ベーシックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
プライベートと仕事は双方充実しており、社員同士も仲が良かったため、自発的に仕事後や休日に集まることもありました。
今でも良好な関係が続いており...続きを読む(全97文字)

【良い点】
他社のセミナーや講座への参加も推奨されており、また社内教育もしっかりしておりました。
他社と合同でセミナーを開催したりと外部との交流も活発で、...続きを読む(全102文字)

【良い点】
社長は全体を俯瞰して見るタイミングと問題がある事業に入るタイミングと状況に応じて使い分けています。
当人は事業作りが好きなため、他の人に全てを...続きを読む(全124文字)

【良い点】
他社から転職で入った事業部長との相性が悪く、そのチームで組織崩壊が発生し、その影響でメンタルヘルスを崩してしまいました。続きを読む(全66文字)

【良い点】
挑戦を推奨する文化です。
失敗したら上司がフォローに入ってくれますし、若手でも裁量権のあるポジションに抜擢するなど、非常に面白みのある仕事でした。続きを読む(全79文字)

【良い点】
私の勤務している会社は、福利厚生が非常に充実していることで知られています。その充実した福利厚生のおかげで、社員一人ひとりがより快適に仕事に取り...続きを読む(全544文字)

【良い点】
様々なものを扱っているため、仕事のやりがいが強く、皆それぞれ協力してるので、スムーズに進む。インハウス的な部分もあり、納期なども緩やか。また穏...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
強制読書制度があります。タイトルもある程度まで絞られリスト化されてます。それならば内容を要約して学ぶべき点を教示し...続きを読む(全247文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
既に若い年齢層による仲良しグループが作られており、私のような年寄りはウェルカムではありませんでした。部門長もそのグ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
マネジメント機能はあってないようなものなので、いつでも好きな時に休みはとれた。私は体調を崩しまくって通院に使っただけだったけど・・・
【気にな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
甘い言葉には罠があるということを知れること
【気になること・改善したほうがいい点】
全部。
評価制度なんてないので、給料が上がることなんてあり...続きを読む(全260文字)

【良い点】
契約が取れさえすれば、その分給与に反映される制度の為、公平感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜中まで、契約に至らないのを詰め...続きを読む(全107文字)

【良い点】
私は将来の成長とキャリアの発展のために、新たな環境で挑戦する必要があると感じています。
以前から、業界での仕事に興味を抱いていました。今の仕事...続きを読む(全389文字)

【良い点】
目標をしっかりと達成すればその分評価されます。
もちろん事前に上長とすり合わせてたうえで目標設定をする必要があります。
【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)

【良い点】
時給は普通です。部署(配置)によって偏りがあります
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、当時は新人かつ短期の方が高かっ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
定量的な評価なのでわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークなので担当するクライアントによって左右されることがある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
とにかく走り出す力がある人、アイディアが出せるひとは評価されます。事務処理が壊滅的だったり、他の社員とトラブってても、企画できれば容認される空...続きを読む(全188文字)

【良い点】
決算賞与があるところ。月収は低い
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしていない、できない人でも上に気に入られていれば役職に付けるの...続きを読む(全102文字)

【良い点】
完全実力主義なので、年功序列が一切ありません。デジタル査定なので、いわゆる結果が全ての評価になりますが、明確で分かりやすいので、モチベーション...続きを読む(全167文字)

【良い点】
悪くない。新卒で30万円が確定しているので、初任給は他の企業に比べてとても良いと思います。ただし、昇給の上がり幅はそこまで大きくありません。
...続きを読む(全135文字)