ＮＩＰＰＯのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
若手でも現場で任せてもらえる機会が多く、実務を通じて成長できる環境だと思います。現場で育てる実践型文化と、チームで成果を出す一体感があります...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格や成果に応じた評価制度があり、昇給・昇格の基準は比較的明確です。一方で上司評価の影響も大きく、配属先や評価者...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性活躍を推進中で、事務職は安定し働きやすく長期就業が可能な環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
女性活躍は進んでいるものの、出...続きを読む(全129文字)

【良い点】
道路舗装は社会インフラとして不可欠で更新需要も継続的に見込まれ、最大手として安定した受注基盤を持つ点が強みです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地図に残る仕事とは言うが、そこに行き着くまでの過程がキツすぎて何も感じない。寧ろ地図に残るからこそ、自分が関与し...続きを読む(全461文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社規模は大企業の部類に入るが、本社・支店以外の勤務の場合小汚い古い出張所及び掘立小屋の現場事務所配属になる。従...続きを読む(全270文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職者や休職者が多い
業務量が多く病気になる人も結構います
大企業なのでシステムが整っているかと思っていたが、ア...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容はほぼ同じであるにも関わらず社員の区分によって給料•ボーナスが全く違う
退職金も出張所所員は建退共とな...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出張所にもよるが、人手不足のため休みがほぼない
土日出勤はあたりまえで代休がとれない
ゴールデンウィークやお盆も...続きを読む(全93文字)

【良い点】
事務職であれば、カレンダー通りの勤務で残業もほぼないので安定して仕事ができるのでいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全134文字)

【良い点】
新卒は年に数回研修があり、そこで設備の知識を最低限学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での教育はあまり整っていない。マニュ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
未経験から挑戦でき、早い段階で即戦力として期待されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
学べる環境はあまり整っていないと感じます。...続きを読む(全119文字)

【良い点】
数年ごとに研修がある。中途社員に対しても研修があるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じことを何回も受けている人もお...続きを読む(全92文字)

【良い点】
とにかく仕事熱心の方が多いです。
資格取得も当たり前のようにするため、もし同じ業界で転職したい場合は非常に有利になります。
【気になること・...続きを読む(全92文字)

【良い点】
消防設備士の受講講座や、研修制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても奨励金などはほとんどありません。あって...続きを読む(全85文字)

【良い点】
施工管理の資格のための勉強会や講座があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
講座は試験前に集中して行われた。合格率も高かったと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
教育や研修は頻繁に行っていて、会議室に集合したり、何度も何度もeラーニング的な形で期限を設けて取り組んだり、社外講師などを読んで研修を開いた...続きを読む(全211文字)

【良い点】
入社後の教育カリキュラムが整っており、基礎から技術を磨くチャンスがあります。
実戦形式の研修も多く、現場での即戦力として必要な知識をうまく吸...続きを読む(全195文字)

【良い点】
現場によっていろいろな設備を見られる。資格を取れば手当などがでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は研修などはあると思いますが...続きを読む(全155文字)

【良い点】
研修は昔よりはある。
ただ今でもわからないところは自分で調べてください等風習はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援は...続きを読む(全80文字)