この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず活躍出来る場があり、チャンスはあると思います。女性管理職を増やそうと会社自体が改革を進めている。また出世は求めないという人には女性...続きを読む(全206文字)
株式会社タチエス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タチエスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社タチエスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず活躍出来る場があり、チャンスはあると思います。女性管理職を増やそうと会社自体が改革を進めている。また出世は求めないという人には女性...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
間接、直接共に性別関係なく活躍する場があると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
男性,女性の比率に偏りがあるため
良くも悪くも女性は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育休・産休を取得しやすいと思います。
その後復帰されている方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の男女比率も男性が高く、業...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
育児休暇や産休はとりやすいイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
ジェンダー平等やヘルスリテラシーなんかは管理職も意識が低い。
パワ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
場所にもよると思うが、年休なども取りやすく環境はよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと女性の評価や、管理職を増やしてもよ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
今なら働き方改革を進めているので女性は男性に比べ簡単に昇格出来ます!マネージメント力や語学力なんて必要ありません。何年までに女性管理職率を何パ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性の管理職や主任が増えてきているので、以前よりは女性もキャリアを描きやすくなっていると感じる。
また働き方改革を推進するグループでは、特に女...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
以前は結婚を機に退職する女性が多かったようですが、時代の流れに沿って制度を整え、育休、産休共に取得して復帰している女性が多いです。また、女性に...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
私が在籍していた頃は、女性の管理職はいなかったが、頑張っている人もいた。
産後の復帰に関してもマイナスなイメージは、持たなかったので、とても良...続きを読む(全186文字)
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女性に対しては全く門戸を開いている会社ではなかったです。女性管理職は一人も居らず、また今後も生まれる事は無いでしょう。仕事をバリバリしたいというキャリア志...続きを読む(全213文字)
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入社前から、面接管に女性がいなかったため、女性は本当に働きやすいのだろうかと思うこともありました。実際入ってみると、管理職に女性がおらず、長く務めたいとお...続きを読む(全156文字)
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はっきり言って女性社員の数は少なく、また女性管理職もごく僅かです。
部署によっては全く女性がいない部署もあります。というのも今まで大卒女性社員が少なかっ...続きを読む(全163文字)
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産休の体制はしっかりしていると思う。しかし、昇進には少なからず影響がでているようだ。実力があるのに、なかなか昇進できないのは産休のせいだという意見をいう人...続きを読む(全150文字)
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女性にとって必要な制度は整っていたと思います。女性に必要な制度は整っていたと思います。育休をとる社員は普通にいましたし、とりやすい環境だったと思います。、...続きを読む(全150文字)
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出産育児をする上で満足する点は、あまり無いかと思われます。
配属された職種にによって、とにかく負荷の差が激しいと感じました。
例えば、設計部門や営業...続きを読む(全458文字)
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女性の管理職はほとんどいないと思われるが、そもそも入社人数が少ないので
比率として多いのか少ないのかは判断が難しい。ただ出産後も産休を終えて
戻ってく...続きを読む(全153文字)
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産休育休の方が多く、復帰される方も多いので子供がいても働きやすい環境だと思います。そのあたりについては、本人の希望を大事にしてくれます。男性社員の出世が大...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
国内自動車メーカーとの関わりがあるため
幅広く業界に関わることができる。
メーカーごとの良い点、悪い点を知ることができるため、自社、自身の成長...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも在職当時の感想であり、現在では変わっている可能性があるという前提の元にであるが、特にこれと言って人事制度...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも在職当時の状況であり現在ではどの様な福利厚生制度や社内制度であるか詳細は分からないが、在職当時の感覚であ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
そこそこやっていれば給与を貰える。昇格は人の好みかと思います。1人の頑張りでの営業成績が表しにくいので、逆にそこまで一生懸命にやらなくても給与...続きを読む(全524文字)
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【良い点】
独立系のシートメーカーである為に、特定の完成車メーカーの方針にとらわれずある程度独自の戦略を取ることが出来る点であると考えられる。特に自動車関...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
27歳までは寮や社宅に住めますが、それ以降は住宅手当もなく補助が何もなくなります。
その分給料が上がっていれば問題...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
部署で異なるかもしれないが、風通し良く、上司にも気軽に相談したり話せるような環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
独立系メーカーのため、OEMの選択肢があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
独立系と言いつつも、採用されるOEMが大体決まっています。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有休も取得しやすく、所属部署が残業がそんなに多くなかったためプライベートと仕事のバランスは取りやすかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部上場企業のわりに、年収は低い印象です。(同年代の友人と比較した感覚ですが。)
評価については、定量的に見せつつ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は1人だけ在籍していたが、現場に女子トイレもなく、肉体的にもいきびしいものがあると思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性に対しては優しい会社である
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし産休戻りの評価が辞めた時の評価から継続のため、昇給に時間がかかる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
積極的に女性を昇進させているので、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
共働きや子育てに関しては昭和的な考えを持つ人...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
近年は、女性の活躍を推進する雰囲気ができてきており、女性管理職が増えてきている。又、コアタイムはなく、リモートワークは可能で、遅出・早帰り等も...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ダイバシティに力を入れている。
特に女性の産休育休後の復帰がし易い環境作りを行なっており、時短勤務や在宅勤務を積極的に取り入れている。
【気に...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女差別なく働ける会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやセクハラが普通にある。実際仕事している中で、パワハラやセクハ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
上司もフランクでとてもよいと思います。
新人研修では、男性は一泊二日で歩き続けるというのがありました。女性は、二日目のみ参加で、男性200キロ...続きを読む(全532文字)
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【良い点】
女性だからと、任せていただけない仕事はないため女性にも働きやすい環境となっています。育児休暇実績もあり。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休は普通にとれ、同じ職場に戻って来ることは多かった。女性の管理職は非常に少なかったが、そもそも管理職を望む女性が少ない続きを読む(全66文字)
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【良い点】
重い部品が入った箱を持つこともあるので力が弱い人は少しきついかもしれないが、そんなに支障が出るレベルでは無い
女性でも活躍している人はいるので...続きを読む(全137文字)
会社名 | 株式会社タチエス |
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フリガナ | タチエス |
設立日 | 1954年4月 |
資本金 | 90億4000万円 |
従業員数 | 10,092人 |
売上高 | 2434億3600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山本雄一郎 |
本社所在地 | 〒198-0025 東京都青梅市末広町1丁目3番1号 |
平均年齢 | 38.6歳 |
平均給与 | 529万円 |
電話番号 | 0428-33-1919 |
URL | https://www.tachi-s.co.jp/ |
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