ステージプランナーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
特にありません。
このままでは身につくスキルに限界を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業がメインであるのに、営業時間、...続きを読む(全102文字)

【良い点】
有給なども問題なく取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に会社が動いているので、会社から電話がかかることが何度か。繁忙...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大や新規事業などの事業展開はあまり積極的ではない。
自社管理物件をどう運営していくかが重要になる続きを読む(全71文字)

【良い点】
成績に応じてボーナスに反映されます。
ただ基本給がそもそも低いので、あまり期待できない。残業代は固定残業ですが、他社よりも低い印象。続きを読む(全72文字)

【良い点】
社内旅行や福利厚生で野球観戦ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内旅行や飲み会に参加しないと上司からの評価は下がる印象で...続きを読む(全111文字)

【良い点】
OJTがメインになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなどがしっかりと整っていないので、先輩や上司からの教育がメインです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性の管理職もいるので、比較的女性が働きやすい環境だと感じます。育休を取得している方もいるため、働きやすいと感じます。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性でも実力があれば管理職になれます。性別関わらず評価してもらえるのでとてもいい環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業は19:30までと決められているため、オンオフはつけやすい。有給も取りやすく、午前休・午後休も可能。休憩時間は自分のタイミングでとれるが...続きを読む(全111文字)

【良い点】
2024年現在では年3回の賞与があるが、リログループの規定に完全以降すると月収×14になるとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全201文字)

【良い点】
社員同士で話しやすい環境です。わからない事を教え合い、助け合う文化が成熟していると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
噂話...続きを読む(全146文字)

【良い点】
当時の上司は皆尊敬できる人ばかりだった。今はわからないが、その、おかけである程度続けられたということが大きい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)

【良い点】
支店、業績の良し悪しに関わらず常に良好な印象でした。
支店による方も思いますが、社員・管理職での気になる話は耳にしたことが無いです。続きを読む(全72文字)

【良い点】
店長や上司の方々が、本当に一人ひとりのことを真剣に考えてくれています。

特に20代の私たちに対しては、成長への期待とサポートが熱いです！
...続きを読む(全173文字)

【良い点】
数字を半年程度作り続ければ役職にはつける。あとは店長やMGRに気にいられるように立ち回るのがポイントかと思う
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
社員同士の風通しは展示場によってことなってしまうが自分の所属していた所では非常に良かった。
職務年数ではなく、いい意味でも悪い意味でも結果主...続きを読む(全168文字)

【良い点】
長く在籍しているからこそ分かるがこの会社には素晴らしい仲間が多い。管理職は現場経験が豊富でメンバーの成長を真剣に考えてくれる人が多い。部署全...続きを読む(全186文字)

【良い点】
現場上がりの管理職が多いから、話が早くて困った時に頼りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人が現場に集中してしまい、人財...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは抜群に良い。自分勝手で頭悪い人がいない。上司の人でも優しい人しかいない。ノリもいい。
【気になること・改善した...続きを読む(全127文字)

【良い点】
風通しはいい。仕事がきついので、助け合おうとする気持ちが強い。研修制度もしっかりしているので、わからないことなど、相談しやすい環境。
【気に...続きを読む(全115文字)