この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションが取りやすい方が多いです。理不尽さも特になく、優しい印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会や旅行に参加し...続きを読む(全95文字)
株式会社ステージプランナー 報酬UP
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【良い点】
コミュニケーションが取りやすい方が多いです。理不尽さも特になく、優しい印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会や旅行に参加し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性の管理職もいるので、比較的女性が働きやすい環境だと感じます。育休を取得している方もいるため、働きやすいと感じます。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
OJTがメインになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなどがしっかりと整っていないので、先輩や上司からの教育がメインです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社内旅行や福利厚生で野球観戦ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内旅行や飲み会に参加しないと上司からの評価は下がる印象です...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
成績に応じてボーナスに反映されます。
ただ基本給がそもそも低いので、あまり期待できない。残業代は固定残業ですが、他社よりも低い印象。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大や新規事業などの事業展開はあまり積極的ではない。
自社管理物件をどう運営していくかが重要になる続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有給なども問題なく取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に会社が動いているので、会社から電話がかかることが何度か。繁忙期...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
特にありません。
このままでは身につくスキルに限界を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業がメインであるのに、営業時間、件...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性でも実力があれば管理職になれます。性別関わらず評価してもらえるのでとてもいい環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員の力量をみて、研修期間を調整してもらえる。早く研修を終えられる事もできれば、不安であれば長期化することも可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社宅に入れば住宅手当が多少ある。国内外の社員旅行がある。野球観戦が無料。また、野球観戦の日は定時前に退勤が可能。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
事務系の営業職といった感じで事務作業が多め。事務が得意で営業にも挑戦したい人には最適な環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のみ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
完全週休2日制で有給も取得しやすい環境。休みは社員間で協力し合っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は振替休日はあれど休日...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の管理者が多く女性が活躍できる環境。そもそもの女性社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児をしながら働いてる女性社員は少ない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
他の企業に比べて給与水準が高い。基本的には勤続年数に準じて給与も上がっていく仕組み。また、実力主義で評価される部分も大きい。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性が多く役職者にも女性が活躍してる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により男性が多い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
日・祝休み。休日出勤はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当ベースで業務を行っている為連休が業務的に取りにくい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
安定している。残業なく帰れる。賞与が3回あり、成績もあるので数字が目に見えてやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業でも...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社員旅行やスポーツジム、野球観戦など福利厚生が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産ですが、住宅補助が薄め。
資格手当も...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
賞与が3回あり、評価もされやすいのでやりがいがある。役職も3年程いればつきやすく、女性でも役職者が多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
全体として特に激務ということもなく、働きやすい職場でした。休みはふつうに週2日取れていましたし、残業は少しあるにはありましたが一般的な範囲内で...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
若い社員が多いため、役職者研修や営業研修を2か月に1回おこなうなどして中堅社員の育成に力をいれており、以前よりも教育体制はしっかりしてきていた...続きを読む(全159文字)
会社名 | 株式会社ステージプランナー |
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フリガナ | ステージプランナー |
設立日 | 1998年1月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 37人 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 磯谷彰洋 |
本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東3丁目11番10号恵比寿ビル |
電話番号 | 03-5485-1056 |
URL | https://www.stageplan.co.jp/ |
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