コアアセットマネジメントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全139件） 5ページ目

給与に関しては満足はしていません。まったく増えません。また、人事評価も二転三転しており、自分自身もいったい何が評価対象なのかわからなくなるぐらいです。現在...続きを読む(全152文字)

2009年に社長が変わってから、ようやくパワー営業の会社から普通の会社になることができました。とはいうものの、営業事態の手法はあまり変化はありません。会社...続きを読む(全152文字)

結果主義のベンチャー的な評価制度を背景に持ちつつも、やはり評価権限のもつ上司と上手くやる事が昇級のかぎとなっております。昇格を狙う為には誰にでもわかりやす...続きを読む(全179文字)

賞与は無し。昔は歩合が青天井だったが、経営者が変わり給料システムも変更。
歩合は殆どでなくなった。固定残業費が給料に入っているため多く見えるが、9時～2...続きを読む(全248文字)

時給がかなりよかったです。土曜日もフルででるとアルバイトでも月30万円くらいはいただけました。 歩合は受注件数で金額が変わる仕組みなので、成果がわかりやす...続きを読む(全153文字)

給与は安い基本給ながら、インセンティブに関してはバックが大きく、新卒でも月に100万近く稼ぐ社員もちらほら・・・。昇格も結果が出ている間はトントンと進み、...続きを読む(全153文字)

給料は営業に関しては歩合がでているが、売上達成していない為管理業務は数年据え置き。また賞与も急に業績賞与になった為、会社の目標値に達しないと支給されない。...続きを読む(全177文字)

インセンティブ(営業歩合)を含め、青天井であったため100万円/月の収入もあった。
賞与は年4回と募集要項にあったが、実際は2回であった。
昇進昇級は...続きを読む(全160文字)

給与に関しては満足している社員は少ないと思います。
業績によって人事異動が発生するため、
長期間働くのには向いていないと思いますが、
頑張ればそれな...続きを読む(全181文字)

・営業実績がダイレクトに給与に反映されるので、非常に満足しました。
・短い期間でも評価をしていただきき、昇格できるのは満足できる点です。また、管理職への...続きを読む(全155文字)

業績がよくないためボーナスは無し。
昇進もほとんど無し。
上司にゴマすって仲良くしてる人だけ上がり、そうでない人はまったく上に上がれない。意見も潰されま...続きを読む(全152文字)

完全な営業の実力主義で、本当に営業の会社でした。また体育会系みたいな部分もあり、土日の休日がないなんてざらでした。成長は出来る気がするけど、入るとしたらど...続きを読む(全157文字)

ボーナス無し、残業代も固定以外では出ません。
非営業は仕事が楽な方だからまだ良いけど、営業は歩合が出なきゃ最悪だし、歩合の出にくいシステムになってるよう...続きを読む(全162文字)

昇降給制度は200段階くらい細かく定量評価、定性評価で評価される。正当な評価をされ、かつ、その情報は可視化され平等である。また営業側では一定のポジション(...続きを読む(全231文字)

昔に比べると厳しくはない。けど土曜日出勤は多い。
もし自分の時間がほしいのならばやめたほうがいい。
給料は特別低くないがボーナスなし。
昇進は出来な...続きを読む(全153文字)

テレウェイヴ時代の負債や、その当時の取締役が逮捕されるインサイダー事件などから、社名変更後はその負債を無くす為に、社内全体で評価制度の変更を余儀なく繰り返...続きを読む(全216文字)

毎月の個人設定をクリアできれば安定した歩合がもらえるが、クリアできないときつい。クリアするためには、自分でテレフォンアポイントを新規企業にとり訪問する。そ...続きを読む(全150文字)

月収は回りより高いほうですが、賞与が無いため年収では低くなります。
また、昇給、昇格はかなり難しいです。
大幅はリストラを行っているため、むしろ年収が...続きを読む(全150文字)

以前は、給料の上がり具合も大きかったが、今は非常に細かい半期に一度昇降格があるが、一度に上がる金額は数千円程度。逆に下がりにくい内容になっています。
社...続きを読む(全157文字)

営業会社である事は知っておりましたが営業・非営業での給料格差は驚くほどありました。30人に1人位の割合で現れるスーパー営業マンは半年ほどでマネージャーにな...続きを読む(全197文字)

当時の月給は額面35万円、賞与は1ヶ月分ほど年収450万円でした。
チームでノルマ達成は厳しかったので、歩合がつくことはマレでした。
営業成績に対して...続きを読む(全193文字)

給与は20万から始まり、その後成績に応じてランクがあがっていきます。一度上がったランクも成績が2か月悪ければまたすぐに降格といった感じでした。ボーナスも二...続きを読む(全176文字)

やっただけの見返りがあるので、成果を給料に反映させたい人にはもってこいの職場です。ただしやらなければ結構詰められます。がんばればできないことないのであとは...続きを読む(全152文字)

大体トップ営業で固定35～40万強。
インセンティブは大前提として、所属グループの達成により個人にも反映される。
すなわち全体がいかなければ個人歩合も...続きを読む(全167文字)

当時は昇格が多い会社でした。学歴不問なので、いちから出直したい方はこの会社で実績を残せれば、胸を張って職務経歴書に書けるとおもいます。当時はしんどかったけ...続きを読む(全152文字)