この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも上司の気に入らないかかお気に入りになるかで評価が大きく変わる
何もしなくても上司...続きを読む(全180文字)
株式会社長崎屋 報酬UP
株式会社長崎屋の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長崎屋の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社長崎屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも上司の気に入らないかかお気に入りになるかで評価が大きく変わる
何もしなくても上司...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
会社の決まりで半年に一度、形だけの面談は必ず実施している。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が外出ばかりで普段会社にいないので仕事...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
福利厚生充実していて働きやすい環境であったことがよかった。
また教育にかんしてもしっかりしていたのがすごく良かった。
労働組合もしっかりしてい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
売上を上げるとその分給料が上がりやすい。
その点をやる気に変える事ができるひとにとっては、やりがいを感じる職場になると思う。
転勤もあるが、成...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ドンキに買収されてからは裁量が増してよかったかな
【気になること・改善した方がいい点】
ドン・キホーテに買収されてからは、若いドンキ社...続きを読む(全161文字)
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残業や休日出勤が多かった。私の上司などは軍隊のようだと言っていた。♪「月月火水木金金」♪などと一週間、土日の休みもなく働きづめだよと皮肉交じりに歌を歌って...続きを読む(全183文字)
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給料については非常に安かったです。また、サービス残業も多くありました。ボーナスもほとんどでませんでした。
また、勤務時間も長時間労働で休みの日でも会社に...続きを読む(全162文字)
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上司もいい人で、人間関係も良く、働きやすかった。
その当時は、まあまあ 賞与が良かった。
個人の評価制度は 半年に一回、面談をして、自分で立てた目標に...続きを読む(全160文字)
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全体の傾向を見ると、若い社員であれば、年齢に対して給与は良い傾向にあると思う。成果も出せばどんどん責任あるポジションにチャレンジでき、給与アップが見込める...続きを読む(全187文字)
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給与、賞与他全てはは好き嫌い人事でほぼ決定します。入社後半年で結果を出さないと評価されない会社です。親会社の考え方なのでしょうがないのですが満足感はほぼ有...続きを読む(全152文字)
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一般社員の立場から、という前置きが入ります。額面で見ると低いのですが、勤務地の近くに借り上げの社宅が用意されました(自己負担1万円+光熱費のみ)し、生活必...続きを読む(全174文字)
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入社後、10年間くらいは、収入としては業界水準並み。ただ、昇格昇進試験が毎年あり、これをクリアしていけば相応に収入は増えていく。大卒なら2年目には売り場主...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
親会社ドン・キホーテが乗り込んでくる前は仕事は比較的楽で、仕事の裁量可能範囲も比較的広かった。店も比較的まったりしていて和気あいあい感があった...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生もある一定程度はしっかりしているが、グループ内で制度がバラバラ!
グループトータルで福利...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が変わり変わった親会社に合わせた人事制度はしょうがないが、基準が曖昧で評価されている!上司...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
子供の発熱などで休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのかわり、めちゃくちゃ文句も言われるし、噂話に尾鰭背鰭がついて歩くのでめん...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
人によってはとても丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
聞く人によって全く違うことややり方を教えてくれるので、最終的に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や勤務先での違いが大きすぎる。そもそも専任社員だなんて仰々しい名前がついてるだけ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
大手なので福利厚生等は整っている。
退職する際に他の部署を勧めて貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
よほど問題がない限り誰でも採...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
急な残業は滅多にない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にもよると思いますが、当時の上司は有給申請しても取らせてもらえなかった。風邪...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
退職金制度無いがその分を賞与に乗せており先行き不透明な現状では良いと思います。
会社都合の単身での転居は家賃全額補助となります。
有給は消化率...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
勤務時間の相談に乗ってくれるのでフルタイムでなくても働けたり、早上がりや遅刻も連絡を入れておけば大丈夫だった。扶養内やパートで働きたいと割り切...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
定期的に昇給できました。日々の働きは見てもらえていました。もしかしたら店舗の管理社員によるかもしれません。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
辞める直前からスキルを上げていくと給与が上がっていくシステムに変わるという話がありました。
現在は会社側から指定された項目がクリアできたら上が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
賞与は十分にあったと思う。
平等に評価してくれると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないと手取りが20ほどだったので残業あり...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
表立って評価基準は形としてはありますが、実際の評価方法は、曖昧な点が多いです。昇格に対しては、人脈と運だと思います...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
評価軸がしっかりしています。どの評価を取ればどれだけ給与が上がるか明示されているため、モチベーションが維持されやすいです。上司との評価面談もし...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
正社員であればボーナスも年二回合計4ヶ月分もらえることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア社員を時給換算した場合、パート...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
賞与はあるが気持ち程度
昇給は、あるが、数百円の世界
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが多いのと常に人手不足のため仕事がおろそ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間の目標をはるかに超えてもほとんど給料が上がりません。
頑張っても頑張らなくてもお給料がほぼ同じだったのが残念で...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
半年に一度の面談、個人目標の設定あり。評価する人によって面談のスタイルは違っており、
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
どれだけ頑張ってもパートの時給は変わりません。
サブチーフなどになればあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金を保っている。続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社長崎屋 |
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フリガナ | ナガサキヤ |
設立日 | 1948年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,624人 |
売上高 | 2009億2700万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 赤城真一郎 |
本社所在地 | 〒153-0042 東京都目黒区青葉台2丁目19番10号 |
電話番号 | 03-5725-7532 |
URL | https://www.nagasakiya.co.jp/ |
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