この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ビル管理の会社のため業務内容は多岐にわたり実務はつめると思う。入社と退職はしやすくすごくいい会社である。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全234文字)
大揚興業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大揚興業株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に大揚興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ビル管理の会社のため業務内容は多岐にわたり実務はつめると思う。入社と退職はしやすくすごくいい会社である。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全234文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点としてはビル管理士の資格を持っていなくても空気環境測定が出来る。消防設備の各種点検の補助が出来、貯水槽清掃も含め自分で報告書を作成。現場...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一応、入社半年で10日の有給休暇はありますが、取得は出来ません。週に1日休めるか週に0日の時も多々あり、インフルエ...続きを読む(全251文字)
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基本給は非常に低いです。各種手当がついてようやく普通の給与になります。それでも給与水準は低く、休日出勤などで残業時間をしっかりと稼がないと満足な給与には届...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来は分かりませんが、自信の将来は1人で生きて行くにはいいと思いますが、
家庭を持ちたい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
将来性は、あまり期待できない。というくらい賃金がひくすぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への、還元が少なすぎる。人がやめてい...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人手不足が続いているので人材派遣業界の市場はこれからも拡大していくと感じたので人材業界に興味がある方はおすすめ
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
根本的な人材不足が解決できていない。分業化などしてスタッフ一人ひとりの不可を軽くして、年配の方も働きやすくするなど...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アサヒビール社からの完全なBPO事業を担っているため、自社から新しいビジネスを生み出す事が出来ない。
また、コロナ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
安定業種
ゴミは無くならないから仕事には困らないかと
【気になること・改善したほうがいい点】
産業廃棄物の業界全体で従事する人や経営者の質が悪い!続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な試みはしているが結果に結びつくものが少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
既に他社がやっていることの後追い感が否めないが、そ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
毎年、売上の急成長が継続している。HR業界では珍しいと思う。
また、売り上げだけを伸ばすのではなく、利益もきちんと早出した上で成長していること...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社は大きいが、基本的にはアウトソーシングなので、他社の運勢によるところが大きいと思う。
とはいえ、この会社と手...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
オーナーが将来を見越して事業をしていますので、安心することができます。
顧客からは、市場動向に対するリサーチや競合分析により、戦略的な展開が行...続きを読む(全219文字)
会社名 | 大揚興業株式会社 |
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フリガナ | タイヨウコウギョウ |
設立日 | 1971年5月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 209人 |
売上高 | 12億4913万5000円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 村田弘至 |
本社所在地 | 〒640-8111 和歌山県和歌山市新通2丁目10番1 |
電話番号 | 073-433-0771 |
URL | https://www.taiyo-kogyo.cc/ |
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