この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよりますが、時短勤務や完全リモート勤務等、希望をすれば可能な限り叶えてくれる環境がある点はとても良いと思います。この希望については男女...続きを読む(全230文字)
株式会社ケイエヌ・プランニング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケイエヌ・プランニングの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケイエヌ・プランニングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
部署にもよりますが、時短勤務や完全リモート勤務等、希望をすれば可能な限り叶えてくれる環境がある点はとても良いと思います。この希望については男女...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
男女比率がほぼ5対5なので、男性社会の会社ではありません。ですので、男女のパワーバランスは割と平等ではないかと思います。少なくとも、女性が窮屈...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
男性よりも女性の割合が多い職場です。おおよそ6対4ぐらいの割合で女性の方が多いです。休日も多く、有給休暇も自由に取れるため、子供の居る主婦でも...続きを読む(全178文字)
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男女関係なく職務に携わる事が出来る。ディレクター、デザイナー、コピーライター、校正等、様々な職務の人が同じルームにいるので、学校の教室みたいな雰囲気があっ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
穏やかな方ばかりなので安心して働けると思います。悩みやメンタル的な問題を抱えていてもフラットに受け止める風土のため、精神的な安定感をもって働け...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
社会保険は一般的な会社並みに完備されているので安心です。有給休暇や夏休み、正月休みも、自身の仕事や他のスタッフに影響が無ければ自由に取得するこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
会社が嫌いで退職したわけではなく、他にやりたいことができたため退職しました。退職を切り出した際、止めてくれる方もいたり、残念がってくれる方もい...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
優しい人が多かった印象です。制作物や仕事内容も派手ではなく、地道で地味なものを作り続けてきた会社です。変わった人も結構いましたが、皆さん気のい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
特に目立った福利厚生はありませんでした。仕事ではあまり役立ちませんでしたが、社外のセミナーが受けらる制度が私の在職時にはありました。基本的には...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業や休日出勤は、配属グループで全く違います。忙しいグループは泊まりなどもありました。逆に早く帰るグループは残業というものを全く経験しなくてo...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
休日は、毎週土曜日と日曜日の完全週休2日制で祝祭日もお休み。他に夏期休暇が3日、年末年始休暇が5日前後。有給休暇も自由に取ることができます。休...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休日はしっかり設けられているため、しっかり休むことができます。具体的には、基本の休日は土日の完全週休2日制で、祝日はカレンダー通りです。他に夏...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
裁量労働制なので、基本的には自由に時間を使えるはずなので、それに合わない条件を言われても譲らない強さがあれば働きやすくできるかもしれません。
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【良い点】
自分で業務の都合さえつけられれば、自由に有給を取ることができます。土日や祝日と合わせて一週間くらい取り海外旅行も可能な点は魅力があります。
【...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
パートさんも含め、女性社員も長く勤めている人が多く、働きやすい環境なのだと思う。ただし、女性だからといって補助的は仕事ばかりではなく、忙しい時...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性男性関係なく、キャリアアップや公平に評価してくれる環境があります
女性でキャリアアップをしたいかたも、諦めなくてよい環境はあるかと思います...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性の方がチームリーダーを勤めていることもよくある。育児休暇や時短勤務等も取りやすい現場が多い。子供の体調の変化にも許容が広く休みを取りやすい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育休は前例もあり、男女共にかなり取りやすい環境になっている。男性でも1年育休を取得された方もいるため、働きやすさはある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性の方で管理職になっている人は少ないかもしれません。ほとんがパートか派遣社員の方です。ただ、育児休暇などはとりやすそうでした。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
子供がいる方は時短勤務や男性でもみんな育休をとっている
女性の部長はまだいないものの、課長は何人もいる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境があるのは良い。リーダーや経営陣にも女性がおり、オフィスや就業環境でも清潔感を大切にされていたので女性にとっては過ご...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性は少ないので大事にされます。
決して働きにくい職場ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
わかりません。全体として新人フ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性でも管理職につくことが出来るため、非常に風通しはいい職場だと感じます。女性専用のキャリア制度、時短制度等もあるようなので人によっては非常に...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
業界柄もあり女性社員は少ないですが、働きやすい環境をつくるために色々な面で努力をしているように感じました。続きを読む(全59文字)
会社名 | 株式会社ケイエヌ・プランニング |
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フリガナ | ケイエヌプランニング |
設立日 | 1977年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 68人 |
代表者 | 高浜敏樹 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目23番11号御成門小田急ビル2F |
電話番号 | 03-6435-6095 |
URL | https://corp.knp-inc.co.jp/ |
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