ＮＴＴビズリンクのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
事業自体の将来性はあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
受付というポジションの将来性は低いと思います。自動化に変わっていく...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によって当たり外れがあるように感じました。派遣→社員に切り替わるタイミングで拠点は選べなくなりますので、転職...続きを読む(全91文字)

【良い点】
派遣社員で年収350万弱いただけるのはかなり高案件だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全62文字)

【良い点】
定時上がりできますので、プライベートの時間もしっかり確保できます。
業務は部署全体で対応する仕事が多いので仮に定時前に終われなさそうでも、引...続きを読む(全150文字)

【良い点】
退職の意志表示をする事で、特に大きなトラブルもなく退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えるようになった直接の原...続きを読む(全627文字)

【良い点】
給料が下がったり、役職について降格になることはほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は表面上あるだけ。評価については...続きを読む(全193文字)

【良い点】
年休消化率について、100%消化が必須なので、上長から消化するように指示を受ける形になる。休みたい人にとってはいいかもしれない。
【気になる...続きを読む(全216文字)

【良い点】
管理職はすべて、親会社からの出向であるため、長く在籍すればするほど、上長より商品知識や経験については、勝るようになってくる
【気になること・...続きを読む(全249文字)

【良い点】
有給消化は組合が強いので、消化を促される。急病や私用などでも休みやすい環境ではあります。
一応、水曜は早めに帰宅する日と定められているようで...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化を促す点だけは評価できるが、それ以外に良いところはほとんどない。
契約社員で入社すると給与は400万円か...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自分のキャリアが明確であれば、マネージャーがさポートしてくれる環境です。例えば、私はマネージャーとの定期的なミーティングを行い、その中で自分...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員で入社しない限り、キャリアアップは望めないだろう。頑張りや業績によって正社員になれると説明されるが、正社員...続きを読む(全181文字)

【良い点】
進んで手を挙げればだいたい許可が出るので意欲のある人間にとっては良い環境だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度経験す...続きを読む(全131文字)

【良い点】
スキルアップの機会は自分で考えて、社内で異動など積極的に手を上げることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
社内異動で手を挙げた...続きを読む(全113文字)

【良い点】
pcスキルは嫌でも身につく。というよりやらなければ仕事にならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
懇切丁寧に教えてくれる会社ではな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
営業やマーケティング、企画などを横断して経験することができるので、それぞれのスキルを身につけることができます。実務を通じて経営陣から直接フィ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の新卒向けの研修やフォローアップに力を入れるべき。完全に配属先に依存しており、配属...続きを読む(全97文字)

【良い点】
最先端の技術を活用したプロジェクトが多い印象を受けたため、新しい知識やスキルを身につけながらエンジニアとして成長できる環境だと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
契約から正社員になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になれるが、営業成績よりも定性的なやる気とかの方が見られているので自発...続きを読む(全94文字)

【良い点】
１つの会社の中で本当にたくさんのサービスを保有しているため、openn jobという、社内の公募制度を使えば転職並みのキャリアチェンジをする...続きを読む(全135文字)