日立ソリューションズ・サービスの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
休みは週休2で祝日も必ず休みです。残業は少なめで定時になれば直ぐ帰宅する人もいます。人数もそんなに多くないのでアットホームな感じの職場です。...続きを読む(全186文字)

管理職ではなかったので社員としての魅力を記載します。
社員としての魅力は、やっぱり日立グループであることから福利厚生面はよい方なのではないでしょうか。
...続きを読む(全108文字)

最大手Sierの方々と仕事をしていて、自社よりも優秀な方々と仕事ができていたことは自分にとってプラスになったと思います。
自社にはないノウハウであったり...続きを読む(全103文字)

ライバル企業との関係などは正直社内ではよくわかりません。
日立グループとの合併を何度かして、社員数がどんどん増えている気がします。
今後は海外事業に...続きを読む(全153文字)

日立ブランドであるため。
冠企業のほうが安定もあると思ったし、大きい企業に所属している邦画いろんな仕事をできる思ったため。
実際は、配属される部署で...続きを読む(全154文字)

土日出社することもありますが、基本的には代休休暇を取得することになっているので、休日は確保できていました。
実際、休んだことにして出社している社員もい...続きを読む(全178文字)

2年間はOJT教育を導入しており、担当の先輩社員がいろいろ教えてくれることになっています。
しかしながら、それは同じプロジェクトに一緒に入れればの話な...続きを読む(全161文字)

20代で裁量制度が導入されるまでは、残代が出るので、残業の多い人は年収的には高い水準をキープできると思います。また、住宅手当などの手当ても充実しており、...続きを読む(全201文字)

20代としては、多くもらえている会社なのではないでしょうか。
日立ブランドであることだけあるなと思います。
実情は、いろいろな補助が充実しているため、...続きを読む(全158文字)

合併前の日立ソフトエンジニアリングでは、女性の働きやすい会社の環境作りに力を入れていたようなので、女性にとって働きやすい会社なのではないでしょうか。
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福利厚生にカフェテリア制度というものを採用しています。
毎年ポイントを付与され、そのポイント分だけ各施設やサービスに利用できます。
私は、旅行の移動費...続きを読む(全155文字)

基本的には親会社からの仕事をこなすだけです。
福利厚生は悪くありませんが、その分お給料も高くはありません。
新入社員として働くならお勧めですが、キャ...続きを読む(全154文字)

率直に言って良い人が多いとは思う。合う人合わない人はもちろん居るには居るが、どうしても関わりたくない人には出会わなかった。裏を返せば、仕事に熱心な、ガツ...続きを読む(全155文字)

プロジェクトの時期によって忙しさにはだいぶ差がある。6時ころに帰れる時期もあれば、終電近くまで毎日いることもある。近年だんだんと労働時間自体は短くしよう...続きを読む(全158文字)

日立製作所のグループ会社なので、男尊女卑である。
女性は出世しない代わりに、男性はどんなに頭が悪くても主任にはなるかもしれない。
管理職が、人事教育も...続きを読む(全285文字)

残業したいといえば、残業しただけ残業代はつく気がします。
子持ちで早く帰りたいという女性は、毎日定時で帰っている人もいました。
ベルと同時に立ち上が...続きを読む(全278文字)

なんといっても新しくできて急成長した会社の子会社なので、
特筆すべきメリットはあまりない。
しかし、日立製作所のグループ企業なので
グルーブとしての...続きを読む(全177文字)

満足できる点はない。仕事外で距離が保てない人がいるのでどうっやて距離を保つか答えは出ないので、親会社の女子に聞くといいでしょう。
左遷先に来る前は、何...続きを読む(全179文字)

ITの子会社ということもあり、オタク系の人が多かった・・・
以前は大手の会社にいたから、東大の電車オタクはたまにいたが、
育ちも頭もいいので、無駄なこ...続きを読む(全288文字)

1つのプロジェクトにはじめから関われることで、設計からコーティング、全体のスケジュール調整など、1つのプロジェクトを動かすために必要な要素をすべて学ぶこ...続きを読む(全162文字)

福利厚生や待遇面ではよい会社だと思う。
従業員の教育にも力を入れており、希望した教育はほとんど受講することができるうえ、経験年数に応じた教育も用意され...続きを読む(全166文字)

まず日立が親会社なので、休職制度、住宅補助、食事補助、出産育児支援、レクリエーション支援など、福利厚生はしっかりしています。ただ、やりがいを持って仕事が...続きを読む(全178文字)

待遇は福利厚生は良いと思うが、仕事の内容がつまらないケースが多々ある。
自分の場合、常駐の多い部署で、常駐し、任期が終わればまた違うところへ常駐。
...続きを読む(全178文字)

女性の働きやすさは、ほかの企業と比べ非常に良いと言えるでしょう。上司に関係なく、会社の方針により、育児休暇もとりやすくなっており、また、出世もしやすい。...続きを読む(全151文字)

日立の平均と比べて、「標準」と言えるでしょう。自分のトータルスキルから判断すると、この給料は高いと感じている。おそらくこのスキルでほかの企業に行けばきっ...続きを読む(全159文字)