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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため誰もサポートしてくれる人がいない
業者任せになってしまっている
現場で問題が発生しても相談できる人...続きを読む(全80文字)
株式会社NIPPO
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NIPPOのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NIPPOで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため誰もサポートしてくれる人がいない
業者任せになってしまっている
現場で問題が発生しても相談できる人...続きを読む(全80文字)
研修期間が終了しても上司からフォローやフィードバックを貰える環境が整っている続きを読む(全38文字)
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会社が進める資格なら、会社の負担で資格を取れます。そのための講習などは充実してるのと、外部研修も会社負担で受けられます。
資格をとり、技術をアピールす...続きを読む(全166文字)
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人手が全体的に少ない為、研修制度は有って無いようなもの。 本社に呼ばれ たまに 研修は在るが 内容の無いものだった。 もう少し 現場のことを かんがえる...続きを読む(全150文字)
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社内研修は、年を追うごとに多くなってきており、役職が上がるごとにしっかりとその役職での役割を教えられます。年代も幅広く構成されているので、業務を通じて非...続きを読む(全151文字)
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新入社員の研修が2か月とやや長く、共同生活で軍隊のような生活をしたのですが、時間の厳しさや仲間との信頼関係の大切さを学びました。またこの短期間で多忙なス...続きを読む(全314文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地図に残る仕事とは言うが、そこに行き着くまでの過程がキツすぎて何も感じない。寧ろ地図に残るからこそ、自分が関与し...続きを読む(全461文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社規模は大企業の部類に入るが、本社・支店以外の勤務の場合小汚い古い出張所及び掘立小屋の現場事務所配属になる。従...続きを読む(全270文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職者や休職者が多い
業務量が多く病気になる人も結構います
大企業なのでシステムが整っているかと思っていたが、ア...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容はほぼ同じであるにも関わらず社員の区分によって給料•ボーナスが全く違う
退職金も出張所所員は建退共とな...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出張所にもよるが、人手不足のため休みがほぼない
土日出勤はあたりまえで代休がとれない
ゴールデンウィークやお盆も...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
事務職であれば、カレンダー通りの勤務で残業もほぼないので安定して仕事ができるのでいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員にも種類があり、出張所所員は労働組合に加入させてもらえない
仕事の内容は総合職とほぼ同じであるにもかかわらず...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
入社前は年収の高さに魅力を感じた。総合職の年収1000万前後と同業と比べても高水準と思った。実際入社してみて同年代と比べても収入は多い方だと...続きを読む(全651文字)
道路舗装の大手なので、市民の身近なインフラに携わることが出来る続きを読む(全31文字)
道路舗装はメンテナンスがかかせないので将来性は心配ないと思う続きを読む(全30文字)
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【良い点】
専門性が高いので、スペシャリストを目指すのであればいい企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が高すぎるが故に、他...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
中途だと、手厚い研修はそこまでなく、ojtによって進められる。ただ、教える側も多くの業務があるため聞きにくい状況にあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりあって営業でも提案図面を作成できるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今あるかわからないが当時は入社前...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お世話役制度があるとはいえ、人によってちゃんと見てくれる人もいれば、そうでない人もいるため、一概にちゃんとある制...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ある程度の研修制度は作られています。取れたら受験料負担してくれるのでありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、自分から取り...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
自分で勉強した分だけ自分の能力になる。
でも、それって、この会社では何も育ててもらえないということと同義。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
機械が少なくてスキルアップもくそもない!
資格を取りたいと言っても後で後でと流されて結果的に取らしてもらえなかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
1年ごとに度々研修はあります。
英語プログラムや資格についてのフォローもありました。最初の1年は研修所で鉄筋を組んでみたりと、ためになる研修...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、やや曖昧に感じました。
次にどのようなステップを踏めば役職が上がるのかといった説明は少なく、...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
何か特別な事をしなくてもプロジェクトを粛々とこなしていけば担当分野で自ずとスキルアップできる環境が整っている続きを読む(全60文字)
| 会社名 | 株式会社NIPPO |
|---|---|
| フリガナ | ニッポ |
| 設立日 | 1934年2月 |
| 資本金 | 153億2400万円 |
| 従業員数 | 6,505人 |
| 売上高 | 2293億5400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉川 芳和 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目19番11号 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 平均給与 | 824万円 |
| 電話番号 | 03-3563-6751 |
| URL | https://www.nippo-c.co.jp/ |
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