ＫＡＣＨＩＡＬの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
10年以上前の為、今とは異なるとは思いますが当時良い事は全くなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が全く出ず、タイムカードも...続きを読む(全203文字)

【良い点】
私の部署は繁忙期は休みの日も出勤しないと間に合わないくらい仕事がありました。
グループ会社の仲介会社に鍵を届けたり、無理とは言えないのでなんと...続きを読む(全159文字)

【良い点】
私のいた部署は朝からずっと仕事が絶えずにあるのでひたすら仕事していないと終わらない。電話もずっと鳴っており、電話対応だけでくたびれるような感じ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
昔は社員旅行でハワイに行けた。この点は社員であるメリットにはなった。
社長が全管協のトップだったので研修でグアムに行ったり、宝塚、ライオンキン...続きを読む(全205文字)

【良い点】
定時で業務終了することができますので会社帰りに新宿でショッピングや食事にいったりなど楽しむことができます。お休みはシフト制でしたので平日休日問...続きを読む(全174文字)

【良い点】
管理戸数が何千何万件と多いことで、物件管理という面においては様々な対応を通して成長できる環境だと思います。オーナーや入居者や関連企業など関わる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ビルが駅から直結なため天候が悪くても濡れずに出社できることでしょうか。同じフロアに一同にかいしているので他の部署とのコミュニケーションがとりや...続きを読む(全205文字)

【良い点】
社長がアイデアを出し続け、社会の働く環境や制度を変えようとしている為、未来には光があると思う……けど、↓
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)

【良い点】
特になし。
不動産のサブリースという手法で収益を上げている為、管理をする事がメインとなる。その為に事務作業や経理的要素、入居者管理、建物管理が...続きを読む(全194文字)

【良い点】
30歳以下と30歳以上で健康診断の内容が違っていて、
30歳以下は簡単な所謂一般検診で、30歳以上になると生活習慣病健診をそれぞれ受ける事が出...続きを読む(全156文字)

【良い点】
新卒は低い印象があります。ただし、中途入社の場合には前職を考慮してくれている感じがするし、年に２回昇給のチャンスがあるので、数字を残せる人にと...続きを読む(全228文字)

【良い点】
以前別の不動産に勤めていた時と比べると、歩合の倍率、目標達成に対して目に見えて対価が頂けるのでかなりのモチベーションに繋がります。続きを読む(全71文字)

【良い点】
先輩たちは良い人ばかりで、まわりを気遣えるかたばかりでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な定時がなく、かなり遅くまでまで...続きを読む(全94文字)

【良い点】
年齢、性別に関係なく、成績を残せれば昇進は可能です。そのあたりはしっかりと評価してもらえる環境にあります。
中には20代前半で店長を務めている...続きを読む(全89文字)

【良い点】
業界の中でも平均的な収入だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職階に応じて給料も変動するため、昇進しなければ年収があがること...続きを読む(全103文字)

【良い点】
成果に応じてインセンティブが貰えるのが良い。単価というよりかは、棟数を重視しており、極端な話ではあるが単価が低くても数を多く販売した方がインセ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
新卒時から月給33万円と同世代と比較しても高い水準で貰える。
インセンティブ面も物件の価格から数%貰えるので、毎月コンスタントに契約を重ねると...続きを読む(全91文字)

【良い点】
宅建をとっていると給与面にプラスがあり、勤務年数が増えるにつれてアップしていく制度もある。
営業や建築士はインセンティブも強い続きを読む(全69文字)

【良い点】
契約を上げればあげるほど稼げるので、稼ぎたい人には向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはないので、稼げるようになる...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務数が長くなっても給料が増える見込みはない。
月給はとても低い。賞与は年2回あるが、それがあっても補えるとは思えない。続きを読む(全80文字)