この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月の給料は並。ボーナスはあまり個人の売り上げがなくても新人でも基本給の2.3か月はもらえる。勤続4年以上になると基本給のベースや賞与ベースもあ...続きを読む(全215文字)
東京ガスリビングライン株式会社 報酬UP
東京ガスリビングライン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京ガスリビングライン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東京ガスリビングライン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
月の給料は並。ボーナスはあまり個人の売り上げがなくても新人でも基本給の2.3か月はもらえる。勤続4年以上になると基本給のベースや賞与ベースもあ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
企業としては子会社ということもあり良くも悪くも大手の体質
成果でのボーナス判断になる
売った人が偉いという認識
やる気がある人、ない人の温度差...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
親会社を除いた業界の中ではトップクラスの給与体系だと言われている。数字を上げれば上げるだけ評価がよくなり、それが賞与として還元される。等級と評...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ボーナスはほぼ売り上げがメインで評価され、それがないとなかなかお金をもらえません。お客様との関係を密にし、売り上げを上げられる方ではないと稼げ...続きを読む(全310文字)
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月給は低いがその分、賞与(ボーナス)は比較的高い印象。
担当職から専門職に1段上がるだけで倍になる。現場社員は比較的昇給しやすいが事務社員は昇給枠が狭く、...続きを読む(全110文字)
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販売成績がよければ必ず評価してくれます。賞与については業績によって変わります。
昇進昇給は級制度となっており結果次第で年度末に上司推薦により上がるかが決...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く、いろいろと相談しやすい環境であった。また、先輩社員に教わることも多く、チームワークがとてもいい会社で、業務が終わらなくても率...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
入社後は東京ガスの教育施設で講師から研修を直接受ける。テキスト問題や実技試験などを行うため、基本的な教育に関しては充実している。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い。ガスという安定した業界ならではの、真面目にマイペースに働く人が多い。ガツガツしたり角が立つような人は一部いるが、大半は他の社...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
東京ガスの福利厚生が受けられるのでその点はメリットが大きい。
有給もしっかり消化できるのでいい。
人の多い部署は休みの希望が通りやすく、プライ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業が少ないので割とプライベートは充実する
休みもシフト制なので平日に出かけることができるため割といい。ボーナスはやった分だけ貰えるためしっか...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
供給元の東京ガスが親会社なのである程度の安定性はある。
法令で決められている専門的に取り扱っている業務があるので、事業縮小なあってもなくなるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
役職につかない限り月々の残業時間は15時間程度に抑えられる。仕事終わりに自分の時間は確保しやすい。また不定休であるが休日の希望は概ね通るので旅...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
お客様のライフラインを直接支えることができるので、感謝される場面は非常に多い。良くも悪くも販売して会社なので、数字を出していれば上から気に入ら...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
温厚な人が多く、いい人が多い会社。ノルマなどはなく目標はあるが達成できたいからといって詰められるようなことは特になし。賞与の額は大企業並みなの...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
育休産休と取得しやすく、利用して復帰する女性社員も多かった。
そもそも女性社員が多くはないので妊娠中もかなり大事にしてくれると感じました。復帰...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
評価基準がころころ変わる。
それに伴って、年収が増減したりする。
インサイドセールスは評価されるが、フィールドセールスは評価されにくい印象続きを読む(全75文字)
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【良い点】
売り上げがあっても無くても毎月のインセンティブは2万円しか変わらないため、売れない営業マンも生活に困らない最低限の給与はもらえる
【気になるこ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
インセンティブ制度があるので実績をあげた分だけ収入も増える。モチベーションにも繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いの...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
年収に関しては資格試験の結果次第では
1年目でも年収400万近くになることも可能。1年目でも先輩の年収を超えることもあった、基本給が高いことか...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
アポ取って売れたら売れただけ稼げるので上限なくお金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
売れなきゃ収入は本当にゼロ、保証などありません続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収をあげるには役職に就くしかなく、一般職から主任にならないと大きく給与は上がらない。主任になるにはいろいろな販売...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チャレンジしたい気持ちがあればいつでもチャレンジさせてくれます。頑張ればきちんと評価して貰えます。
チャレンジの場も多くやる気があればどんどん...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
入社当初は高い給料をもらえる事と、緩い条件で10〜15万のインセンティブも取れる事が多い。20年働いている上司より高い給料がもらえる事が多い。...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
良い点としては年齢や経験に関係なく平等に評価される事はとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進がどうすればできるかが不明でした続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パートにしては給料は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はその店舗の店長・副店長によります。配属店舗では携帯販売したこ...続きを読む(全120文字)
会社名 | 東京ガスリビングライン株式会社 |
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フリガナ | トウキョウガスリビングライン |
設立日 | 2006年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,329人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 綿貫裕介 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3丁目28番6号 |
電話番号 | 03-6847-9251 |
URL | https://tg-livingline.co.jp/ |
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