この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
明確なマニュアルが存在しないので我流でやれば良いので、放任されている
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しマニュアル化したり標準化...続きを読む(全96文字)
大成建設ハウジング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大成建設ハウジング株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に大成建設ハウジング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
明確なマニュアルが存在しないので我流でやれば良いので、放任されている
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しマニュアル化したり標準化...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
接客や住宅建築に興味があるのであれば長く続けられる。スキルアップができれば昇進できるかめしれません。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
営業・設計・工事が団結して0から建物を作り上げていく様子はやりがいを感じる。お客様から直接感謝の言葉を頂けるため、達成感がある。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大成パルコンというブランドがある為、他社との差別化が容易にできている。その為、展示場にくるお客様はパルコン を目指してくることが多いため、実を...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
競合他社のように重いノルマや飛び込み営業を課せられることはなく、心に余裕を持ち業務に携われる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
案件によってはやりがいがあったし、それなりに信用もしてもらえた。
ただ、良いお手本となるような人材も少なく、良くも悪くも自分本意にことを進める...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
個人営業のスキルを磨ける環境である事は間違いないです。展示場でのチーム制のため、店長等の上司から直接指導を受けられる点が良いです。一部上場企業...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
常時三件の新築施工管理任せられますが、協力業者が少ない為、いつも同じ業者に依頼するので、管理はしやすいと感じられました。只、物件が重なった場合...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
唯一無二の鉄筋コンクリート壁式工法で、災害から守れる家としては他社にはない安全、安心感があり、差別化が出来る商品力がある。
親会社が大手ゼネコ...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
専門性の高い職種のため、女性でも、他部所と対等に仕事ができる。
エンドユーザーと直接打ち合わせをするため、顧客と密になれる。施工ミスや、工期の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事のやりがいがたくさんあります。若いころから新入社員でも責任感を求められるような仕事をすることがてきます。しかしながら同期との競争に敗れてし...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
業務の引き継ぎは、各部できっちりと
取り零しが内容に精細されて引き継ぐから、後から現場で問題が発生することは少ないとおもう。
建物もコンクリー...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
競合他社があまりない独自の工法の商品なので、気に入って頂いたお客様には訴求力が高く、また1棟あたりの単価も高かったので、営業担当者には契約でき...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
住宅メーカーの中では数少ない、鉄筋コンクリート住宅。耐震性に優れており、契約となるお客様も耐震性を重視されている方が多く、信頼度が高い。お客様...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
鉄筋コンクリート造の商品は他社には余り無いのでとりあえず競合しても勝ちやすい状況は多いです。特に都内での競合は他社の方が見劣りして高額層のお客...続きを読む(全202文字)
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数多くのお客様と接することが出来る為、接客が好きな方には向いてている仕事です。
お客様とは個人的にもお付き合いすることが出来、人脈を広げることも出来ます...続きを読む(全163文字)
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商品知名度も下がり、アフターサービスを残し新規営業は無いに等しい感じ、したがって収入も一時期に比べれば、まったくモチベーションの上がるような額ではないでし...続きを読む(全153文字)
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営業がつくったプランを作図する場合や、はじめか、プランにかかわれる場合など、さまざまなパターンがありました。物件の数が重なると、なかなか細部まで設計の思い...続きを読む(全150文字)
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やり甲斐はありました。キチンと評価されていたと思う。
社内の雰囲気もけっこう良かったし。
どの業界、業種でもそうだが、上司と馬が合わないとツライかも。...続きを読む(全155文字)
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私はリフォーム事業に携わっていたのですが、リーマンショック前までは、全体的な事業自体良くもなく悪くもなくと言う感じで、上からとやかく言われる事もなく、やり...続きを読む(全181文字)
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現在はプレキャストコンクリート住宅の設計・施工を中心に行っている。
型式認定・製造者認証を受けている製品(住宅)なので独自の制限・ルール・設計行程が存在...続きを読む(全175文字)
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やりがいは無いなー。企業風土が古いので、個人業績で責任を問われることはないです。営業で1年受注が無くても大丈夫。
内勤も給料安いけど、仕事が少ない分楽で...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
いつまでコンクリート住宅の中でのシェアは高い
【気になること・改善したほうがいい点】
シニアばかりの会社で、若手が居付かない。兎に角、昭和な体...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
兎に角、会社が適当なので自分でやるしか無い
【気になること・改善したほうがいい点】
愛社精神と言うものが殆ど誰からも感じられ無い会社。皆は自分...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
試験があるわけでは無いので、特に努力しない
【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌い評価が中心で、基準が曖昧。上司に頼り甲斐のある人が...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
放任主義で人に関心が薄い
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者が現場をもう少し見たほうが良い。愛社精神は経営者と現場の乖離があると育...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
研修は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
その時の親会社の天下り社長により、方針はコロコロ変わる。昨日まで正しかった事が、社長が変わ...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と呼べるものが見当たらない。健康診断はあるが、それ以外は何も無い。親会社とは全然違う。親会社も子会社には使...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修制度はあるが製品が変わるまでは商品研修はない。営業のスキルアップも会社は積極的...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
研修制度でビジネスマナーから商品説明など学びました。研修施設が京都にありプチ観光気分でした。住宅販売でしたので展示場はゆるい雰囲気でした。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の種類は少ない。保養所が安く泊まれた事。宿泊先が少く選べないのが難点。定期的に研修を行ってほしい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
残業は少ない。定時にあがるれるので平日に飲みにいける
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は休みが取りにくいので友人と遊べない。有給が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
建築が好きでいろいろなことに興味がある人は
新しい事をさせてもらえるのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築やものづくり...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内販業務は基本的には親会社の定めたガチガチのマニュアルがあり、そこから逸脱した対応は自己判断しないため、ルーチンワ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
やりがいはかなりあった。
自分の思い通りに現場を動かして段取り通り終わった時には楽しい。段取りを考えるのが楽しかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
自分の成果次第なので自分の力でできるだけ多くの成果を出すために頑張っています。
自分の成果が収入という形で反映されるということで頑張ることがで...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完工前には他の現場の図面やら予算組
達成感などは一切ない
酷い時は年末年始も休みはなくとにかく仕事
終電帰宅、始発...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
顧客とべったりになると仕事も受注できるので、やりがいを感じ、仕事をした気になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りに聞いても楽しい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
若いうちから手を挙げれば挑戦する機会を与えられる環境でした。自信が取り組みたい課題を事業を通じて実現ができ、スピード感を持って成長することが可能。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価されないのでやりがいなどない。
残業だらけ、給料も上がらないため、面白みはない。
...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
裁量はかなりあるので、上手くやれば結果も上手くなりやすい。
かなりそう言った面では社員個人の地力に任せてもらえる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
断られることが当たり前なので、マイナスのスタートから契約をとって建物が建ち、そこに人が住むというのは感動深い経験になると思います。続きを読む(全71文字)
会社名 | 大成建設ハウジング株式会社 |
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フリガナ | タイセイケンセツハウジング |
設立日 | 1969年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 503人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 立川洋之 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 |
電話番号 | 03-5339-8026 |
URL | https://palcon.jp/ |
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