パイオニアの評判・口コミ一覧（全1309件） 6ページ目

【良い点】
ファンドが入ってからは評価制度が大きく変わり、手当は一切なくなって月給一本になった。結果を出して評価されれば賞与に大きく上乗せされる仕組み。
...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ターゲット分野を絞って成長戦略を描いているところ。カーナビをはじめとする車載器からプローブデータの収集を行っており、保有しているビッグデータの...続きを読む(全192文字)

【良い点】
コロナな影響でリモートワークが定着して営業部門やサポートの部隊以外はフルリモートに近い状況。オフィスはフリーアドレス制になっており、シェアオフ...続きを読む(全227文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育もなくなったし、家族手当や住宅手当もなくす方向で調整していっている。そのような手当て系や...続きを読む(全183文字)

【良い点】
部署や持っている仕事にもよるが有給は100％消化できる。
体調不良で有給をとっても文句を言うような人もいない（少なくとも自分が所属してきた部署...続きを読む(全380文字)

【良い点】
部署によっては自由に有給が取れる（当たり前だが業務状況を考慮しての前提）
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の意向が強く鶴の一声でい...続きを読む(全259文字)

【良い点】
現状、福利厚生はほぼ全てはぎ取られた状況。
ただ、食堂は安いので、これだけは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社業績にて...続きを読む(全185文字)

【良い点】
正直ベアリング社に買収されている段階で、将来性は潰えたと考えて良い。
現状心臓部だった地図会社のインクリメントPも売却に出され、今のモビリティ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
市販なら上流の開発となるので、かなり緩やかな開発となるが、OEMとなると顧客に振る舞わされることが多く、かなり詰められる。
ただ、総合的に製品...続きを読む(全231文字)

【良い点】
穏やかな人が多い優しい職場でした！
わからないことがあればすぐ教えてくれたり緩い空気感が良かったです！
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給の日数が多くの会社より多いです。有給取得はとてもしやすいです。忙しい時でも上司に相談の上で基本的に取得できます。拠点により年末年始、夏休み...続きを読む(全192文字)

【良い点】
教育研修について。中途採用者に対しても充実した研修があり、事業への理解を深めることができた。また階層別でも手厚い研修が実施されており、キャリア...続きを読む(全207文字)

【良い点】
女性活躍とは名ばかりで、実際に活躍している人はほとんどいなかった。ただ特別虐げられるわけではなく、単に日本の古いメーカーという印象。基本的に女...続きを読む(全196文字)

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
カーエレクトロニクス事業に力を入れてきたが、スマホのカーナビアプリに取って代わられており、...続きを読む(全187文字)

【良い点】
基本的に温かみのある人が多い。時々変わった方もいらっしゃるが、多様性としては良いと思う。
所属部署においては、上司・先輩が基本的には優しく、罵...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署によるが、有休が取りやすく、残業時間も月10時間いかないことが多かった。プライベートの時間は確保しやすかったかと思う。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)

【良い点】
入社後の研修が豊富で、かつ期間が長かったです。ビジネスマナーの基礎にはじまり社内の各部署からの業務説明や営業研修、エンジニアであればプログラミ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
おそらく業界平均よりは多少少ないくらいだったと思いますが、新卒入社すぐではこんなものだろうという金額でもあり、特に不満はなかったです。住宅補助...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自分が在籍していた部署では悪くなかったと思います。上司に一言連絡すれば有給などは取りやすい雰囲気でした。社員も多趣味な人が多くワークライフバラ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
プロジェクトの状況や部署などにもよるが、休みは取りやすいように感じる。
事前に計画しておけば、プライベートのスケジュールに合わせて有休を取得す...続きを読む(全202文字)

【良い点】
一般的な評価制度だと思う。成果だけでなくプロセスもみてくれるので、成果プロセス主義といっていた。非管理職については、組合が評価苦情窓口を設けて...続きを読む(全188文字)

【良い点】
Saas企業となっていくことを宣言しており、そのあたりに精通している人たちがトップに入りつつある。
本当にSaaS企業になれれば、成長性が見込...続きを読む(全181文字)

【良い点】
給料体系が変わり年功序列的な部分がなくなったので、40歳以下の人には良い制度となったと思います。
昨年はボーナスが３ヶ月だったが、業績が予定通...続きを読む(全192文字)

【良い点】
フレックスバケーションという連続５日の休暇を設定出来るため、旅行など楽しめる。
また、コロナの影響でテレワークがかなり浸透してきている。
フレ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
良い人がとにかく、多い。性格が良く穏やかな人が多い。休みを取る際も気にすることなく有給取得ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)