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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】残業代が10分単位で出ること。PC電源OFF時間、職場の退出時間を監視されている為、実際の退勤時間と申請した退勤時間に相違があると指導される。...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
メットライフ生命保険株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メットライフ生命保険株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にメットライフ生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】残業代が10分単位で出ること。PC電源OFF時間、職場の退出時間を監視されている為、実際の退勤時間と申請した退勤時間に相違があると指導される。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署にもよるが、女性にとって働きやすい会社だと思う。有休、育休が取りやすい社風のため、男性社員で育休をとりやすい。
【気になること・改...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
結婚の関係で他県に行くことになり退職しましたが、とても働きやすく他の女性社員も同じ事を話していたので、働きやすい職場だと思います。
また...続きを読む(全167文字)
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コンサルタントと呼ばれる、営業社員は比較的男性が多いが、働き方として比較的自由な社風だったため、営業の行動など裁量権があるため、男女の違いはあまりないと...続きを読む(全171文字)
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社内のコンプライアンスはかなり高く、一般的に働きやすい環境と言えます。しかし営業職だけを言えば、国内生保会社さんよりは給与面からみると、少し厳しいのかな...続きを読む(全206文字)
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職場に女性が居ませんでした。
コンサルタント職では他の部署でも殆ど居ないようです。
事務職などでフロアに数名居ました。
男性の場合、育児休暇をとる...続きを読む(全175文字)
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生保会社なので女性メインである。
産休を申請して復職する人多数(妊娠発覚しながらも復職し、数か月後にまた産休という人もいた)のため、周りからの理解は得...続きを読む(全166文字)
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長崎の本社で事務として働いていました。従業員の8割は女性です。そのため産休はとりやすく、産休後も併設されたある託児所に子供を預け、仕事を続ける同期もたく...続きを読む(全186文字)
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女性は非常に働きやすいと思います。
産休育休を取る前から残業などは免除されますし、保育所に入所できなかった場合は育休の延長が可能です。
育休明けはし...続きを読む(全186文字)
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女性でも管理職を目指しやすく、出産育児の体制はしっかり整っている。
時短勤務や、平日勤務なども申請できるしまさに女性の働きやすい職場。
ただ、数字が...続きを読む(全152文字)
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外資系ということもあり、実力があれば女性もどんどん昇進していきます。
本社部門では、課長及び課長クラスの女性はかなり在籍していました。
結婚しても退職...続きを読む(全181文字)
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産休育休が取得可能な為、結婚出産を経ても働ける環境ではあると思う。また復帰後は時短勤務可能な為、家庭と仕事の両立もしやすい。但し、上司に恵まれないと明ら...続きを読む(全196文字)
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女性にはおすすめ出来ませんね
薄給だけど定時で帰れる事務員ならともかく、営業社員であればまともな売上を取れるようになるまで休みなど取ってる場合では無い...続きを読む(全159文字)
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女性の優績者もたくさんいます。
家庭内で財布を握るのは奥様とゆうケースが多いので、同じ女性目線で丁寧なコンサルティングを行えて、ここぞとゆう時に押す力...続きを読む(全262文字)
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出産や結婚をしても職場復帰をする人が多い。部署にもよるが、子供が体調を崩したりで休みを取る時も、嫌な顔をされる事はない。ただ、いかなる理由であっても、突...続きを読む(全168文字)
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育児休暇を取得し戻ってくる方が多い。二ヶ月に1度の給与も支給される。現場復帰後も、ゆっくりと戻れるように配慮されることが多い。女性のキャリアパスも積極的...続きを読む(全180文字)
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女性は数えるほどだが、男性の中で居心地はいろいろな面でいいと思う。たとえば、女性の方が向いている得意先には、同行してもらうために引っ張りだこで、成績も折...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがとても整っている会社だと感じています。業務の効率化が進んでおり、必要以上の残業が発生しないようチーム全体で意識して働い...続きを読む(全321文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓をやり続ける必要があり、飛び込み営業やテレアポコールをやっていたが環境が厳しいと感じたため。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
実力主義ではあるが、周りとの協力体制も整っており働きやすい環境であった。マネージャーも管下のメンバーへの気配りができておりスキルノウハウの共...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
産休休暇は取りやすく、時短も子供が3年生になるまで取得できる点がとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休後の復帰のタイ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
一般職であれば19時前には終業できる。
有給も取りやすく、休み中に会社より連絡が入ることはまずない。
リモートワークができるかどうかは配属先...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
メットライフ生命保険では、業界の水準だと平均的だと思われる。マネージャー未満だと年3回の賞与制度が設けられており、個人の業績や評価、会社全体...続きを読む(全478文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人ノルマ重視の旧態依然とした営業体制の中で、顧客本位の提案と長期的な信頼関係構築に限界を感じました。自身の価値...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
良くも悪くも数字がすべての会社なので、成績が良ければ報酬もいいし悪ければ報酬も低くなる。
成功している人は普通の会社では得られない報酬を得て...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
コンサルタントとして保険を通じてクライアントの役に立っている実感がもてる希少な仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
会社都合ですぐに解雇される
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に担当した人が上司になるシステムなのでそこが頼れないと辛い目を見る...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のえこひいきがひどい。伸ばしたい人には良い上司をつけるが、どうでもいいと思っている人には教育もなくいきなり営...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
住友生命保険相互会社は女性社員が多く在籍しており、女性が働きやすい環境づくりに力を入れている会社だと感じました。実際に営業職員を含め女性比率...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすい。復帰して時短で働いている方も多くいる。お子さんの体調不良での急なお休みにも寛容。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
プライベートを優先したければ時間をめちゃくちゃ作れます。休暇も、遅刻も。
お子様がいれば時短勤務が使えますし、ほぼほぼ働かなくて3年間は基本...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
性別を問わずに活躍できる。女性管理職も多いように感じた。産休育休に関しては、その世代が少なくあまりわからない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
全員女性の職場で、悩み相談などはしやすい印象。仲はとても良かった。育休、産休は取りやすいと思う。課長も女性。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
とても休みやすい。突発的な休みも業務調整すれば可能。ほぼほぼ女性のみの職場なので育休産休も取ってる人は多い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休、育休などはしっかり取れると思う。休み中の担当顧客の方には他の人がしっかりサポートしてくれているので復職後でもスムーズに仕事に戻れる。自...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
全員女性の職場。子育て世代も多く、子供の発熱などで急に休む時にも理解がある。産休育休の取得もかなり多く、復帰も半々くらい。昇給昇格も徹底して...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員が女性の割合が多く、所属していた部署は全員女性だった。また、育休や産休、時短勤務も取りやすい職場だった。女性管理職多いのでキャリアアップ...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | メットライフ生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | メットライフセイメイホケン |
| 設立日 | 1972年12月 |
| 資本金 | 1113億800万円 |
| 従業員数 | 8,609人 |
| 売上高 | 3兆8585億600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | ディルク・オステイン |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
| 電話番号 | 03-6658-2000 |
| URL | https://www.metlife.co.jp/ |
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