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サンド株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サンドの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンド株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にサンド株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サンドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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2.5
成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.8

サンドの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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サンドの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

サンド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 MR・MS 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイオシミラーのパイプラインは豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノバルティスからの独立で今後の不透明感はましている。また今後ど...続きを読む(全150文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    サンド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年3月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 営業マネージャー・管理職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループ会社のオーソライズドジェネリックを販売できる点は、競争が激しいジェネリック市場においては強みとなる。
    グローバルにネットワークがあり...続きを読む(全180文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2020年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 物流、購買、資材調達 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ジェネリック業界が頭打ちになっていく中、先発企業である親会社との結びつきが強く有利な点が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    海外...続きを読む(全196文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年7月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループ企業がグローバルであるため、企業全体としての考え方や取り組み方について知ることができ、その中で会社の方向性が見えてくることが多いと思...続きを読む(全161文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年11月29日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 14年前 営業マネージャー・管理職 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほとんど無い。給料がジェネリック業界では良いと思うが、PIPプログラムの導入など、これも好き嫌いで選考されることがあり注意しなければいけない...続きを読む(全252文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スピード感は常に感じます。社員数が少ない上に、階層が少ないので風通しが良い気がしました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後5年間...続きを読む(全186文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年5月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 11年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外資系で品物が沢山あるので、ひとつこけたとしても、他の品物でカバーが出来るかもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ジェネリッ...続きを読む(全186文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    バイオシミラーが比較的伸びてきており、今後の主力となり得る可能性は高い。また、診療報酬改訂でも後発品を後押しするような状況にあり、今後も引き...続きを読む(全156文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ジェネリック医薬品業界全体の成長率が大きくなっていることもあり、長い間会社としての成長は続いています。
    末端の社員ではあまり成長によって何かを感じられる...続きを読む(全115文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 MR・MS 正社員

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    ジェネリックなので製品力ではなく、営業の押しの強さや価格で勝負が決まる。他社に比べれば差別化できる製品も一部あるが、特約店とのリレーションは無いに等しい...続きを読む(全216文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 MR・MS 非正社員

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    国の後発品推進、大型製品の特許切れも続くので、市場としては間違いなくこれからも伸びていく。ただ、その市場成長も2017年までの目ぼしい先発品の特許切れま...続きを読む(全618文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    上層部の危機感が薄い。品質や供給の問題が起こった時も現場が必死にフォローに走ってる時にそんなことより売り上げ、みたいな感じがあり、他人事のようだった。
    ...続きを読む(全159文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    サンドの 他のカテゴリの口コミ

    サンド株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 MR・MS 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    私はMRですが、裁量を持って仕事をさせてもらえるのでやりがいが大きいです。オーナーシップを持って仕事をすることができる人に向いていると思います。続きを読む(全78文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 MR・MS 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は比較的取得しやすいです。社長はじめ管理職も積極的に取得しているので、気兼ねなく取得できます。
    むしろ、年間5日の有給休暇を取得しな...続きを読む(全153文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 MR・MS 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員で役員クラスや管理職クラスの人は多く、仕事とプライベートを両立されtされています。男女による待遇差はないと思います。続きを読む(全68文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 MR・MS 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    報酬体系が高い。年に一度の昇給も頑張って成果を出せば、高い昇給率で行なわれる。
    直属の上司次第ということもありますが、比較的公平に行なわれて...続きを読む(全86文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 薬事申請 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇は取りやすい環境ではあったが、休暇を取っている余裕がない状況が多かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    申請タイミングの兼...続きを読む(全127文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 薬事申請 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ジェネリックは新薬以上に通知に準拠した審査がなされるため、メンバー全員が通知に精通しているので薬事戦略の立案ではとてもスムーズに議論が出来た...続きを読む(全187文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 薬事申請 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社自体の雰囲気は和やかで良かったです。当時はノバルティスと同じカフェテリアが利用できたので、息抜きもしやすかったです。
    【気になること・改...続きを読む(全218文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年12月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 7年前 貿易、国際業務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社保は即日加入です。社内でTown Meetingがあり、社員同士のコミュニケーションを取ることができる機会もあるのは良いことだと思います。続きを読む(全76文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年12月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 7年前 貿易、国際業務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性で貢献されている方々は多かったです。特にカスタマーサポートはみなさん女性で、データマネジメント系オフィサーはNon-Japaneseでし...続きを読む(全294文字)

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    サンド株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年11月23日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 校正 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期に他場所へ手伝いに行くことがあり、コミュニケーション能力が求められるとおもいます。良い人間関係を築くことが...続きを読む(全91文字)

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    メーカー・製造業(医薬品)の事業の成長・将来性の口コミ

    科研製薬株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    海外売り上げを意識し、新しい販路を見出しているのでどんどんやって欲しい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    力の入れ方が分散してしまって...続きを読む(全91文字)

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    サノフィ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フランス企業なので、サラリーはよい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社のマーケティングの人たちが、営業成績上位の社員からどうしたら...続きを読む(全126文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ツムラの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 MR・MS 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    高齢化社会を迎え、多彩な薬効を持つ漢方製剤はさらに伸びて行くと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ツムラに限らずMRは斜陽産...続きを読む(全172文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    紅麹の品質問題を機に、将来性に不安を感じた。問題を機に、品質に力をいれる動きはあると思うので、長い目で見ると将来...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エーザイ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    世界市場全体としては伸びている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製薬は特許事業なので、売るものがなくなると・・・企業ごとの差が大きい。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    日本薬品工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年のようにコストダウンを要求されています。売上が好調に推移している状態であるのに、現場へコストダウンを要求する...続きを読む(全248文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    MSD株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 その他職種 その他 派遣社員

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    【良い点】
    長く飲み続ける薬も多く、今後も仕事は安定するのではと思いました。
    女性が能力を発揮できる仕事が多いので、生産も安定していくと思われます。
    【...続きを読む(全103文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    アステラス製薬株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    海外売上比率が高く、国内に依存していない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    超大型薬に売上依存しているため、イクスタンジの特許が切れた...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    帝人ファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 その他の医薬・医療機器関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    あまりないかもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    医薬品に関してはとにかく開発パイプラインがない。そのため将来に不安を感じる...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    生化学工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1つの主力製品がその市場の7〜8割を占めており、経営としては安定していると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今の経営は安定...続きを読む(全292文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    サンドの 会社情報

    基本データ
    会社名 サンド株式会社
    フリガナ サンド
    設立日 1994年10月
    資本金 1億円
    従業員数 328人
    売上高 440億7900万円
    決算月 12月
    代表者 マンリオ・フロレンザーノ
    本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目23番1号
    電話番号 03-6899-7000
    URL https://www.sandoz.jp/
    NOKIZAL ID: 1179514

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