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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

MSTの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社MSTの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社MSTの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社MSTで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

MSTの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

MSTの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

- -

- - 万円

MSTの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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2.8
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MSTの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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MSTの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社MSTの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年12月25日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の給与水準はとても高いと思います。24万円程度だったと思います。奈良の企業としては恵まれたスタートなのでは思います。そこから昇給はあまり望...続きを読む(全333文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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MSTを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2015年頃

投稿日:2024年9月15日
回答者:

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を消化させないで退職を迫る。今となっては労働管理違反であるが、その当時はそれが当たり...続きを読む(全205文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年10月6日
回答者:

【良い点】
ゴールデンウィーク、お盆、年末年始は会社的に長期休暇になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日はないので、ワークライフバラ...続きを読む(全115文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2024年2月15日
回答者:

【良い点】
保養所などあるが、そこまで充実していると感じない。
特に利用している社員もおらず、問題ないは無いと思われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年2月16日
回答者:

【良い点】
有給取得に関してはそこまで取得しづらいという印象はなく、取りやすい傾向にあると思う。ただし、部署間での相談は必須で、仕事量や繁忙期などその状況...続きを読む(全285文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2023年12月22日
回答者:

【良い点】
課長になるとようやく600万円を超えます。
どの役職においても昇給が極めて小さく、また人事考課による昇給プラスも全くなく、
努力したところで賞...続きを読む(全178文字)

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MSTの 他のカテゴリの口コミ

株式会社MSTの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年08月17日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず無駄な残業が蔓延しています。ただし先輩に服従が絶対の縦社会なので付き合い残業もざ...続きを読む(全204文字)

株式会社MSTの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オンオフのメリハリがきちんと尊重されていて、とても働きやすい環境だった。有給・時間給もどのレイヤーであれ気兼ねなく取れる。またファミリー的な意...続きを読む(全148文字)

株式会社MSTの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自由度が高く、有休や休暇にとても柔軟に対応してくれる。ただ、それもお互いの信頼関係(普段からキチンと仕事をしているか、等)に基づいているので決して自堕落な...続きを読む(全155文字)

株式会社MSTの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長の考え方に同感して入社を決めたが、現在はあまり魅力を感じられない。
売り上げをあげるためにいろいろ提案をしてみた。
給料に関してはあまりあれはない...続きを読む(全152文字)

サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ

富士電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収:
月収は平均くらいは貰えてました。
残業代もしっかり出ました。
賞与は4,5ヶ月分くらいです。
総じて満足してました。

評価制度:
半...続きを読む(全145文字)

川重テクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
評価・テスト(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で勤務年数に応じて昇給していくところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人がわずかに早く出世はするが、主に学歴と在...続きを読む(全112文字)

税理士法人TOTALの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができる人はそれなりに評価はしてもらえると思いますが、給料が上がるかとは話が別です。
仕事ができる人には多くの仕事が振られらだけなので、給...続きを読む(全146文字)

株式会社産業編集センターの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ていないと感じることがあります。昇給のペースがやや遅く、キャリアの初期ではなかなか大幅な年収アップが期待できないか...続きを読む(全139文字)

水ing株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
低すぎるわけでもなかく高いわけでもないが大手なので安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内では大手だが給料はあまり高くない...続きを読む(全86文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
研究・開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度の給料はもらえる。残業はした分だけつくが、業績が悪いと業務があっても残業ができない状況となり、どうしたらよいのか困る。
【気になること...続きを読む(全145文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
■給与面
基本給が高いこと、および残業代が全額支給されることは良い点だと思う。数年前に基本給の改定があり、月額でいえば他の総合ファームと遜色な...続きを読む(全497文字)

株式会社博報堂DYホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3年目までは働いた分だけもらうことができるので大変やる気が出ました。同年代と比べても多くもらっている方だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全117文字)

ジェンパクト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験からでも他社と比較しても平均より上の給与がある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は昇進以外にほぼなし、ボーナスもなし、退職金...続きを読む(全82文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先で引き抜いてもらえれば、年収はそれなりに上がる。
しかし、それは至難の業であり、よっぽど仕事ができる人でない限り、できない。
【気になる...続きを読む(全140文字)

MSTの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社MST
設立日 2008年8月
資本金 1000万円
従業員数 7人
代表者 藤田大介
本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木1丁目55番14号内海ビル301
URL http://mst-j.com
NOKIZAL ID: 2978405

MSTの 選考対策

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