ＮＩＰＰＯの評判・口コミ一覧（全176件） 6ページ目

配属場所にもよるが若いうちから現場を1人で任されることが多く自分1人で着工前から完成まで携われるのは、すごくやりがいを感じることができる。工事の額も大きく...続きを読む(全118文字)

社員の魅力はなんといっても 高い給与水準。後 会社自体が社員に優しい。 他の会社みたいに
簡単にリストラなどを 行わず 長い目で社員を守ってくれる。 反...続きを読む(全162文字)

【良い点】大手、ローンを組むのに楽。
【気になること・改善した方がいい点】途中入社は絶対に社員になれない会社。
特別にヘッドハンティングされた人間じ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
一般事務職であれば、ほぼカレンダー通りに休みを取ることができます。
【気になること・改善した方がいい点】
繁忙期になると土曜に出勤をしな...続きを読む(全168文字)

大企業なので 労働環境が良いと思い 入社しましたが 実際入社したら 有給休暇が取れず 残業手当ても 一定時間を越えると 貰えません。
年収は 少ないとは...続きを読む(全162文字)

基本的に現場主義なので、小型工事や、下請け工事なら、現場の段取りと管理だけなので比較的、生活のゆとりが取れます。休みを取りたいときも、現場に支障がなかった...続きを読む(全223文字)

所員は所長と社員に使われっぱなしで、いわば、「道具」です。所長は3年くらいで異動になるので、所長の采配で業績がかわり、所員の扱い方も変わります。道具にされ...続きを読む(全280文字)

社員と言われる人は、工事ごとに就労場所が変わります。ですから、全国各地で活躍して顔を広くすることもできるし、地域またはブロックでの社員でも、各支店管内で動...続きを読む(全168文字)

NIPPOブランドとしての特殊舗装工事、舗装のスペシャリストとして、民間の舗装工事や、国土交通省などの大型工事など、NIPPO色を生かした仕事と、地域子会...続きを読む(全189文字)

会社が進める資格なら、会社の負担で資格を取れます。そのための講習などは充実してるのと、外部研修も会社負担で受けられます。
資格をとり、技術をアピールすれ...続きを読む(全166文字)

わりとお人好しな面があるので中途入社するのは難しくはありません。
しかし、入社するなら、社員になることを前提としなければ、契約社員(所員)だと大きな損を...続きを読む(全213文字)

見積り、施工段取り、予算、施工とありとあらゆることをやります。工事に関することなら全て経験するので、技術を身に付けやすく、レベルは高いです。
大型工事な...続きを読む(全207文字)

人手が全体的に少ない為、研修制度は有って無いようなもの。 本社に呼ばれ たまに 研修は在るが 内容の無いものだった。 もう少し 現場のことを かんがえるよ...続きを読む(全150文字)

残業しても 全て申請出来ず 祭日出勤しても
殆んど 申請出来ない。 所員と呼ばれる 準社員なので 正社員と比べると 給料は三割程違います。 社長が代わり...続きを読む(全159文字)

大規模工事をやりきった時の達成感は非常に大きかったように思います。プレッシャーやストレスもその分多かったですが、転職してみてそれがよくわかりました。今の仕...続きを読む(全208文字)

震災復興、東京オリンピック、高速道路などの大規模更新事業など、一時的な業績の伸びは期待できるが、その後は衰退すると思われる。
新卒での入社志望者も減少傾...続きを読む(全155文字)

年功序列の給与体系から能力のある人に対して評価するようになり、若くてもその地域に長くいて多少の能力があればスムーズに昇格するようになった。当然派閥等もあり...続きを読む(全198文字)

女性です。男性中心の男社会といった雰囲気でした。入社したばかりの頃は大変とまどいましたが退職して思うにとてもいい会社でした。女性は大事にしてもらえましたし...続きを読む(全164文字)

退職に至った理由は時間外労働の多さとそれをやって当然といった社風に嫌気が差したから。
また、現場で人員が不足していても補充されることがないので、更に時間...続きを読む(全209文字)

仕事とプライベートの切り替えができない社員が非常に多いと感じる。自分もそうであった。
仕事量が多く残業が必ず発生するのだが、効率よく淡々と行うというより...続きを読む(全198文字)

休暇制度自体は土日祝日休みだが、実際は日曜日だけである。ただ、お盆や正月などは長期(9日間)で休むことが出来る。所長であれば、裁量で休めるので、適宜家族の...続きを読む(全159文字)

現在、37歳で所長をしている。数億規模の仕事の責任者として、現場を動かせるところに魅力を感じている。所長歴5年ほどであるが、現在は若手社員のモチベーション...続きを読む(全215文字)

給与、ボーナス合わせて1000万円はもらえます。仕事は24時間365日対応が必要であり、プライベートはなかなか取りづらいのが実情です。ただやりがいと言うて...続きを読む(全176文字)

ワークライフバランスとしては厳しいものがある。お金の面ではまず苦労することはない。残業や休日出勤は当たり前。建設業界の中でもトップクラスの3K環境なのが道...続きを読む(全169文字)

入社前と入社後でのギャップについては特に感じなかった。というのも、学部ゆえ、大学のほとんどの先輩が建設業界に進んでおり業界や企業体質についてはいろいろとい...続きを読む(全151文字)