公休日の希望休は取れなかった...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
去る者追わず、良くも悪くもすんなり退職することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の車両整備だったが、とにかく殺伐とした...続きを読む(全462文字)
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【良い点】
残業はほぼなく、基本定時に帰ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間で休日が固定されるうえ、年休は勝手な抽選になりしか...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
(良くも悪くも)男女関係なく仕事は平等に与えられる点。育休など出産後の休暇はとりやすいのではないか。泊まり勤務の休憩室はもちろん男女別で、女...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
親会社がJRなだけあって事業基盤は強固である。乗客が支払う運賃は公共料金に似た性質があり、景気に左右されにくく、競合にシェアを奪われるといっ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
清掃会社なので、比較的穏やかな人が多く、ある程度許容してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら作業に追われるばかりで入社...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
研修を受けても結局スキルの有無でカスタマーサポートになったり希望の案件に行くことが難しい場合が多いので独学で資格を取ることをお勧めします。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
入社時のギャップにも記載したが、スキルアップの環境は揃っていると思いました。実際に自分には1歩上のランクのところを紹介されて、それをこなして...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
等級が9段階あり、上げていくには常駐先の評価もかなり関わっている。向上心がある人には評価が良くなっている印象。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本他の従業員の業務を見て覚えるだけ
マニュアルも一応あるが簡易的
上司であるはずの場長が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
最初に講師になるのであれば経験を踏むという意味でいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期間働くメリットはそれぞれですが...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社にいてもスキルアップする感覚がわかないので、会社以外での過ごし方が重要だと思います。資格取得などを積極的に行...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
動画や実際の業務で調理の仕方を学んでいました。
マニュアル化されているので人によって言っていることが違うなどということはありませんでした。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
正職員は、独立行政法人が合同でやる研修があり、数カ月職場を離れて行く場合があると聞きました。
そのような研修があるのは、少ない人数で多岐の業...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
大手チェーンだったため調理マニュアルがしっかりしており、写真付きでレシピが確認できたので未経験でも覚えやすかったです。入社時の研修で衛生管理...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
適性ももちろん見られているが、手を挙げればなんでも任せてもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成環境はあまりない。
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| 会社名 | 新幹線メンテナンス東海株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シンカンセンメンテナンストウカイ |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,933人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大山隆幸 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目1番17号 |
| 電話番号 | 03-3273-3095 |
| URL | https://www.smt-jp.co.jp/ |
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