ジャプロの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
・チーフはどんな会場でも適切な支持をしてくれるため仕事がやりやすい。
・社員どうし仲が良く雰囲気がいい。
・遅刻しそうになった時に電話したら丁...続きを読む(全187文字)

【良い点】
・社員さんとのき距離が近く、自分にあった案件を回してもらえる。
・日程を自分に合わせることができる。
・普段の生活とは離れたイベントを運営する...続きを読む(全184文字)

【良い点】
イベントに何でも良いから関わりたいのであれば、入社後すぐに現場での勤務があるのですぐに関わることができる。
ただし、きらびやかなものだけではな...続きを読む(全506文字)

【良い点】
こちらでのアルバイトは元々求職活動中の繋ぎとして登録したものであり、次の仕事が見つかった時点で登録を解除した。
案件として極端に悪いものには当...続きを読む(全173文字)

【良い点】
自分で予定を立てられるので、優先事項を自分で決められるのが良いと思います。
社員さんとの連絡も取りやすく、何かあってもすぐに対応してくださるの...続きを読む(全234文字)

【良い点】
イベント現場によって様々な部門に移動させてもらえるのでいろんな体験をする事が出来る。そこまで頭を使った事もしなくていい為、体力とイベントの雰囲...続きを読む(全177文字)

【良い点】
中々出来ない機会を与えてもらえる。
その場のリーダーの人にもよるが、楽しく働く事が出来た。
女性スタッフも少なくないので安心できる。
動くこと...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人との関わりが今日1日の仕事のやりやすさに絶大な影響を及ぼす仕事なのでここは役者に徹する必要があると思いま...続きを読む(全174文字)

【良い点】
ダブルワークなどの状況が必要な方だったら出勤日が自分でチョイスできるのがいいと思います。

また仕事内容としては本当に多岐に渡りますので色々な...続きを読む(全191文字)

【良い点】
スタッフとして参加する現場では、そもそも未経験者が参加する前提で受け入れられるため、全てを現場で学ぶこととなる。また、案件によっては研修を行う...続きを読む(全205文字)

【良い点】
時給としてみれば低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の仕事を理解していない人に部下の評価をさせることを改善したほうが良い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
三井不動産グループということで、安定的に昇給していくことが望めます。真面目に勤務を続ければ、組織長ではない管理職に多くの方がなれると思います。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の基準が明確ではないため、評価の透明性に課題があると感じる場面もあります。また、...続きを読む(全136文字)

【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ノルマに追われる仕事ではないのでコツコツと仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば評価されますが、評価基準が少し不明...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収は派遣先による。
まだ、一社しか派遣をしていないが特典が無くなると一気に給与がショボくなる印象。最初に聞いてたよりは大分減る感じ。
【気に...続きを読む(全137文字)

【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
在籍年数に応じて給料が上がる形式をとっているため、新卒にて入社した私は3年ほど居ても殆ど給料が上がらなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)

【良い点】
まあまあ納得できる報酬であったと感じています。
少なくとも、私の住んでいる地域の平均時給よりは高かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)