エクシング・ミュージックエンタテイメントの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
私の会社では、年功序列で職級が上がり、業務の面でも自分たちが中心になって取り組む機会がなかなかありません。
私は、若いうちから大きなプロジェク...続きを読む(全767文字)

【良い点】
リソラ？名前は忘れましたが、それに入っていて、エステや外食のときにそのお店に行ったら安くできるようなクーポンがありました。使ったことはないです...続きを読む(全117文字)

【良い点】
有休も午前休、午後休も使えるため、お子さんがいる家庭の方は、午後からお休みを取ったりしていました。続きを読む(全55文字)

【良い点】
残業も基本なく、定時で上がって、どにちも休み、長期休暇もあり、ワークライフバランスは完璧でした。続きを読む(全54文字)

【良い点】
上司が優しく、上に上げてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方はどのくらいもらっているのかわからないのですが、わたし...続きを読む(全141文字)

【良い点】
皆さんとても優しく、コミュニケーションも十分取れている感じでした。飲み会も活発にやっていた様子です。人間関係が良かったので新卒入社でしたが、す...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性の比率はかなり高かったように思います。みなさん優しくて良い人たちでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を機に、OJTを受け...続きを読む(全185文字)

【良い点】
おんなじ会社のおんなじ就業規則の中でも部署や役職により就業時間がことなるので多くの方がみるサイトの説明としては不十分かもしれない。あつかう商材...続きを読む(全168文字)

【良い点】
今のところは毎年、ボーナスは出るし、残業代はきちんとでている。残業の削減、業務の効率をあげるという一般的に他の企業が取り組んでいるような取り組...続きを読む(全166文字)

【良い点】
年収は他の業種と比べて高いと思う。人事の評価制度は細かく定められており指導する側もされる側も客観的な評価をすることができる。人事にはコンピテン...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ職場で働き続けることができるのは稀かなと。仕事内容をやっと覚えたとしても企業の経営状況や人員整理などで真っ先に...続きを読む(全96文字)

【良い点】
人当たりの良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に言われていたことが実際入社すると異なる部分が多くあった。新卒窓口であ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
IT事務、事務よりの職種だと聞いて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の常駐先は事務ではなく運用サポート的な仕事でした...続きを読む(全127文字)

【良い点】
未経験でも人事職に就ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験でも人事職ができるということで入社しましたが、満足な教育もなく、会社...続きを読む(全148文字)

【良い点】
特にないです。
個人の働く目的と現場による、と思いますがよくも悪くもコールセンターであり、目の前の業務にストレスを感じずに、人間関係も良好であ...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接してくれる人と同じ現場で働くには、努力が必要。
内勤を目指すなら積極的に上司にアピールをして、行かなければならない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
よくもわるくも上司や管理職の人たちも自分の仕事があるため放置状態。しかし、警備を働いている人は、高齢のため暴走を止めることができない。
【気に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
報酬。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも同じで報酬がなかなか上がらなかった。とくに個人成果でDM部門は好調にも関わらずネット事業...続きを読む(全221文字)

【良い点】
特になし。考えていた仕事内容と合致していたので、スムーズに仕事の作業工程に入れたことは大木かなと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
昇給額が一年ごとに10円しか上がらないので、ほとんどないと思って良い。
無期雇用派遣からの正社員雇用花道はかなり厳しく、周りでは何年働いてる人...続きを読む(全143文字)