横尾材木店の新卒採用・就職・企業情報

株式会社横尾材木店の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数56件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、株式会社横尾材木店の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

横尾材木店の 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
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  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社横尾材木店の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社横尾材木店の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

横尾材木店の 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

株式会社横尾材木店

営業職
通過
Q. アルバイトでの経験
A. 焼肉屋でのアルバイトで後輩の新人教育を任された際に、我々と後輩の行動にミスマッチが発生しないように仕事を教えたり、悩みを持っていれば相談に乗るようにした経験があります。1人1人の仕事の質を上げたことで、店舗での業務をより効率的にすることができました。
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公開日:2021年9月24日
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横尾材木店の みんなの就活速報

横尾材木店の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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4.1
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

横尾材木店の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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横尾材木店の 社員の口コミ・評判

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年1月8日
回答者:

【良い点】
休日や有給休暇の取得がしやすく、プライベートとの両立が可能だと感じました。部署によって残業の差はあるものの、全体としてワークライフバランスを重...
続きを読む(全180文字)

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年1月14日
回答者:

【良い点】
退職時はスムーズに話が進んだ。
よくあるブラック企業で辞職をさせてくれないなどの点はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が充...
続きを読む(全83文字)

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年1月14日
回答者:

【良い点】
営業であるが自分ペースで働くことができる。
もちろん成績重視ではあるが、仮に目標達成が出来ていなくても突き放すことなく何とか改善できるように協...
続きを読む(全433文字)

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日:2024年4月13日
回答者:

【良い点】
転職を考えたのは、勤め先が群馬に近い埼玉だったのですが、実家が栃木にあり、両親の事を考えるとそろそろ栃木に帰るタイミングなのかなと考え転職をし...
続きを読む(全81文字)

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日:2024年4月13日
回答者:

【良い点】
同じ部署内で情報を共有して、時には困ったことを相談したり、疑問点など聞くと経験豊富な上司や先輩が教えて下さり、とても助かりました。
基本動くと...
続きを読む(全118文字)

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日:2024年4月13日
回答者:

【良い点】
注文住宅を請け負った際、お客様のご要望をできるだけお聞きして、ご予算以内に収え設計し、ご契約を頂けたこと。ただ、契約したらゴールではなく、むし...
続きを読む(全277文字)

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年12月7日
回答者:

【良い点】
リゾートホテルと保養所の契約をしており、割安で利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当や社用車の貸与等はあるが、それ以外...
続きを読む(全177文字)

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年12月7日
回答者:

【良い点】
コンサルタントを入れて営業研修が行われている。新卒採用の社員へのマナー研修や定期的な営業研修は新卒社員の早期退職の防止にも繋がっている。
【気...
続きを読む(全178文字)

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年12月7日
回答者:

【良い点】
中長期的なビジョンをもって戦略や社内環境の改善を進めようとしており、様々な点で今後改善されていく可能性があるため退職を悩んだ。
【気になること...
続きを読む(全263文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

横尾材木店の 学生の口コミ・評判

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年04月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年04月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年04月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年04月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

株式会社横尾材木店の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年04月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

横尾材木店の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

横尾材木店の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

横尾材木店の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社横尾材木店
フリガナ ヨコオザイモクテン
設立日 1926年5月
資本金 9500万円
従業員数 250人
決算月 2月
代表者 横尾守
本社所在地 〒367-0051 埼玉県本庄市本庄1丁目1番7号
電話番号 0495-27-4501
URL https://www.yo-ko-o.com/
NOKIZAL ID: 1470185

横尾材木店の 業績データの推移

株式会社横尾材木店の2025年2月期
売上高
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営業利益
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21年2月期 22年2月期 23年2月期 24年2月期 25年2月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
152億7427万 157億9831万 157億3199万 153億5128万 165億7933万
純資産
(円)
76億6151万
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売上高
(円)
128億1496万
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
5億2849万
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当期純利益
(円)
3億346万 5億4767万 2億7326万 2億6852万 2億5250万
利益余剰金
(円)
73億8025万 79億2792万 82億118万 84億6970万9999 87億2221万
売上伸び率
(%)
3.54
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
4.12
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※参照元:NOKIZAL

横尾材木店の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。